보험업계는 파산을 허용하지 않는다. 만약 네가 보험업계에서 잘 한다면, 돈은 끊임없이 빠르게 올 것이다!
둘째, 키에 대한 호텔 업계의 요구 사항?
4 성급 표준 종합호텔 각 부문의 일자리 요구 사항을 제공해 드릴 수 있습니다. 외식부: 청면: 청면 주관자: 1, 나이 22-28 세, 키 160CM 이상. 2, 4 성급 호텔이나 유명 사회음식업, 3 년 이상 같은 일자리 근무 경험. 3. 식당 지배인의 일상적인 운영을 돕고 손님의 만족도를 극대화하고 식당의 이익을 얻는다. 4. 식당, 배달부, 주방의 업무를 조정하고 소통한다. 반장: 1, 남성, 키: 170CM 이상, 나이: 20-25 세 이상, 2. 2 년 이상 동성급 호텔 관리 경험과 풍부한 교육 경험이 있습니다. 주로 종업원의 업무를 감독하고, 리더십을 발휘하며, 현장 훈련을 잘 한다. 식당 종업원의 업무를 조정하고 직원을 훈련시킬 것을 요청합니다. 객실 메뉴원: 1, 남자/여자, 약 18-25 세, 키: 남성 170CM 이상/여성/Kloc- 3.65,438+0 년 이상 호텔 외식 근무 경험 종업원: 65,438+0, 남성/여성, 약 65,438+08-25 세, 키: 남성 65,438+070cm 이상/ 경험이 있는 사람이 우선이다. 환영: 1, 잘생긴 외모, 달콤한 미소, 여자, 키 165CM 이상; 2, 관대 한 품위, 만다린 표준; 유연한 반응과 좋은 서비스 인식; 반장: 1, 남자, 20-25 세 정도. 키는 170CM 이상입니다. 2, 중학교 졸업, 조직 및 관리 능력 3, 1 년 이상 호텔 외식 업무 경험. 택배원: 1, 남자/여자, 약 18-25 세, 키: 남자 170CM 이상/여자/Kloc- 중학교 졸업, 열심히 일하고 호텔 음식 경험이 있습니다. 반장 1, 이미지가 단정하고, 여자, 160CM 이상, 남자, 170cm 이상; 2. 2 년 이상 술집 제작 경험, 1 년 이상 반장 관리 경험 포함, 커피 준비와 과일 접시 제작에 정통하다. 3. 일정한 혁신의식을 가지고 위생을 좋아하고, 근로를 견디고, 4, 팀워크의식을 가지고, 비교적 강한 훈련능력을 가지고 있다: 1, 28 세 이하는 서비스의식과 업무열정이 있다. 2. 외식 서비스 업무 경험이 있고, 똑똑하고, 멋있고, 외향적이며, 손님과 소통하는 데 능하고, 행동거지가 제격이다. 3. 술 지식이 있어 꽃무늬 바텐더와 과일판 조각을 독립적으로 조작할 수 있습니다. 4. 술집 술 재고의 일상적인 관리와 운영을 장악하다. 근로를 견디다. 주방부: 요리사 1, 남자, 키 170CM 이상, 23 세 이상. 2. 주방사업을 사랑하고 책임감과 사업심을 가지고 사장의 안배에 복종한다. 유사한 직책에 대한 업무 경험이 있어야합니다. 냄비 플랫폼: 1, 전업 프라이팬, 숙련, 수월함, 동작이 빠르다. 2. 좋은 직업감각력, 겸허하고 배우기를 좋아하고, 고생을 기꺼이 하며, 직무에 충실하기를 좋아한다. 도마: 1, 3 년 이상 본직 업무 경험이 있어 호텔 운영 과정에 익숙하다. 2, 일은 진지하게 책임지고, 열심히 일할 수 있다. 비용 관념이 강하고 행동이 신속하다. 네덜란드 왕: 1 년 이상 주방 근무 경험, 조직관리 능력, 책임감이 강합니다. 네덜란드인: 근면, 순종, 규율. 객실: 객실 주관자: 1, 4 성급 및 5 성급 근무 경험 2 년 이상. 2, 객실 바닥 운영 절차 및 관리에 익숙합니다. 책임감이 강하고 의사 소통과 협력에 능숙합니다. 4. 훈련 능력이 강한 로비 책임자: 1. 로비 컨시어지, 예약, 접대, 전화 서비스, 문의 등 다양한 업무 기술에 정통하며 풍부한 업무 경험을 가지고 있습니다. 2. 강한 서비스 의식과 책임감을 가지고 있습니다. 조정 및 조직 능력이 있어야합니다. 4. 