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사람들이 벽을 밀는 문제를 어떻게 해결합니까?

직장 위기에 처한 대부분의 사람들은 직장에서 매우 안 좋은 현상이 있다는 것을 느낄 수 있다. 바로 벽이 뭇사람을 밀어내는 것이다. (단기 기술)

사실 생각해 보는 것도 일리가 있다. 너는 보통 플랫폼이 있고, 너는 지도자이다. 적어도 당신은 일의 안배, 자원의 분배, 심지어 부서의 연간 보너스 등의 특권을 통제했다. 당신이 매우 진지하고 철저하게 생각하더라도, 가장 똑똑한 사람이라도 실수를 범하는 것은 불가피하다. (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 지혜명언) 더구나 직장에서는 외동자식이 많아 사람에게 영향을 주지 않는다. 외환은 정말 안 돼요. 수만, 수십만, 심지어 수천 명도 단번에 파괴할 수 있고, 아무것도 수천 명의 부자로 쌓일 수 없다. 그리고 이 모든 것의 뿌리는 규율입니다. 손실을 멈추고, 승리를 멈추고, 엄격한 자금 관리를 실시하고, 정해진 정확한 정책을 집행하다. 효과적인 거래 시스템을 실시하다. 우리는 보통 사람이고, 실수는 불가피하다.

나는 옛 사업으로 돌아가 옛 동료들과 모임을 마련했다. 자리에서, 나는 당시의 지도자들에 대해 이야기했다. 나는 대부분의 사람들이 그의 지도 아래 성적을 내고 많은 이익을 얻었으며, 그도 늘 우리에게 칭찬을 받았던 것을 기억한다. 우리는 지금 그에 대해 이야기하고 있는데, 더 많이 생각하는 것은 그의 코믹한 공연들이다. 우리 모두는 기꺼이 그를 놀린다. 나는 갑자기 우리의 과거 지도자가 직접 올 수도 있다고 제안했다. 이것은 열렬한 토론이 나를 한동안 난처하게 했다는 것을 의미한다. 과거에 나와 가까운 동료들은 "중도 요구, 존중하지 않는다. 음식이 완전하지 않아 비위생적이다. " 그들은 안도의 한숨을 내쉬며 재빨리 화제를 돌렸다.

한 지도자가 매우 성공적이어서, 그는 확고한 단언을 했다. "나는 이미 너와 몇 년 동안 함께 일했다. 여기 계신 모든 분들을 위해, 가능한 공평하고 공정하며 공개적입니다. 내가 은퇴했을 때, 여기 계신 여러분 모두 저를 신경쓰지 않으실 겁니다. " 그가 말한 것은 직장의 진리이다. 한 사람이 직장 위기를 겪으면, 벽에 걸려 뭇사람이 밀치는 국면에 빠지지 않을 수밖에 없다.

어떤 사람들은 이런 상황에 직면하여 경험도 경험도 없고 경험도 없다. 평소 그에게 순종했던 직원들도 험담을 하기 시작했고, 과거에 그에게 불만이 거의 없었던 직원들은 시끄럽게 떠들기 시작했고, 평소에 그에게 불만을 품은 직원들은 깡충 뛰며 그를 죽였다. 그는 참을 수 없어 속아 넘어가는 것을 느꼈다. 보통 그를 아첨하는 것으로 칭찬한다. 마치 술에 취한 것처럼, 양심이 개에게 먹히는 사람들을 마주하고 있는 것 같다. (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 믿음명언) 그는 슬퍼서 중산늑대와 춤을 추고 싶었다. 이 세상, 인정이 차갑고 따뜻하여 직장 위기를 보다.

벽이 거꾸로 밀려오는 데는 또 다른 이유가 있다. 직장 플랫폼이 적으면 많으면 줄어든다. 경쟁이 없는 직장은 정체될 뿐, 시간이 지남에 따라 이 직장도 더 이상 존재하지 않게 된다.

평화시대의 직원들은 학력, 경험, 지능 지수가 대체로 비슷하다. 그래서 누가 누구보다 낫다고 말하기는 어렵다. 주로 어떤 사람은 일을 열심히 하고, 어떤 사람은 대충대충 한다. 직장은 여러 사람이 동시에 한 자리를 응시하는 곳이다. 설령 네가 이미 이 직위를 가지고 있다 해도, 그것은 위험으로 가득 차 있다. 반년 총결산, 연말 총결산, 익명 투표로 간부들의 합격 여부를 점검하고, 각종 메커니즘이 당신의 위치를 위태롭게 한다. 직장에서 위기가 발생했고, 적어도 몇 명의 직원들이 동시에 기회를 얻었다. 그들은 지금 논쟁하지 않지만, 언제 논쟁합니까?

직장 위기에서는 반드시 냉정하고, 주목하고, 자신의 위기를 분석해야 한다. 일에 착오가 생기면 손해를 볼 수 있고, 직원의 보너스도 낼 수 없다. 이것은 뭇사람의 노여움을 만났으니, 너의 지도자가 직원들의 노여움을 가라앉히기 위해 하는 것이다. 나는 너를 잘라낼 것이다. 이때 너는 아직 정식 해고 통지를 받지 못했기 때문에 너는 반드시 직위를 고수해야 한다. 분노한 지도자에게 호명비평을 받거나 구두로 물러나지 말고, 일자리, 마비 부문을 고수하지 마라. (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 자기관리명언) 이 움직임의 심각한 결과는 아래의 직원들에 의해 무시당할 뿐만 아니라, 당신의 지도자를 화나게 할 뿐만 아니라, 당신이 조금도 타격을 견디지 못하고 살인자가 당신을 버릴 것이라고 생각하게 할 것입니다. (윌리엄 셰익스피어, 오셀로, 명예명언)

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