싸우는 거, 보는 재미가 있네요. 이 문제에 대해 제가 발언권을 가져야합니다. 예전에는 도시에있었습니다. 세관 동료들이랑 같이요 그러다 상장회사에 들어왔어요. 공무원, 어떻게 표현할까요? 그들은 일반 부대보다 더 나은 대우를받습니다. 하지만 큰 돈을 벌기 위해 공무원만 탓할 수는 없어요. (부정부패는 포함되지 않습니다. ㅎㅎ) 이전 게시물은 매우 적절합니다. 옌타이에서 공무원 학부 졸업 후 월급은 2000위안 정도입니다. 옌타이에 상장된 4개 기업과 비교하면 여전히 매우 낮은 수치입니다. 4개 상장사의 평균 월급은 약 4000위안이고 복리후생도 매우 좋습니다. 예를 들어 옌타이 완화에는 산둥성에서 유일하게 기업 연금이 있습니다. 공무원도 그런 혜택을 누리지 못합니다. 공무원의 회색 소득에 관해서는 처음 5년 동안 군인이었던 것은 말할 것도없고 모든 사람이 그것을 가지고있는 것은 아닙니다. 세관이 다른 부서보다 수입이 좋은 것은 사실이지만 이제 막 시작한 학부생에게는 그다지 많지 않습니다. 저도 잘 알고 있습니다. 월급은 2500 정도에 각종 연말 상여금과 배당금까지 합치면 연 40000 정도인데, 나이가 들면 더 높아져요. 이렇게 많은 사람들이 수십 대 1의 경쟁률로 공무원을 지원한다고해서 공무원이 최고라는 의미는 아닙니다. 주된 이유는 첫째, 안정성입니다. 둘째, 복리후생이 좋기 때문입니다. 셋째, 진입 문턱이 낮고 (전문가면 충분함), 옌타이에있는 4 개의 상장 기업 중 2 개, 기본 요구 사항은 다음과 같습니다.공무원 직원은 석사 학위가 필요합니다. 학사 학위는 핵심 기관, 6급, 당원 및 학생 간부가 선호됩니다. 실제로 경쟁 비율이 공무원보다 높아 많은 수의 사람들이 직접적으로 탈락한다고 말해야합니다. 그러나 반대로 공무원은 경력 경로로 사다리를 올라가는 사람이 거의 없으며, 그들의 미래, 지위 및 돈에 대해 설명 할 필요가 없습니다. 물론 사업이 잘되면 수입도 상당히 유리합니다. 예를 들어 옌타이에 있는 한 상장사는 연례 보고서(상장사는 증권거래소의 공시 의무 대상)에서 고위 임원의 연봉이 약 80만 달러라고 공개적으로 발표했습니다. 이 소득의 일부는 합법적이고 투명합니다. 저는 정부에서 기업으로 옮겨 다녔지만 여전히 더 잘 알고 있습니다. 공무원의 선함은 상대적인 것이지 절대적인 것은 아닙니다. 첫째, 개인 사업자, 사업가, 고위 공무원(불로소득 포함), 대기업 임원, 고소득 사무직 근로자, 은행 직원(4대 국유은행 제외), 공무원(부서마다 큰 차이가 있음) 순으로 순위를 매겨야 합니다(재산 기준으로만).