1. 소프트웨어 및 서비스 아웃소싱 산업 발전을 지원하기 위해 하이테크 지역을 설립하고, 매년 재정 예산에서 2 천만 원 이상의 자금을 배정하며, 소프트웨어 및 서비스 아웃소싱 산업 발전을 지원하고 장려합니다.
2. 첨단구 소프트웨어기업 창업투자안내기금 설립, 사회창업투자기금은 소프트웨어원에 투자하는 기업에 보조금을 준다.
3. 소프트웨어 파크 기업은 은행 대출을 사용하고 본이자를 제때에 상환하며 중국 인민은행이 발표한 기준금리에 따라 20% 의 이자를 지급한다. 자격을 갖춘 소프트웨어 파크 기업에 다양한 형태의 대출 보증을 우선적으로 제공합니다. 각종 대출 보증 기관을 소프트웨어 정원 기업으로 기울게 하다.
4, 소프트웨어 파크 공공 * * * 기술 서비스 플랫폼 구축, 소프트웨어 및 서비스 아웃소싱 기업에 높은 수준의 종합적인 정보 및 기술 서비스를 제공합니다.
5, 국가의 최신 통계 기준에 따르면, 하이테크 지역의 현실과 결합 하 여, 소프트웨어 및 서비스 아웃소싱 산업의 통계 분석 및 개발 동향 연구를 강화 하기 위해 지역 소프트웨어 및 서비스 아웃소싱 개발 특성을 반영 하는 통계 시스템을 구축, 소프트웨어 및 서비스 아웃소싱 기업의 의사 결정에 대 한 정보 자원 지원을 제공 합니다.
6. 하이테크 지역은 소프트웨어 및 정보 기술 인재 혁신상, 소프트웨어 기업 및 서비스 아웃소싱 우수 성장상 및 연간 최고의 소프트웨어 및 서비스 아웃소싱 기업상을 설립하여 매년 소프트웨어 및 서비스 아웃소싱 기업에 대한 선정, 표창 및 물질적 보상을 실시합니다.
7, 소프트웨어 파크 기업의 상장은 첨단 기술 지역의 기업 상장을 장려하는 정책 조치를 우선적으로 누리고 있다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 소프트웨어, 소프트웨어, 소프트웨어, 소프트웨어, 소프트웨어)
8. 기업이 하이테크 지역에서 소프트웨어 및 서비스 아웃소싱 기업을 위한 생산 및 운영 장소를 개발하도록 독려합니다. 개발 건축 면적이 5 만 평방미터 이상에 달하고 소프트웨어 및 서비스 아웃소싱 기업을 도입한 경우, 주택 완공 투입일로부터 5 년 이내에 이미 소프트웨어 및 서비스 아웃소싱 기업에 정착한 세금 지역급 유보 부분의 50% 를 개발 건설 기관에 투자할 수 있습니다.
9. 고신구에 토지 취득 건설에 투자한 소프트웨어원 기업에 대해' 일의론' 방식을 채택하여 토지지표, 땅값, 건설비 등에 특별 우대 정책을 실시한다.
기업 성장 정책
10. 글로벌 100 대 소프트웨어 및 서비스 아웃소싱 기업 또는 국내 50 대 소프트웨어 및 서비스 아웃소싱 기업이 소프트웨어 정원에 서비스 아웃소싱 회사 본사, 지역 본사 및 사무소를 설립하고 하이테크 지역에서 업무 결제 및 세금을 내고 해외 서비스 아웃소싱 사업 수익 500-/kloc-를 접수합니다 하동), 1000-2000 만 달러, 2000-5000 만 달러, 5000 만 달러 이상, 65438 만원+만원, 20 만원, 30 만원, 50 만원.
1 1. 소프트웨어 정원에 등록된 연간 영업소득이1
12. 소프트웨어원 기업의 경우 확인 후 처음 3 년 동안 주택 임대료는 고신구 재정 전액 보조금으로, 이후 3 년 동안 임대료 보조금은 절반으로 줄어든다. 보조 주택의 면적은 기업 종업원 1 인당 4 제곱미터 (건축 면적) 의 상한선에 따라 계산된다. 국가 소프트웨어 기업 인증을 통과한 기업에 대해 우대 기간은 각각 1 년 연장된다. 규모가 크고 종목이 우수한 기업의 경우 구체적인 상황에 따라 혜택 면적을 늘리고, 혜택 폭을 늘리고, 할인 시간을 연장할 수 있다.
13. 200 개 이상의 좌석이나 직장을 보유한 소프트웨어 및 서비스 아웃소싱 업체가 하이테크에 투자하여 건설한 창업아파트를 임대하는 경우, 처음 3 년 동안 임대료가 면제되고, 주택 운영비 및 관련 세금은 기업이 부담한다.
14. 소프트웨어 파크 기업은 국가, 성, 시 특별 자금 지원을 받고, 계획대로 프로젝트를 실시하며, 하이테크 지역은 지원 자금이 필요하고, 하이테크 지역은 국가, 성, 시의 관련 규정에 따라 지원 자금을 제공한다.
15. 검증된 서비스 아웃소싱 기업 및 기관은 관리 및 서비스 표준 국제 자격 인증을 신청하고 실제 발생한 인증비 금액에 따라 인증비 50% 이하, 총액이 30 만원을 넘지 않는 보조금을 지급한다.
