-응? 개인 프로필:
이름: xx 성별: 여성 정치 얼굴: 회원
연령: 24 세 국적: 한족: 베이징
학력: xx 대학 본과 졸업 (법학과).
연락처 정보:
이메일:
구직 의도: 인적 자원, 행정 관련 업무.
수상 상황: 2003-2004 학년도 단과 우수성과상을 받았다.
주석:
1. 개인 기본 정보에는 많은 항목이 있지만 연락처가 있어야 합니다. 어쩌면 당신은 재미 있다고 느낄 것입니다. 어떻게 누군가가 이것을 잊을 수 있습니까? 하지만 많은 구직자들이 잊어버린 것으로 드러났다. 연락처 정보가 없다고 상상해보십시오. 아래의 내용은 훌륭합니다. HR 은 어떻게 연락하나요?
2. 수상 정보를 개인 기본 정보에 넣지 마십시오. 사실 단과성과상을 이력서에 넣을 필요는 없다. 이력서는 당신의 이전 성적을 모두 쓴 것이 아니라, 당신의 구직과 관련된 정보를 선별적으로 전시합니다.
지식과 능력:
영어: 4 급 490 점. 듣기, 말하기, 읽기, 쓰기 능력이 비교적 강하다.
컴퓨터: 전국 컴퓨터 등급 시험 1 급. 다양한 운영 체제를 익히고 사무용 소프트웨어와 인터넷을 능숙하게 다루다.
법적 측면: 전문 지식과 풍부한 실무 경험을 갖추고 다양한 법률 문서를 이해합니다. 각종 공문과 법률 문건에 익숙하다. 스킬: 인적자원 보조 교사 자격증을 취득하고 인적자원의 업무 내용에 익숙하다.
좋은 분석과 조직능력, 소통과 조율 능력, 책임감, 디테일에 대한 관심, 비상상황에 대한 유연한 반응.
출납원 업무에 익숙하면 회사의 현금 업무와 회사와 은행 간의 업무를 진지하게 관리할 수 있다.
분석 보고서를 능숙하게 제작하여 회사의 예산과 비용을 합리적으로 통제할 책임이 있다.
참고: 지식과 능력은 일반적으로 마지막에 교육 훈련 경험과 결합된다. 혼자 이력서 공간을 차지하지 않아도 된다.
프로필:
어느 정도의 전문적인 자질, 적응력, 적극적 활동, 인내심, 책임감, 팀워크, 의사소통 능력 등을 갖추고 있습니다. 친화력이 있다. 낙관적이고 적극적이며, 지식욕이 강하고, 사고력이 뛰어나고, 독학 능력이 강하다.
인적 자원 작업, 채용 채널 및 채용 프로세스에 익숙합니다. 일정한 채용 기교와 면접 평가 기교를 갖추다.
HR & amp； 를 지원하는 좋은 조직 및 의사 소통 기술 시장부는 홍보 활동, 팀 건설, 대형 회의 준비 및 회사 내부 활동을 마쳤다.
행정 직원의 업무 경험이 풍부하고, 분석, 조정 및 의사 소통 능력이 뛰어나 돌발 사건을 적절하게 해결할 수 있다. 금융 업무에 익숙하면 현금과 은행 업무 및 관련 상공세사를 관리할 수 있다. 법률 전문 지식과 실무 경험을 갖추고 각종 공문과 법률 문서의 초안 작성 및 교정을 돕는다.
참고: 개인 소개, 즉 자기평가는 HR 이 당신의 장점을 빠르게 보고 이력서를 계속 탐색하는 열쇠입니다. 그래서 당신이 지원직과 관련된 키워드를 강조하는 것이 좋습니다. 언어는 간결해야 한다. 또한 일반적으로 개인 프로필은 기본 정보 뒤 또는 이력서 끝에 놓을 수 있으며 교육 경력과 직장 경험 사이에는 놓을 수 없습니다. 이력서 구조가 합리적인지 여부도 이력서 품질의 구현이다.
업무 경험
(a) dassault systemes, 2007 년 5 월 현재 (프랑스 회사는 PLM- 시스템 통합 분야, 주로 영업업계에 속함).
