현재 위치 - 대출자문플랫폼 - 전자 세금 - 회사 직원 출장비에 대한 회계처리는 어떻게 되나요?

회사 직원 출장비에 대한 회계처리는 어떻게 되나요?

회사는 직원들을 위한 무료 여행을 마련하는데, 이는 관리비 및 복리후생비 회계에 포함될 수 있습니다. 실제로 여행 비용을 계산하는 방법은 무엇입니까?

직원 여행 경비는 어떻게 계산하나요?

발생액:

차변: 관리비 - ​​복리후생비

차변: 지급되는 직원 복리후생

지급 시기:

차변: 직원 보상 지급

대변: 은행 예금/보유 현금

관리비란 기업의 행정 부서에서 생산 및 운영을 조직하고 관리하기 위해 지출하는 다양한 비용을 의미합니다. 활동. 예를 들어, 회사자금, 노동조합자금, 이사회비, 컨설팅비, 소송비, 업무접대비, 사무비, 우송료 및 통신비, 관리인력 급여, 복리후생비 등이 모두 관리비에 포함됩니다. 차변에는 기업에서 발생한 각종 관리비가 등록되고, 대변에는 기말에 관리비를 "연간 이익" 계정으로 이체합니다. 이체 후에는 이 계정에 잔액이 없습니다.

여비의 세금 관련 처리

1. "기업 임금, 급여 및 직원 복지비 공제에 관한 국가세무총국 고시"(Guo Shui)에 따름 한[2009] 제3호) 법인세 전 공제 한도 내에서 공제받을 수 있는 기업직원복리후생비는 직원여비에 포함되지 않도록 규정하고 있다.

2. "중화인민공화국 개인소득세법 시행조례"의 관련 규정에 따라 개인소득의 형태에는 현금, 실물, 유가증권 및 기타 경제적 형태가 포함됩니다. 이해. 직원들에게 무료로 여행을 허용하는 회사는 '다른 형태의 경제적 이익'으로 간주되며 개인소득세는 급여를 기준으로 납부해야 합니다.

copyright 2024대출자문플랫폼