회사는 몇 가지 기본적인 업무 보장과 복지를 제공한다.
1. 보상 방면에서 회사는 국가 법정 규정에 따라 기본 급여를 결정하고, 직무의 성격과 직급에 따라 성과급을 결정한다. 동시에 회사는 직원들에게 연말 상여와 명절 복지를 제공한다.
2. 교육 발전 방면에서 쓰촨 재우재세 컨설팅 유한공사는 직원 교육과 지속적인 교육에 중점을 두고 직원들이 끊임없이 공부하고 전공 수준을 높이도록 독려한다. 회사는 또한 직원들에게 좋은 경력 개발 플랫폼과 승진 기회를 제공한다.
또한 쓰촨 재걱정 재세 컨설팅 유한공사도 직원들에게 좋은 근무 환경과 분위기를 제공한다. 회사는 청두의 번화한 지역에 위치해 있어 교통이 편리하고 사무실 환경이 편안하고 넓다. 회사 내부 관리 규범, 규제제도가 건전하고 직원들은 법정 휴무일, 유급 연가 등 혜택을 누리고 있다.