직책: 인적 자원 어시스턴트
작업 내용:
1. 인적 자원 지원:
1) 직원의 출입국 절차를 책임진다. 직원의 인사 파일을 보관하다. 직원 데이터베이스 생성 및 유지 관리 직원 핸드북 개선 (최고 재무 책임자 (CFO) 의 도움을 받아);
2) 1 차 면접을 포함한 직원 채용 및 직원 선발을 담당합니다. 성과 평가 정리 및 계약 변경;
3) 직원의 개인 소득세 및 사회 보장 혜택을 책임진다.
4) 회사의 서류 수속을 책임지고, 직원을 위해 비자, 임시 체류증, 체류증을 처리하고, 방문한 외국인을 위해 정부기관의 중국 초청을 신청한다. 외국인 직원의 임금과 복지를 지급하다.
5) 내부 및 외부 관련 부서와의 의사 소통 및 조정;
6) 전체 팀 건설 활동 준비를 책임진다.
7) 내부 영업 및 엔지니어 교육을 준비하고 교육 후 피드백을 수집합니다.
8) 연례 회의, 분기별 정상 회의 및 회사의 대규모 행사 준비, 접수 및 조정을 담당합니다.
9) 일상적인 행정 업무
10) 돌발 사건과 상부가 임시로 제출한 임무를 해결하다.
2. 사장의 행정 지원:
사장의 출장 처리&; 상환 및 일정 회의. 방문객을 접대하다 &; 공식 문서 정리 및 교정; 매일 분배되는 개인 업무.
3. 금전 등록기 업무:
1) 월별 출장 빈도 분석을 담당합니다. 매월 각종 비용을 총괄하고, 모든 비용을 분석 보고서로 정리하고, 예산과 비용을 통제한다.
2) 은행 및 현금 관리를 담당합니다.
3) 상공업, 세무등록, 연간 등록증 연장 등을 책임진다. 세관에 협조하여 수출입 세금 수속을 처리하다.
(2)2006 년 7 월 -2007 년 5 월: 베이징 홍진 로펌
직책: 변호사 보조
업무 설명: 인사 업무 및 업무 지원을 관리하고 조정합니다.
회사법의 법률 업무를 처리하다. 새로운 법률 및 규정을 추적하십시오. 회사 소송 사건의 추적 및 보관 법적 문제 연구 법률 문서 작성 및 번역 계약심사 (임대주택 쌍방의 권리의무의 확정과 변경, 기업협력협의의 심사). 소송 서류의 전달, 서류의 보관, 대리인의 등록, 이민 수속 처리, 서류의 관리 및 보고.
사무실 행정 업무, 업무 분배, 회의 준비, 변호사 관리 플랫폼 운영 유지 보수, 연보 제출. 고객 및 사법 행정 기관과 소통하여 고객에게 양질의 컨설팅 서비스를 제공합니다. 건물 내부의 조화. 변호사의 인사 관계, 인턴, 문서 관리, 사회보험 수속 및 훈련 및 내부 활동. 은행 업무, 계산서 관리.
(c) 2006 년 4 월 ~ 2006 년 7 월, wanbao shenghua 인적 자원 유한 회사
직책: 비즈니스 어시스턴트 (인턴십)
작업 내용:
이력서 보고서-구직자 중영어 이력서의 시스템 입력, 주요 정보 추출, 텍스트 형식 조정 및 편성. 컨설턴트에게 적합한 후보를 추천하고, 컨설턴트가 직책 운영 프로세스를 완료하고, 후보 데이터베이스를 유지 및 확장하고, 정보를 수집하고, 직책 요구 사항 및 관련 산업을 완벽하게 이해할 수 있도록 지원합니다. 컨설턴트의 안내에 따라 대상 고객에 대한 검색을 설계하고 시작합니다. 전화를 통해 대상 후보자를 얻고 전화 인터뷰를 실시하십시오. 후보자 상태를 추적하고, 이력서를 준비하고, 면접을 준비하십시오. 컨설턴트가 전체 프로젝트를 완료할 수 있도록 지원합니다. 업계 전반의 면접을 통해 후보자를 수집하고 정리하다.