16. 소프트웨어원 기업에 해외 업무를 실시하는 데 보조금을 지급하고, 세관통계나 외환관리국 수출결산 통계에 따라 창당 1 달러, 보조금 0.05 위안을 지급한다.
17. 국제 소프트웨어 아웃소싱 시장 확장을 촉진하기 위해 소프트웨어 파크 기업이 국제 소프트웨어 아웃소싱 시장을 확대할 수 있도록 지원합니다. 연간 세금 1 만원 이상의 소프트웨어 기업은 해외에 지사, 지사 또는 사업장 1 년 이상을 설립합니다
18. 소프트웨어원 기업이 고신구를 통해 개최하는 국내외 전람회, 추개회, 유치회, 협상회 등 시장 개척 행사에 부스비 보조금을 지급한다.
19. 소프트웨어 정원에 있는 대학 및 사회 교육 기관을 적극 지원하여 소프트웨어 직업 기술 교육을 실시합니다. 연간 훈련 규모는 65438+ 만명 이상이며, 학교 운영의 질은 일정한 요구 사항을 충족하며, 심사를 거쳐' 양양 고신구 소프트웨어 인재 훈련 기지' 라는 칭호를 수여하고, 고신구재정은 65438+ 만원 장려를 준다.
20. 국가 규정 요건을 충족하는 교육기관 교육을 받은 소프트웨어 및 서비스 아웃소싱 업무에 종사하는 인재 (대학 학력 이상) 는 소프트웨어 및 서비스 아웃소싱 전문 지식 및 기술 교육 평가를 통해 소프트웨어원 기업과 노동계약 1 년 이상 체결을 했습니다. 하이테크 지역 재정은 교육기관에 500 원 이상의 교육자금과 일치하지 않습니다.
2 1. 소프트웨어 파크 기업이 핵심 직급 직원 자체 교육을 실시할 수 있도록 지원합니다. 신설 기업의 경우 그해 신규 핵심 일자리 종사자 수에 따라 3 년 동안 1 인당 3000 원을 넘지 않는 일회성 교육보조금을 지급한다.
22, 소프트웨어 파크 기업 제품은 중국 소프트웨어 산업 협회 "우수한 소프트웨어 제품" 평가에서 영예로운 칭호를 획득하여 기업에 3 만 위안의 상을 주었습니다. "이중 소프트 인증" 을 받은 소프트웨어 기업은 5,000 위안을 보상합니다. 국산 소프트웨어 제품과 저작권 등록을 받은 기업과 개인에게 등록당 2,000 위안의 기준에 따라 보조금을 지급한다.
23. 주요 통신 사업자가 대역폭을 늘리고, 데이터 트래픽을 최적화하고, 소프트웨어 및 서비스 아웃소싱 기업에 다양한 맞춤형 서비스를 제공하도록 권장합니다.
24, 소프트웨어 파크 전력 시설을 개선하고, 자체 셔틀라인을 건설하여 소프트웨어 및 서비스 아웃소싱 기업이 중단 없이 전기를 사용할 수 있도록 합니다.
25, 하이테크 지역 정보 프로젝트 건설 입찰 및 정부 조달, 동등한 조건 하에서, 소프트웨어 파크 기업의 제품을 우선적으로 고려한다.
(c) 인재 인센티브 정책
26. 하이테크 지역은 국제 소프트웨어 및 서비스 아웃소싱 리더를 중점적으로 도입할 것이다. 국제리더들이 소프트웨어원에 기업 본부를 설립한 것은 300 만 ~ 500 만원의 창업 창업 창업 지원금을 주고 6 년 동안 일하며 면적이 300 평방미터가 넘는 호화 별장 한 채를 준다. 특수 인재에 대해서도 특별 보조금을 지급할 수 있다.
27. 하이테크 지역에서 도입한 소프트웨어 및 서비스 아웃소싱 산업의 고급 인재가 인정한 후, 하이테크 지역 재정 부서에서 3 년 연속 매월 1 만원의 보조금을 지급하고 1 만 평방미터 이상의 주택을 제공한다.
28. 국내외 유명 기업 (글로벌 100 대 소프트웨어 및 서비스 아웃소싱 기업 또는 국내 50 대 소프트웨어 및 서비스 아웃소싱 기업) 에서 소프트웨어 개발 및 관리 업무를 5 년 이상 수행해 온 고급 인재, 소프트웨어 정원에 소프트웨어 및 서비스 아웃소싱 기업 설립 기업 종사자 10 이상, 1 년 동안 30 만 원 이상의 세금을 내고 5000-65438+ 만원의 보조금을 지급한다.
29. 소프트웨어원 기업이 도입한 박사 석사 학사 대학 학력을 가진 소프트웨어 전문가, 노동계약 체결 1 년 이상, 확인 후 첨단구 재정은 3 년 연속 매년 24,000 원,12 만원, 2 만원
30. 연봉 654.38+0.2 만원 이상의 고위 경영진과 기술자가 소프트웨어원 기업에 따라 개인소득세를 납부한 금액에 따라 인센티브를 준다.
3 1. 소프트웨어 파크 기업 직원의 전문 기술직 승진에 대한 정책 지원을 제공합니다. 상급 전문기술직 승진 조건을 충족하는 사람은 지구 인사부에서 성 시 주관부에 추천한다. 중급 전문 기술직 재직 자격을 갖춘 사람은 정원 비율에 구애받지 않는다. 초급 전문 기술직 임직 조건에 부합하는 사람은 직접 채용 심사 수속을 할 수 있다.