제1절 일반 조항 제1조 재무 관리를 강화하기 위해 본 시스템은 관련 국가 법률, 규정 및 금융 시스템과 회사의 특정 조건에 따라 제정됩니다.
제2조 재정 관리 업무는 경제 효율성을 제고하고 기업의 경제력을 강화할 목적으로 거시적 통제와 미시적 활력 강화를 바탕으로 재정 규율을 엄격히 실시해야 합니다.
제3조 재정 관리 업무는 "근면과 검소함으로 사업을 운영한다"는 방침을 관철하고, 근면하고 검소하며, 사업 운영에 있어서 사치와 낭비, 불필요한 지출을 조심해야 한다. 피하면 소비는 줄어들고 축적은 늘어날 수 있다.
제4조 회사와 회사가 완전 소유한 자회사 및 기업(지분율 51%를 보유한 완전 소유 기업 및 내부 기업 포함)의 재무 업무는 이 시스템을 구현해야 합니다.
기타 중외 합작, 합작, 인라인 기업은 이 시스템을 참조해야 합니다.
제2절 금융기관 및 회계직원 제5조 회사와 그 산하회사, 독립회계기업은 독립된 금융기관을 설립하여야 한다.
독립적인 회계가 없는 부서에는 재무 전담 인력을 갖추고 있다.
제6조 법인회계사.
회사에는 기획재무부서가 있다.
기획재정부에는 이사와 차장을 두고 있다.
독립회계를 운영하는 종속회사와 기업에는 재무부서가 있습니다.
재무부는 이사, 차장, 기획재무부, 각종 재무부서를 두고 있으며 업무수요에 따라 필요한 회계인력을 갖추고 있다.
제7조 회계사는 총경리를 보좌하여 전체 시스템의 재무회계 업무를 관리하며 전체 시스템의 재무회계 업무를 책임진다.
회계사의 주요 업무는 다음과 같다. 1. 회사의 정관, 주주총회 및 이사회 결의사항을 집행하고, 회사 재무계획의 작성 및 서명을 주재한다. , 신용계획 및 회계내역서 등을 작성하고, 계획을 완료하기 위한 조치를 실행하며, 기존 문제점에 대한 개선방안을 제안하고, 다양한 재무활동을 지도하며, 생산 및 운영실적을 평가하고, 책임을 지고 해당 계획의 실행을 담당합니다. 2. 회사의 인프라, 투자, 무역 및 기타 개발 프로젝트와 중요한 경제 계약을 검토하고 타당성 보고서 의견을 평가합니다. 3. 시스템 전반에 걸친 금융 이전 의사 결정을 담당합니다. 총지배인 또는 이사회가 서명합니다.
4. 하위 회사 및 기업의 투자 및 이익 계산 계획을 검토합니다. 5. 회사의 직원 급여, 상여금, 복지 계획 및 주주 배당 계획을 준비합니다. 6. 회사의 재무 관리 및 활동을 감독합니다. 7. 전체 시스템의 재무 부서 및 회계 담당자를 감독하여 국가의 금융 정책, 법률, 시스템을 구현하고 금융 규율을 준수하며 금융법을 준수하지 않는 문제를 방지하고 경제에 주의를 기울이지 않습니다. 혜택을 제공하고, 계획을 실행하지 않으며, 재정 규율을 위반합니다. 8. 고위 재무 직원의 이동, 임명 및 해고, 승진, 보상 및 처벌에 대한 제안 및 평가를 제안하고 총책임자의 승인을 받은 후 이를 실행합니다. 시스템 전반에 걸쳐 금융 인력을 양성하고 금융 인력의 자질과 전문 수준을 지속적으로 향상시킵니다. 10. 100만 위안 미만 기업 및 기업에 대한 부하 직원의 서명을 서명합니다.
제8조 기획재무부는 회사의 재무부서의 모든 업무를 수행하는 것 외에 하위 재무부서와 회계를 지휘, 지도, 점검하는 업무도 담당한다. 비즈니스 관점에서 모든 수준의 인력, 감독.
제9조 기획재정부장관은 기획재정부의 업무를 통솔하고, 총경리와 수석회계사의 지휘를 받아 회사의 재정업무를 총괄한다.