영어 실력이 좋고, 전문대 이상 학력 또는 동등한 학력. PA 반장: 1, 스타급 호텔에서 1 년 이상 근무하며 같은 직업 경험을 가지고 있습니다. 그는 매우 활발하고 안배에 복종한다. 2. PA 의 운영 프로세스에 익숙합니다. PA 멤버: 1, 남녀는 제한이 없고 나이는 18-45 세 사이 1 년 이상 근무경험이 있습니다. 2, 열심히 일하고, 일은 상급자의 안안에 적극적으로 복종한다. 객실 종업원: 1, 남녀는 제한이 없습니다. 18-35 세, 이미지 기질이 좋고 1 년 이상 룸서비스 경험이 있습니다. 2. 적극적이고, 근면하며, 주동적인 직업정신을 가지고, 안배에 복종한다. 접대원: 1, 남녀 제한 없음, 중등학교 이상 학력, 이미지가 좋고 기질이 좋습니다. 여성의 키는 1.60 미터 이상이고 남성의 키는 1.70 미터 이상입니다 프런트 데스크 계산원: 1, 여자, 나이 20-30 세, 성실하고 진취적인, 어느 정도의 재무 지식이나 관련 업무 경험이 있습니다. 2. 지역 호적 또는 지역 호적 보증. 간단한 영어 기초가 있습니다. 짐생: 1, 중등학교 이상 학력이나 재향군인, 키 175CM 이상. 정직, 유연성 및 강력한 표현 능력. 비즈니스 센터 사무원: 1, 고등학교 이상 학력, WORD, EXCEL 문서 시스템 및 중국어 영어 타이핑에 정통합니다. 2. 일정한 영어 기초를 가진 교환원: 1, 여성, 키 160CM 이상, 이미지 기질이 좋고 성격이 온화하며 나이 2 1 25 세, 중등학교 이상 2. 1 년 이상 호텔 교환기 업무 경험, 목소리가 달콤하고, 발음이 분명하며, 표준어 기준이 유창하다. 3. 일정한 영어 기초를 가지고 있으며 스위치 성능 및 운영 방법에 정통하다. 4. 기억력과 음질을 인식하는 능력이 강하고 서비스의식과 도덕수양이 좋다. 엔지니어링: 페인트 목공:/KLOC-0 이상, 1 년 목공 페인트 수리 경험, 취업증. 호텔 업무 경험 및 기타 기술 지식이 선호됩니다. 에어컨: 1, 에어컨, 냉장고, 냉동고, 제빙기 등 업계에서 최소 2 년간 근무한 경험이 있습니다. 에어컨 호스트 및 배관 시스템에 익숙합니다. 3. 에어컨 증명서를 소지하고 중앙 에어컨 수리 업무 경험이 있습니다. 전기공: 1. 고압 및 저압 운전 면허증 및 발전기 취업 허가증을 보유하십시오. 2. 건축지능화와 관련된 약전 공사를 이해합니다. 3. 2 년 이상 호텔 근무 경험이 있습니다. KTV: 현장책임자: 1, 남성키 172CM 이상, 여성키 160CM 이상, 연령은18- 2. 1 년 KTV 근무경험자가 우선입니다. 3. 성격이 명랑하고, 일이 세심하며, 책임감이 강하고, 외모가 잘 생기고, 일에 대한 열정이 있다. 4. 팀워크와 정신을 가지고 있다. 좋은 표현력, 또렷한 영어 구어, 2 반제에 적응할 수 있다. DJ: 1, 2 년 이상 같은 직장에서 근무한 경험은 조직력, 조정 능력, 의사 소통 능력 및 적응력이 뛰어납니다. 호텔의 다양한 오디오 장비의 숙련 된 운영 및 사용; 3, 다양한 손님 불만을 적절하게 처리 할 수 있습니다. DJ 룸의 모든 비즈니스 프로세스에 익숙합니다. 현장공장: 1, 남성키 170CM 이상, 여성키 160CM 이상, 나이 18 ~ 28 세. 2. 반응이 예민하고 표현력이 강하여 교대 근무에 적응할 수 있어야 합니다. 3. 손님의 불만을 능숙하게 처리할 수 있으며, 조직 관리 능력과 팀 의식을 갖추고 있습니다. 4. KTV 업무 경험 2 년 이상. 웨이터: 1, 남녀 중학교 졸업. 키: 여성160cm 남성170cm. 2. 이미지가 양호하고, 반응이 예민하며, 표현력이 강하고, 의사소통 능력이 뛰어나고, 교대 근무에 적응하는 능력이 있습니다. 호텔 업무 경험과 강한 서비스 의식을 가지고 있습니다. 재무부: 매니저: 1, 대학 학력, 회계증과 회계사 직함, 4 년 이상 근무경험. 2. 