하이얼그룹은 1984 년 독일에서 리브하이얼 냉장고 생산 기술을 도입하여 청도 냉장고 총공장을 기반으로 발전한 국가 특대형기업이다. 장서민 회장이 제시한' 명품 전략' 사상의 지도 아래 하이얼그룹은 기술 개발, 정교한 관리, 자본 운영, 인수합병지주, 국제화경영을 통해 654.38+0.47 만원을 적자한 집단소공장에서 중국 가전제품 1 위 명품으로 빠르게 성장했다. 창업 초기에는 단 하나의 제품만 있었고 직원은 800 명 미만이었다. 현재 하이얼은 42 대 카테고리 8600 여 개 규격의 명품 제품군을 보유하고 있으며, 직원은 20,000 명이 넘는다. 하이얼은 냉장고 기술 도입으로 시작했으며, 지금은 성숙한 기술과 탄탄한 실력으로 동남아시아 유럽 등에 공장을 건설하여 유럽 선진국으로 가전제품 기술 세트를 수출하는 역사적 돌파구를 실현하였다. 하이얼 그룹의 발전은 명품 전략 단계 (1984- 199 1 년 다양성 전략 발전 단계 (1992- 1998) 에서는 기업 문화의 확장과' 동명 서암' 이라는 이념을 통해 7 년 동안 다양성 확장을 성공적으로 실시했다. 국제화 전략 단계 (1998-) 에서 국제적으로 유명한 브랜드 중심의 국제화 전략은 국제시장을 2/3 로 하는 전략을 통해 시행과 진전을 가속화하고 있다. 현재 하이얼은 해외에서 62 개 판매상과 3 만여 개 마케팅 지점을 발전시켰다. 하이얼의 발전 목표는 금세기 초 세계 500 강에 진출해 중국에서 세계 명품을 만드는 것이다. 1997 년 미국' 가전제품' 잡지는 세계에서 가장 빠르게 성장하는 가전제품 기업을 발표했습니다. 하이얼은 GE, 지멘스 등 세계 유명 브랜드를 제치고 1 위를 차지했습니다. 3 월 25 일 1998, 장서민 헬그룹 회장은 하버드 대학 강단에 초청됐고,' 하이얼 문화 활성화 하크어' 사건은 하버드대 교과서에 공식 기록되었다. 이는 하이얼이 진정으로 세계로 향하고 있다는 것을 상징한다. 1998165438+10 월 30 일 영국 파이낸셜 타임즈는 하이얼이 아시아 태평양 지역 입소문에서 가장 좋은 회사 중 7 위를 차지한 유일한 중국 기업이라고 보도했다 1999 기간 미국' 포춘지' 는' 중국 하이얼의 힘' 이라는 제목으로 하이얼그룹의 성과에 대해 큰 폭으로 보도했다. 99 포춘포럼 상하이 연례회의에서 장서민 하이얼그룹 회장은 유일한 중국 가전제품 기업가로 참석해 연설을 할 예정이다. 1999 65438+2 월 7 일 영국 파이낸셜 타임즈는' 세계에서 가장 존경받는 기업가 30 명' 순위를 발표했고, 장서민 헤일 회장은 26 위를 차지했으며, 이는 중국 기업가가 전 세계에서 얻은 최고 명성이다. 기업이 세계 500 강에 진출하는 속도를 가속화하기 위해 하이얼' 삼원일학교' 가 건설되었다. 3 개 단지는 각각 하이얼 개발구 공단, 하이얼 정보원, 미국 하이얼 가든, 첫 번째 학교는 하이얼 대학부입니다.