기획재정부장관의 주요 임무는 다음과 같다. 1. 기획재정부의 업무를 총괄하고, 재무담당자가 직무책임제를 시행하도록 유도하며, 각종 회계업무를 효과적으로 완수한다. 2. 최고경영자 및 회계사 재무업무에 관한 의사결정, 회사의 운영비용을 통제 및 절감하고, 자금사용 및 영업이익을 검토 및 감독하며, 회계사, 본부장 및 이사회에 재무분석보고서를 제출한다. 월별, 분기별, 연간 단위로 이사를 선임합니다. 3. 회사 운영 자금을 계획하고 자금 사용 계획 및 은행 차입 및 상환에 대한 승인 및 제출 4. 정기적 또는 비정기적으로 회계 담당자를 구성하여 하위 회사에 대한 재무 검사를 수행합니다. 5. 회계사가 다양한 회계 명세서를 준비하고 회사의 자산 목록을 주재하는 데 도움을 줍니다. 6. 회사의 새로운 프로젝트에 대한 타당성 조사에 참여합니다. , 주요 투자 및 중요한 경제 계약.
제10조 기획재정부 차관은 장관의 업무를 보좌하고 공공행정의 재정관리에 대한 책임을 진다.
제11조 산하 회사, 기업의 재정부서는 이사를 두며, 이사는 관리자의 지도 하에 단위의 재정 업무를 주재한다.
재무부 장관의 주요 임무는 다음과 같습니다. 1. 재무부의 업무를 총괄하고 회계 직원이 다양한 회계 업무를 완료하도록 지도합니다. 2. 재무 계획을 수립하고 회계 업무를 훌륭하게 수행합니다. , 시기 적절하고 정확하며 완전함 3. 투자 및 주요 경제 계약의 타당성 조사에 참여합니다. 4. 회계 명세서 작성을 담당하고 자산 목록을 주재합니다. 5. 금융 법률 및 규정, 시스템, 결정을 구현하고 원칙을 준수합니다. 6. 자금 사용, 비용 및 재산 관리를 감독 및 검사하고 원본 증서, 계정 및 문서를 엄격하게 검토하고 부패, 낭비 및 불합리한 지출을 제거합니다.
제12조 재무부 차관은 장관의 업무를 보좌하며 담당 재정 업무를 책임진다.
제13조 각급 재정 부서는 감사 시스템을 구축해야 합니다.
계산원은 감사, 회계 파일 보관, 소득, 비용, 채권자의 권리 및 부채 계정 등록을 동시에 담당할 수 없습니다.
제14조 회계담당자는 직무책임제도를 성실히 이행하고, 직무를 수행하며, 서로 협력하고, 각종 경제활동을 진실하게 보고하고, 엄격히 감독해야 한다.
회계, 회계, 환급은 완전한 절차, 진실된 내용, 정확한 수치, 명확한 회계, 깨끗한 날짜와 월, 일정에 따른 환급으로 완료되어야 합니다.
제15조 각급 지도자는 회계담당자가 법에 따라 권한을 행사하고 직무를 수행하도록 효과적으로 보장해야 한다.
제16조 회계담당자는 회계업무를 처리할 때 원칙을 준수하고 규정에 따라 행동해야 한다.
금융 규율 및 금융 시스템을 위반하는 사항에 대해서는 지불을 거부하거나 상환을 거부하거나 이행을 거부해야 하며 적시에 상급 금융 부서에 보고해야 합니다.
회사는 금융인이 원칙을 준수하고 금융제도에 따라 행동할 수 있도록 지원합니다.
감히 원칙을 지키는 회계담당자에 대한 보복행위는 엄격히 금지되어 있습니다.
회사는 원칙을 과감히 준수하는 회계사를 칭찬하거나 포상한다.
제17조 회계직원은 안정을 위해 노력하며, 우발적으로 전출되지 아니한다.
회계 담당자가 어떤 사유로든 이직하거나 퇴사할 경우, 후임자에게 인계 절차를 거쳐야 하며, 인계 절차가 완료되지 않을 경우 해당 직위를 떠나거나 회계 업무를 중단할 수 없습니다. 중단된.
해산되거나 합병된 단위의 회계 담당자는 관련 인력과 협력하여 재정, 자금, 채권 및 부채의 이전 목록을 준비하고 이전 절차를 거쳐야 합니다.
인계에는 양도인이 관리하는 회계 증서, 명세서, 계좌, 자금, 직인, 실물 및 미완성 사항이 포함됩니다.