재산 및 자재 관리에 대한 전문지도 및 회계. 호텔 재산 관리 능력을 갖추다. 4. 국가 관련 법규, 호텔 재무 및 조세 제도에 익숙하다. 5. 컴퓨터 사무출납원 반장 1, 고등학교 또는 중등학교 이상 학력을 능숙하게 사용한다. 2, 22-30 세, 좋은 이미지; 3. 65,438+0 년 이상 같은 직위와 관련된 업무 경험을 가지고 있습니다. 4. 훈련 능력과 팀워크가 강하다. 5. 지역 호적을 가지고 있거나 지역 호적 담보를 제공할 수 있습니다. 계산원: 1. 관련 업무 경험이 있고, 수취 업무 과정에 익숙하다. 2. 키 160CM 이상 이미지가 좋고 예의바르다. 3. 좋은 의사소통 능력과 일정한 서비스 의식을 갖추고 있다. 4. 지역 호적 또는 능력이 있다. 2, 일상적인 회계 운영에 대해 약간 이해하고, 관련 재무 및 세금 정책 3 에 익숙하고, 컴퓨터 사무용 소프트웨어 및 금융 소프트웨어 운영 4 에 익숙하며, 다양한 은행 결제 프로세스에 익숙합니다. 5. 근로를 견디고, 일은 세심하고 진지하며, 책임감이 강하고, 기억력이 강하다. 6. 좋은 의사소통, 조화와 분석능력, 팀워크 의식이 강하다. 야심: 1, 금융전문대 이상 학력 2. 호텔 재무, 영수증 및 로비 관련 업무 경험이 있습니다. 3. 1 년 이상 야간 감사 및 검사 업무 경험 또는 2 년 이상 호텔 재무 총계정 업무 경험. 4. 학습능력이 강하여 일정한 업무 스트레스를 견딜 수 있다. 5, 야간 작업에 적응할 수 있습니다. 비용 관리 책임자: 1, 재경학과, 대학 이상 학력 2.2 년 이상의 스타 호텔 같은 직업 경험; 3, 업무 부서의 경제 회계 업무, 자산 관리 및 원가 통제를 담당합니다. 4. 강력한 조직, 커뮤니케이션, 조정 및 제어 기술, 서비스 및 팀 인식 사무실 및 금융 소프트웨어의 숙련 된 사용; 창고 관리: 1. 고등학교 이상 학력, 3 년 이상 호텔 식품 창고 관리 업무 경험. 재무 기본 지식을 갖추고 창고 관리에 익숙합니다. 3. 상품 구매, 판매 및 저장 과정을 이해합니다. 4. 컴퓨터 조작에 능통하고 사무용 소프트웨어의 사용법을 익힙니다. 창고 관리 지식과 좋은 의사 소통 및 조정 기술. 수입회계: 1, 회계전문대학원, 회계직함, 3 년 이상 스타급 호텔 동직경험, 충성. 2. 적응력이 강하여 재무 소프트웨어를 능숙하게 조작할 수 있습니다. 。 。 3. 국가 관련 법규, 호텔 재무 및 조세 제도에 익숙해지면 전체 재무 프로세스를 완벽하게 통제할 수 있습니다. 4. 강력한 재무 및 세무 계획 기술. 5. 좋은 소통과 표현력, 전문성이 높고, 업무가 엄격하고, 세심하며, 책임을 진다. 출납원: 1, 중등학교 학력, 1 년 이상 출납업무 경험, 재무회계 및 관련 전공, 2. 금융 전문 지식을 전면적으로 파악하고, 국가 금융법, 법규, 정관, 방침 정책에 익숙하다. 3.35 세 이하, 건강하고, 이미지 기질이 좋고, 행정업무를 사랑합니다. 4. 일은 진지하게 책임지고, 인내심과 세심함, 착실함과 근면함, 의사소통 능력이 강하며, 친화력, 서비스의식, 팀워크 능력을 갖추고 있습니다. 사무실 소프트웨어 (예: Word, Excel, PPT 등) 의 숙련 된 운영. ); 네트워크 관리: 1, 호텔 실무 경험 2 년 2. 강력한 서버 유지 관리 이론 지식과 실제 운영 능력 3. Windows2000/2003Server, Linux, Solaris 및 FreeBSD 관리에 정통합니다. 4, 웹, 메일, DNS, DB 및 기타 응용 시스템 유지 보수 지식에 능숙합니다. 5. 인터넷 프로토콜, 사이버 보안 공방 기술 및 스팸 처리 기술에 정통하다. 6. c, Perl, Java 등 하나 이상의 시스템 프로그래밍 기술에 익숙한 사람. 