제 27 조 학교 및 기타 교육 기관의 설립, 변경 및 종료는 국가 관련 규정에 따라 승인, 등록 또는 제출 수속을 밟아야 한다.
제 28 조 학교 및 기타 교육 기관은 다음과 같은 권리를 행사한다.
(a) 정관에 따라 자율적으로 관리한다.
(2) 교육 및 교수 활동의 이행을 조직한다.
셋째, 학생 또는 기타 교육자를 모집합니다.
(4) 학생의 학적을 관리하고 장려나 처분을 실시한다.
(5) 교육자에게 해당 학력 증명서를 발급한다.
(6) 교사 및 기타 직원을 초빙하여 장려나 제재를 실시한다.
(7) 단위 시설 및 자금의 관리 및 사용;
(8) 교육 및 교수 활동에 대한 조직이나 개인의 불법 간섭을 거부한다.
(9) 법령에 규정된 기타 권리.
국가는 학교 및 기타 교육 기관의 합법적 권익을 침범으로부터 보호한다.
제 29 조 학교 및 기타 교육기관은 다음과 같은 의무를 이행해야 한다.
① 법률 및 규정을 준수하십시오.
(2) 국가 교육 방침을 관철하고, 국가 교육 교수 기준을 집행하고, 교육 교수의 질을 보장한다.
(3) 교육자, 교사 및 기타 근로자의 합법적 권익을 보호한다.
(4) 적절한 방식으로 교육자와 보호자에게 교육자의 학업 성적 등 관련 정보를 편리하게 제공합니다.
(5) 국가의 관련 규정에 따라 수수료를 부과하고 유료 항목을 공개한다.
(6) 법에 따라 감독을 받다.
제 30 조 학교 및 기타 교육 기관의 주최자는 국가 관련 규정에 따라 자신이 개최하는 학교 및 기타 교육 기관의 관리 체제를 확정해야 한다.
학교 및 기타 교육기관의 교장 또는 주요 행정책임자는 반드시 중국에 정착하여 국가 규정 자격을 갖춘 중화인민공화국 시민이어야 하며, 그 임면은 국가 관련 규정에 따라 처리해야 한다. 교장은 학교 교육 및 기타 행정 관리를 담당합니다.
학교 및 기타 교육기관은 국가 관련 규정에 따라 교직원들이 교대회 등 조직 형식을 통해 민주관리와 감독에 참여하도록 보장해야 한다.
제 31 조 법인 자격을 갖춘 학교 및 기타 교육기관은 설립 또는 등록을 승인한 날부터 법인 자격을 취득한다.
학교 및 기타 교육기관은 민사활동에서 법에 따라 민사권리를 누리고 민사책임을 진다.
학교와 기타 교육 기관의 국유 자산은 국가 소유이다.
학교 및 기타 교육기관이 개최하는 학교 운영 산업은 독립적으로 민사 책임을 진다.
제 4 장 교사 및 기타 교육자
제 32 조 교사는 법률에 규정된 권리를 누리고, 법률에 규정된 의무를 이행하며, 인민교육사업에 충성한다.
제 33 조 국가는 교사의 합법적 권익을 보호하고, 교사의 근무 조건과 생활 조건을 개선하고, 교사의 사회적 지위를 높인다.
교사의 임금 복지 대우는 법률 법규의 규정에 따라 처리한다.
제 34 조 국가는 교사 자격, 직무 및 임용 제도를 실시하여 심사, 보상, 양성 및 훈련을 통해 교사의 자질을 향상시키고 교사 대열 건설을 강화한다.