인계를 감독해야 합니다.
하위 회사 및 기업의 일반회계인력 인계는 해당 부서의 리더가 감독하고 재무부서장의 인계는 해당 부서의 감독을 받습니다. 기획회계부장과 부서장 기획재무부서장의 인계는 회계책임자와 함께 총괄책임자가 감독한다.
제3절 회계원칙과 회계명세서 제18조 회사는 <중화인민공화국과 국가회계법>, <회계사의 권한에 관한 규정>, <기업회계기준>을 실시한다. 및 "기업 금융의 일반 원칙" "및 회계, 회계 증서 및 장부, 내부 감사 및 자산 목록, 비용 목록 및 기타 문제의 일반 원칙에 관한 기타 법률 및 규정.
제19조 회사는 국가가 규정한 회계제도의 회계주제와 회계 명세서를 채택하고 관련 규정에 따라 회계사무를 처리해야 한다.
제20조 회계방식은 차변회계방식을 채택한다.
회계 원칙은 발생주의를 채택합니다.
RMB가 회계통화로 사용됩니다.
위안화를 다른 통화로 전환하는 것은 국가가 규정한 회계 규정에 따라 처리됩니다.
해외기업은 회계기준통화로 통화를 선택해야 합니다.
제21조 합영기업이 발생한 채권, 채무, 수입, 지출은 실제 수령 및 지급 통화로 기록해야 하며, 동시에 하나의 통화를 기준 통화로 선택하고 모든 외화를 선택해야 합니다. 통화는 표준 통화로 변환되어야 합니다. 장부 및 재무제표 작성.
제22조 모든 회계 증서, 장부, 명세서의 모든 서면 기록은 중국어로 기록해야 하며, 필요한 경우 외국어로 된 설명을 사용할 수 있으며 숫자는 아라비아 숫자로 기록해야 합니다.
기록과 필기에는 반드시 펜을 사용해야 하며, 연필, 볼펜은 사용할 수 없습니다.
제23조 회사는 자본확정과 회사자본확보의 원칙을 견지한다.
제24조: 회사의 각 단위의 수입과 지출은 계층적 회계에 따라 계산되며 부서별로 계정을 설정해야 합니다.
같은 기간의 모든 수입과 관련 비용 및 지출은 같은 기간에 반영되어야 합니다. 예를 들어 미지급 임금, 미지급 감가상각비 등은 정해진 시간에 반영되어야 하며 선지급되거나 선납되어서는 안 됩니다. 지연.
제25조 회사가 채택하는 회계처리방법은 매 기간마다 일관되어야 하며 이사회의 승인 없이는 누구도 마음대로 변경할 수 없다.
제26조 회사와 협력하는 기업은 계약에서 약정한 자본총액, 출자비율, 출자방법에 따라 정해진 기간 내에 자본을 투자해야 한다.
구체적인 사항은 다음과 같다. 1. 현금투자의 경우 계좌 개설은행에 수령 또는 입금된 날짜와 금액을 회계기준으로 한다. 2. 공장 등 물리적 투자의 경우 , 장비, 원자재 등을 회계기준으로 한다. 계약서에 규정하고 검사를 통해 확인된 물품의 목록, 금액, 수령일자를 회계기준으로 한다. .독점기술, 특허권 등 무형자산에 투자하는 경우에는 계약서에 규정된 금액과 날짜를 기준으로 회계처리를 합니다. 4. 각 당사자가 납입한 출자금액은 인증받은 자에 의해 확인되어야 합니다. 정부의 승인을 받은 공공회계법인은 자본검증보고서가 발행된 후 그에 따라 자본출자증명서가 발행된다.
제27조 회사가 기타 단위에 투자한 자금은 투자 시 지급한 금액에 따라 회계처리하며, 발생한 수입과 손실은 투자손익계산서에 계상한다. 손익계산서에 개별적으로 반영됩니다.
제28조 회사의 해외 투자 또는 해외 주택 등 고정자산 구매는 이사회의 승인을 받아야 한다.
제29조 장기차입금에 대한 이자는 이용자가 돈을 사용한 시간을 기준으로 계산한다.