영업 부서는 NET, VBScript, 셸을 우선 고려합니다: 이사: 1, 대학 학위 이상, 2 년 이상의 호텔 영업 경험, 경영학, 재무, 마케팅, 관리 등의 업무 경험, 뛰어난 리더십, 팀워크, 관리 능력을 갖추고 있습니다 3. 원칙성이 강하고 성과가 좋습니다. 4. 소통조정능력이 강하고 책임감이 강하며 압축력이 강합니다. 5. 사무용 소프트웨어 숙련, 판매원: 1, 1 년 이상 호텔 판매 경험이 있어 남녀에 제한이 없습니다. 2, 의사 소통에 능하고, 언어 표현력이 강하며, 이미지 기질이 좋다. 현지 관광 시장에 익숙한 사람들이 선호됩니다. 4. 좋은 판매 의식과 판매 기교를 갖추고 있다. 5. 객원 시장의 변화에 따라 시장과 객원을 지속적으로 공고히 합니다. 6, 적극적으로 새로운 시장, 새로운 고객을 개발할 수 있습니다. 연예인: 1, 남: 광고 디자인 미술 디자인 전공 중등학교 이상 학력 일정한 디자인과 창의성이 있다. 2, 1 년 이상의 경험이 있고, PHOTOSHOP 과 FLANSHD 를 능숙하게 조작할 수 있으며, 색조와 선에 독특한 아이디어가 있습니다. 고생을 견딜 수 있다. 3. 핸드메이드와 현장 배치 능력을 갖추고 있습니다. 당직 매니저: 1, 2 년 이상 4 성급 및 5 성급 호텔 로비 근무 경험. 2. 프론트 데스크 운영에 익숙하고 호텔의 각 기능 부서에 대해 더 잘 알고 있습니다. 3. 의사소통 능력과 언어 표현력이 강하고, 종합자질이 높고, 조화력이 강하다. 4. 좋은 영어 듣기/말하기/쓰기 기술. 교육 책임자: 1, 사범전문과를 졸업하고, 소통에 능하며, 기질이 뛰어나 호텔 직원 교육 자료를 독립적으로 작성할 수 있습니다. 2. 좋은 영어 기초와 좋은 훈련 및 관리 기술. 3. 호텔 근무경험이 있는 사람은 노사주관을 우선적으로 채용한다: 1, 전문대, 이미지가 양호하고, 의사 소통, 판단, 조정 능력이 강하다. 2. 친화력과 양호한 인간관계를 갖고 높은 팀워크를 가지고 있다. 국가 노동법 및 규정 및 관련 정책에 익숙합니다. 4. 인사 채용, 보상 혜택 및 파일 관리 분야에서 1 년 이상의 근무 경험이 있습니다. 식당 셰프: 1, 냄비요리를 볶아 각종 원료와 조미료 사용에 익숙하다. 2.' 식품위생법' 에 익숙하고, 상용요리 수법을 익히고, 각종 식품을 만들 수 있다. 3, 직원 식당 원가 회계를 마스터하십시오; 보안부 책임자: 1, 2 년 이상의 보안 업무 경험, 그 중 2 년 이상의 기층 관리 경험, 호텔 또는 대기업 관련 관리 경험이 선호됩니다. 2. 소방 지식, 강력한 조직, 의사 소통 및 조정 능력을 갖추고 있습니다. 3. 일정한 서비스 의식이 있고, 열심히 일하고, 솔선수범하고, 책임감이 강하다. 보안: 1, 건강, 키 175CM 이상, 군사적 자질이나 기술이 우수하며 의식이 강한 퇴역군인에게 복종한다. 2. 성실, 희생정신, 두려움 없음, 사고에서 결단력, 사유가 민첩하고 호텔의 규칙과 제도를 준수한다. 위의 직무 요구 사항을 비교해 보면 키가 딱딱한 지표가 아니라는 것을 알 수 있을 뿐만 아니라, 당신이 지원한 직위에 따라 달라진다. (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 키명언)
누가 말해 줄 수 있어: 대출 보증, 보험 판매, 금메달 교환원, 이 세 업종 중 어느 것이 더 좋고, 더 많은 돈을 벌 수 있을까?
각 업종마다 나름대로의 우세와 열세가 있다. 일을 잘하는 것은 단지 돈을 버는 것이 아니라, 윈-윈 호혜적인 사업이다.
넷째, 누가 나에게 말할 수 있습니까: 대출 보증, 보험 판매, 금메달 전화 교환원 이 세 가지 업종? ...
보험업계는 파산을 허용하지 않는다. 만약 네가 보험업계에서 잘 한다면, 돈은 끊임없이 빠르게 올 것이다!