행정 일상 업무, 상담 전화 수신 책임; 인적 자원 및 사무실 규칙 및 규정의 관리 및 갱신을 담당합니다. 교육 및 회의록, 조직 활동 사무실의 다른 직책과의 조정을 담당합니다. 일상적인 행정 업무 상부에서 맡긴 기타 임무.
사회 실천
2006 년 7 월 -2006 년 5 월: 베이징시 사법국은 변호사 관리 플랫폼의 운영 및 유지 보수에 종사하고 있습니다.
2006 년 4 월 -2006 년 7 월: Wanbao Shenghua 는 PowerBase 의 운영 및 유지 보수, 인재 검색 교육, 인재 서비스 기술 교육 (헤드 헌터 서비스, 인재 평가), 관리 등에 종사하고 있습니다.
2005.9-2005. 1 1: 베이징시 해전구 인민법원, 형사법정 업무 (인턴), 재판 전 준비 작업, 법정필기록, 사건 정리 제본, 법률문서 제작, 당사자 조정 작업.
2004 년 7 월 -2004 년 8 월: 베이징시 대중교통공사 제 4 여객 지사는 배치실 업무, 물류 업무 (실습), 차량 배치, 영업 직원 서비스 및 일부 내무 업무에 종사하고 있습니다.
참고: 자신의 업무 경력과 사회 실천을 쉽게 설명할 수 있는 템플릿이 있습니다. 첫 번째는 회사에 대한 간단한 설명, 자신의 직위에 대한 소개, 일과 직책, 일의 성과와 성적, 그리고 마지막으로 어떤 기술과 자질을 배웠는가 하는 것이다. 그중에서도 당신의 성적을 강조하고, 가능하다면, 데이터로 구체적으로 직관적으로 표현해 주십시오. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 성적명언) 이 이력서의 경우, 그 업무 경험은 업무 책임을 열거하는 것과 더 비슷하며, 사람들에게 알려 주는가? (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 일명언) 무슨 짓을 한 거야? 하지만 알 수 없습니까? 당신은 어느 정도까지 했습니까? HR 로서, 그가 신경 쓰는 것은 네가 한 일을 위해 얼마나 많은 돈을 지불했는지, 어떤 성적을 거두었는가이다.
학교 경험
2004 년 9 월 -2005 년 7 월: 학교 적십자회 가입, 기초 간호 지식 파악, 돌발 질병에 대한 긴급 구조, 공익활동 참여.
2004 년 9 월 ~ 2006 년 5 월: 형사 사건 모의재판에 참가하여 주심 판사로 재직합니다. 민사 사건-판사로 봉사한다. 경제 사건-피고의 변호사로서.
2003 년 4 월 -2005 년 6 월: 보석 디자인과 감상이라는 다섯 가지 과정을 수강합니다. 보석 감정 및 감상 환경 및식이 건강; 풍수 및 생활 환경 선택; 정신 건강과 사회 적응.
참고: 학교 경험은 이전 지식 구조와 결합 될 수 있습니다.
배양하다
2008.8-2009.2: 회계 인증 교육
2007.3-2006.6: 인적 자원 보조원
2007.5? 2009.5:DSX 비즈니스 시스템
Ps:
나는 당신의 신뢰와 나의 실력이 우리에게 같은 성공을 가져다 줄 것이라고 믿습니다!
나는 내가 이 직위를 감당할 수 있다고 굳게 믿으며, 임무를 잘 완수하고 귀사를 위해 더 좋은 실적을 창출할 수 있다고 굳게 믿습니다.
나는 진심으로 귀사의 일원이 되어 귀사와 함께 성장하고 발전하기를 바랍니다!
당신과의 면접을 기대합니다!
참고: 이력서 부언은 필수는 아니지만, 때로는 이력서에 색을 입히기도 합니다. 개인 상황과 선택한 직위에 따라 이 내용을 원하는지 여부를 결정할 수 있습니다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 이력서명언) 그러나 언어는 반드시 신중하게 고려해서 자신의 이력서에 가산점을 주려고 노력해야 한다.