제30조 회사는 단가가 2,000위안을 초과하고 사용연한이 1년을 초과하는 자산을 고정자산으로 사용해야 하며 이는 5개 범주로 분류됩니다. 1. 주택 및 기타 건물. 2. 기계 및 장비 3. 전자 장비(예: 휴대용 프로그램 제어 전화기, 복사기, 텔렉스 기계 등) 5. 기타 장비
제31조 각종 고정 자산의 감가상각 기간은 다음과 같습니다. 1. 주택 및 건물의 경우 35년 2. 기계 및 장비(실내 장식 포함)의 경우 3. 5년 기타 장비의 경우 운송 차량 4. .5년.
고정자산의 감가상각은 잔존가치 제외를 기준으로 합니다.
감가상각이 완료된 후에도 고정자산을 계속 사용할 수 있는 경우에는 감가상각이 발생하지 않으며, 미리 폐기된 고정자산은 전액 감가상각을 해야 합니다.
제32조 고정자산 구매 원가는 구매 가격에 운송, 선적 및 하역, 포장, 보험 및 기타 비용을 더한 금액으로 합니다.
설치할 고정자산에는 관세와 산업상업세가 포함되어야 합니다.
투자용 고정자산으로서 원가는 투자계약에서 합의한 가격으로 한다.
제33조 고정 자산은 1년에 한 번 재고를 조사해야 하며 고정 자산의 손익, 폐기 및 평가를 엄격하게 검토하고 규정에 따라 승인을 받은 후 연간 결산을 완료해야 합니다.
1. 잉여금이 있는 고정자산의 경우 원가를 전액 대체가액으로 하며, 신규도에 따라 감가상각누계액을 차감합니다. 예비기금에.
2. 적자 고정자산의 경우 원가와 감가상각누계액을 상계하고, 원가와 감가상각누계액의 차액을 영업외비용으로 처리해야 합니다.
3. 폐기된 고정자산의 가격변동수입(청소비를 공제한 순금액)과 고정자산의 순가치의 차액은 적립금으로 이체되며, 손실액은 영업외비용으로 처리됩니다.
4. 회사는 고정 자산의 구매, 판매, 청산, 폐기 및 내부 양도에 대한 회계 절차를 처리해야 하며 회계를 위한 고정 자산 세부 계정을 설정해야 합니다.
제34조 단일 채권자(국내외 불문)가 1년 이상 회복되지 않은 경우 각 회계단위는 매년 10%의 비율로 대손충당금을 인출해야 한다.
제35조 회사의 주요 회계 명세서는 다음과 같습니다. 1. 대차대조표(연도, 분기, 월) 2. 손익계산서(연도, 분기, 월) 3. 배당 계획( 4. 재무상태 변동 명세서(연간) 5. 특별자금 상세 명세서(반기) 6. 고정자산 증감 변동 명세서(월) 및 은행 대출 감소(월) 8. 계산원의 월말 재고 목록(월) 9. 대손충당금 세부 목록(월) 10. 미수금, 미지급금 및 선불금 세부 목록
제4조 자금, 현금 및 비용 관리 제36조 기획재정부와 모든 재정 부서는 자산, 자금, 현금 및 비용 관리를 강화하여 손실을 방지하고 낭비를 제거하며 이를 효과적으로 활용해야 합니다. , 혜택을 개선합니다.
제37조 은행계좌는 은행규정에 따라 개설하고 사용해야 한다.
은행계좌는 해당 단위의 사업수입과 지출의 정산을 위해서만 사용되며, 다른 단위나 개인에게 대출하여 사용하는 것을 엄격히 금지합니다. 다른 단위나 개인, 현금으로 돈을 이체하는 행위.
제38조 은행계좌의 계좌번호는 비밀로 유지되어야 하며 업무상 필요한 경우를 제외하고는 공개해서는 안 됩니다.
제39조 은행계좌 인감의 사용은 3장 분리관리 및 동시사용 제도를 적용한다.
즉, 금융인감은 계산원이 보관하고, 관리자 인감과 회계사의 인감은 개인이 보관하며, 한 사람이 보관하고 사용할 수 없습니다.
인감관리인이 임시출장을 하는 경우에는 다른 사람에게 위탁하여 관리하여야 한다.
제40조 은행 계좌 거래는 하나씩 등록하고 기록해야 하며, 여러 거래를 요약하고 기록할 수 없으며, 영수증과 지불을 기준으로 회계 처리할 수 없습니다.
각 단위는 매월 통장 명세서를 확인하여 수입과 지출이 충족되지 않을 경우 항목별로 잔액을 조정하는 조정 명세서를 작성해야 합니다.
제41조 회계 담당자는 서신 이체, 전신 송금, 환어음(본인이 가져온 환어음 포함), 이체 지급 등 지급을 처리할 때 지급 승인 양식을 사용해야 합니다.
회계 목적으로 결제 승인 양식을 결제 영수증에 첨부해야 합니다.
프로젝트 관리자는 결제 승인 양식을 처리할 책임이 있습니다.
회비 승인 권한은 다음과 같습니다. 10만 위안(10만 위안 포함) 미만의 선납 및 예금은 소속 회사, 회사의 대표 및 차장, 이사의 승인을 받아야 합니다. *** RMB 100,000~300,000(RMB 300,000 포함)은 수석 회계사의 승인을 받아야 합니다. RMB 300,000~500,000(RMB 500,000 포함)은 수석 회계사의 승인을 받아야 합니다. 회계사 및 부총경리 또는 총지배인 보조*** 금액이 50만 위안에서 100만 위안을 초과하는 경우에도 동일한 절차가 적용되며, 다음과 같은 경우 총경리의 승인을 받아야 합니다. 금액이 100만원을 초과하는 경우 이사회 의장의 승인을 받아야 한다.
무역지불인 경우 100만위안(100만위안 포함) 미만 금액은 소속회사, 기업의 사장, 부경리, 재무부서장이 공동으로 검토하고 승인한다. 100만 위안 초과 200만 위안 초과 금액(200만 위안 포함)은 수석 회계사의 심사 및 승인을 받아야 합니다. 300만 위안을 초과하는 금액은 최고 회계사, 부총경리 또는 총경리 보좌관의 검토 및 승인을 받아야 합니다. 500만 위안(500만 위안 포함)은 총경리의 승인을 받아야 합니다. 500만 위안 이상의 금액은 이사회 의장의 승인을 받아야 한다.
직접 우편환을 가져오는 경우 100,000위안(100,000위안 포함) 미만 금액은 소속 회사, 기업의 사장, 차장 및 재무 장관의 검토 및 승인을 받아야 합니다 ***; 10만 위안 초과 50만 위안 포함 금액(50만 위안 포함)은 회계 담당관의 심사 승인을 받아야 하며, 50만 위안 초과 100만 위안 초과(100만 위안 포함) 금액은 회계 담당관 및 차장의 승인을 받아야 합니다. 총경리 또는 부경리의 금액이 100만 위안을 초과하는 경우, 200만 위안을 초과하는 금액은 총경리의 승인을 받아야 하며, 200만 위안을 초과하는 금액은 이사회 의장의 승인을 받아야 합니다. .
고정자산의 구매 및 유지 관리에 대해 30,000위안 미만(30,000위안 포함) 금액은 소속 회사, 기업의 사장, 부사장 및 회사 이사가 공동으로 검토하고 승인해야 합니다. 재무부서는 30,000위안 이상 100,000위안 이하의 금액을 회계담당자의 승인을 받아야 하며, 100,000위안 이상 100만 위안의 금액은 총경리의 승인을 받아야 한다. 백만 위안 이상은 이사회 의장의 승인을 받아야 한다.
부동산 개발 및 산업 프로젝트의 경우 승인된 계약 조항에 따라 지불해야 합니다.
해외송금의 경우 대외무역기업의 지배인, 차장, 재무부장이 공동으로 미화 5만 달러(미화 5만 달러 포함)를 승인할 수 있으며, 나머지 금액은 미화 10만 달러( USD 100,000 포함)은 수석 회계사의 검토 및 승인을 받아야 하며, USD 100,000 이상 USD 200,000(포함)은 수석 회계사 및 차장 또는 총경리 보조자가 동시에 승인해야 합니다. USD 200,000 이상 USD 500,000(포함) 미화 50만 달러)는 총괄 관리자의 검토 및 승인을 받아야 하며, 미화 50달러를 초과하는 금액은 이사회 의장의 검토 및 승인을 받아야 합니다.
동일 프로젝트(동일 거래 포함)는 총액 기준으로 승인을 제출해야 하며, 승인을 회피하기 위해 승인과 결제를 별도로 제출하는 것은 허용되지 않습니다.
승인을 위해 상사에게 제출된 프로젝트의 경우 보고 부서는 먼저 예비 검토 의견을 제공해야 하며, 해당 프로젝트가 총책임자 또는 이사회 의장의 승인을 받은 경우에는 먼저 최고 회계사에게 보고해야 합니다. 검토.
위 규정을 위반한 지급에 대해 금융인은 지급을 거부할 권리가 있으며, 즉시 상사에게 처리를 요청할 권리가 있습니다.
제42조 승인된 계약에 따라 대금을 지급하는 경우에는 계약서에 명시된 기한을 엄격히 준수하여야 하며, 대금의 조기 또는 연체를 금하며, 대금의 지급방법 및 목적도 불허한다. 이제 정식으로 위탁된 장부는 변경이 불가능하며, 다른 부서(사람)에게 지급을 위탁하는 경우 반드시 총괄책임자에게 신고하여야 합니다. 승인을 위해.
제43조 각 단위는 자금 인출 추적 시스템을 구축해야 합니다.
50,000위안 이상의 지불(자재)에 대해 각 단위의 재정 부서는 항목별로 기본 자금 인출을 추적하고 이를 월 단위로 요약하여 기획 및 부서에 보고해야 합니다. 재무 부서, 최고 회계사 및 총책임자.
미수금의 경우, 각 부서는 처리 담당자에게 적시에 이를 회수하도록 촉구해야 하며, 문제가 발견되면 적시에 보고하여 지시를 받아야 합니다.
제44조 개당 보유현금은 3,000위안을 초과할 수 없으며 초과액은 당일 오후에 은행에 입금되어야 한다.
현금을 벌기 위해 사업을 시작하는 것은 금지되어 있습니다.
제45조 모든 현금 거래에는 수령 및 지불에 대한 증거가 있어야 하며 구두 증거에 의존하는 것을 엄격히 금지합니다.
제46조 조직이나 개인을 대신하여 현금을 송금하는 행위와 고액(5000위안 이상)의 현금 또는 거래현금을 지급하는 것을 엄격히 금지한다.
각 단위가 개인적으로 작은 현금 상자를 설치하는 것은 엄격히 금지됩니다.
제47조 공공자금을 개인계좌에 입금하는 것을 엄격히 금지하며, 위반자는 부패죄로 처벌된다.
제48조 현금일지는 하나의 고정 계좌를 사용해야 하며, 두 개의 계좌를 사용하거나 계좌 외 계좌를 갖는 것을 엄격히 금지합니다.
제49조 각 단위의 회계사는 매월 말 계산원과 함께 현금 재고를 점검하여 지폐가 일치하는지 확인해야 합니다.
재고 명세서는 회계 명세서와 함께 제출되어야 합니다.
제50조 백지수표를 받을 때에는 한도, 일자, 사용목적 및 기간을 기재하고, 금액에 따라 제64조의 승인규정에 따라 수표를 제출하여 승인을 받아야 한다. .
모든 백지 수표와 취소 수표는 금고에 보관해야 합니다.
백지 수표에 사용 전 스탬프를 찍는 것은 엄격히 금지되어 있습니다.
제 51조 일반 사무 비용에는 공식 청구서와 완전한 날인이 있어야 하고 처리자가 서명해야 하며 관리자 또는 그의 위임을 받은 사람의 승인을 받은 후에만 상환 및 지불할 수 있습니다.
제52조: 상품 운송 및 잡비, 보관비, 포장비, 소개비, 취급비 등은 반드시 제품 배치와 구매 및 판매 송장 번호를 표시해야 하며, 승인을 받은 후에만 상환될 수 있습니다. 매니저.
도입비 및 처리비에 대해서는 담당자가 추가 계약서 및 승인 설명도 함께 지불해야 하며, 2,000위안 미만인 경우 하위 회사 관리자의 승인을 받거나 기업의 경우 2,000위안 이상 10,000위안 이하인 경우 수석 회계사의 승인을 받고, 금액이 10,000위안을 초과하는 경우 총경리의 승인을 받아야 합니다.
제53조 사업비는 일시불제로 실현이익에 비례하여 인출되며 관리자가 통제하고 사용한다.
탈퇴 비율은 본부장이 결정한다.
출금 후 자금은 특별한 목적으로만 사용되어야 하며, 사적 유통이나 비리 등은 금지됩니다.
본사 각 부서 및 사무소의 사업비는 각 부서 및 사무소의 장(이사)의 검토를 거쳐 1,000위안 미만인 경우에는 사장에게 제출한다. 1,000위안 이상인 경우 수석 회계사가 서명한 후 총경리에게 제출하여 승인 및 상환을 받아야 합니다.
본사 직원의 여비는 각 부서 및 사무소의 장(이사)의 검토를 거쳐 2,000위안 미만인 경우 부서의 승인을 받아 상환됩니다. 회계사 여행 비용이 2,000위안을 초과하는 경우 수석 회계사가 서명한 후 총경리에게 보고하여 승인 및 상환을 받아야 합니다.
제54조 친척 방문을 위한 여비, 의료비 등은 국가 규정에 따라 상환되어야 한다.
제55조 후원금, 회비 등 비생산적인 특별 비용은 2,000위안 미만의 금액을 하위 회사 및 기업 관리자의 승인을 받아 복지 기금으로 지출한다. 금액이 2,000위안 이상 5,000위안 미만인 경우 수석 회계사의 승인을 받아야 하며, 5,000위안을 초과하는 경우 총경리의 승인을 받아야 합니다.
제56조: 고정자산 구매(유지관리 및 임대 포함) 시 각 단위는 먼저 프로젝트를 수립하고 예산을 편성해야 하며, 승인을 받은 후에만 구매가 가능하다.
그 중 전속관제물품은 전담부서에 신고 및 승인을 거쳐 구매가 가능하며, 비전속관제물품은 규정된 승인권한에 따라 승인을 받은 후에만 구매 가능합니다. 제64조에서.
제57조 모든 단위는 중장기 투자 투자 프로젝트를 선택하고 투자 비용을 절감하며 투자 회수 기간을 단축하고 투자 이익을 향상시켜야 합니다.
각 단위 재무부서는 투자 타당성 보고서에 대한 평가의견을 제시하고 투입자금과 산출자금 관리를 강화해야 한다.
모든 투자는 투자하기 전에 제64조의 승인 권한 조항에 따라 승인을 받아야 합니다.
제58조 각 단위에서 창출된 외환은 대국 및 대외 무역으로 제한됩니다.
기타 외환거래의 가격은 시장상황에 따라 수석회계사가 결정하며, 모든 외환거래의 최저가격과 최고가격은 승인된 최저가격보다 낮아서는 안 됩니다. 최대 가격.
제59조 산하회사, 기업의 생산경영에 필요한 자금은 원칙적으로 자체적으로 정산한다.
기업 보증이 필요한 대출의 경우 기획재정부에 신고해 검토를 받을 수 있다.
100만 위안 미만(100만 위안 포함) 금액은 수석 회계사의 심사 승인을 받아야 하며, 100만 위안 이상 500만 위안 미만의 금액은 총경리의 심사 승인을 받아야 하며, 초과 금액은 총경리의 심사 승인을 받아야 합니다. 500만 위안은 이사회 의장이 검토하고 승인한다.
하위회사나 기업이 자본회전에 어려움을 겪고 일시적으로 회사에 파견되어야 할 경우에는 먼저 기획재정부에 보고하여 의견서명을 받은 후 수석회계사가 검토하고 500,000위안 미만인 경우에는 부서장이 검토하고 500,000위안을 초과하는 경우를 승인합니다.
대출금의 원리금은 은행 대출 일정에 따라 계산됩니다.
본 시스템 내 상호차입금에는 원리금이 적용됩니다.
제60조는 종속기업 및 기업이 외부단체(합작기업, 협력기업 포함) 또는 개인에 대한 대출보증을 엄격히 금지하고 있다.
제61조 자금 사용 승인 절차를 엄격히 집행한다.
회계사는 승인 절차가 불완전한 자금 사용 문제의 처리를 거부할 권리가 있으며 이를 거부해야 합니다.
그렇지 않으면 위반으로 처벌을 받게 되며 자금 손실에 대해 연대 책임을 지게 됩니다.
제62조 자금 사용 승인과 관련하여 대만 승인 담당자가 출장 중일 경우 지정된 대리인이 승인 책임을 집니다.
승인 문서는 관련 청구서 및 문서에 첨부되어야 하며 향후 참조를 위해 계정에 기록되어야 합니다.
제5조 임금 및 상여금 제43조 회사는 '근로에 따른 급여', '더 많이 일하면 더 많이 얻는' 분배 시스템을 실시합니다.
제44조 회사 직원의 연봉과 자금 총액은 정관의 규정에 따라 총경리가 정한다.
제45조 회계사는 직원의 급여 기준과 보상 방법에 대한 계획을 제안하고 이를 총경리에게 제출하여 승인을 받아야 합니다.
제46조 자회사 및 기업은 임금총액이 경제적 이익과 연계되는 임금제도를 실시해야 한다. 구체적인 방법은 수석회계사가 작성하고 총경리에게 제출하여 승인을 받아야 한다.
제47조 하위회사, 기업의 자금은 도달한 이윤기초와 실제 이윤액에 따라 일반적인 적립 및 연말정산 방식으로 인출해야 한다. 인출비율은 다음과 같다. 최고 회계사가 작성하여 본부장에게 보고합니다.
제48조 전 직원 모기지 계약 및 관리자 임기 목표 책임 제도를 실시하는 계열 회사 및 기업의 임금 및 상여금 인출 및 분배는 "계약 계약"의 규정에 따라야 합니다.
제6조 조세 및 이윤분배 제49조 회사와 그 계열회사, 기업은 법에 따라 국가에 세금을 납부해야 하며 조세를 포탈할 수 없다.
제50조 세후 이익의 분배는 정관의 규정에 따라 수행되어야 한다.
제7조 이윤 회전율 및 재고 자재 재무 관리 제51조 자회사 및 기업은 회사의 이윤(기본 이윤 및 이윤 공유 포함)을 회전시켜야 하며, 70%는 12월 말 이전에 회전되어야 합니다. 나머지 30%는 내년 3월 말 이전에 지급될 예정이다.
기한 내에 전액을 반납하지 않는 유닛에 대해서는 회사에서 해당 기간 은행 대출 최고 이율에 30%를 더한 이자를 부과합니다.
제52조 창고는 엄격한 입출고 시스템과 보관 규정을 확립해야 하며, 한 달에 한 번 재무 부서에 재고 보고서를 제출해야 하며, 보고서 사본은 동시에 상급 재무 부서에도 보내야 합니다.
제53조 창고에서 회계사는 창고 관리 직원과 협력하여 매월 실제 재고를 실시하고 재고 자재에 대한 손익 계산서를 작성합니다. 동시에 상급 재무부서에 보고됩니다.
제54조: 창고는 자체적으로 재고 자재의 과부족에 대한 재정적 준비를 할 수 없습니다.
손실액이 1,000위안(1,000위안 포함) 미만인 경우 소재지 소속 금융부서의 심사를 거쳐 관리자에게 보고하여 승인을 받아야 한다. 5,000위안(5,000위안 포함)은 회계사에게 보고하여 승인을 받아야 합니다. 금액이 5,000위안을 초과하는 경우 총괄 관리자의 승인을 거쳐 처리됩니다.
제8조 회계 증서 및 파일 보관 제55조 모든 계열 회사와 기업은 청구서 관리를 강화하고 청구서 등록, 수집, 청소 및 확인을 담당할 전담 인력을 배치해야 합니다.
다른 부서나 개인에게 청구서를 발행하는 것은 엄격히 금지되어 있습니다. 위반자는 청구서 금액의 15%를 초과하는 벌금이 부과되며 심각한 경우 1~2개월 동안 법적 책임을 추궁할 것입니다. .
제56조 회계 증서는 내용이 사실이어야 하고, 절차가 완전하고, 수치가 정확해야 하며, 변경하거나 기재해서는 안 됩니다. 나중에 오류가 발견될 경우 책임자는 이중으로 책임을 져야 합니다. 빨간색 선과 수정을 위한 스탬핑.
제57조 회계 파일은 매월 한 권씩 묶어서 적절하게 보관해야 하며 최소 15년 동안 분실되어서는 안 됩니다.
회계를 위해 전자컴퓨터를 이용하는 경우, 기계에 저장되어 출력되는 회계기록은 회계장부로 간주되어 전담자가 최소 15년 동안 적절하게 보관해야 한다.
제58조 보유 기간이 만료된 후 회계 파일을 파기해야 하는 경우 목록을 작성하여 총경리, 이사회, 관할 부서 및 세무 당국에 제출하여 승인을 받아야 합니다. 그들은 파괴될 수 있습니다.