1. 대출담당자의 책임:
1. 은행 고객에게 전화를 걸어 고객의 신용카드 사용 한도에 따른 신용카드 잔액 정산 또는 현금 할부 대출 업무를 처리합니다. 일상적인 소비 습관을 적용하고, 기존 고객에게 대출 갱신 절차를 안내하고, 고객이 문제를 해결하도록 돕습니다.
2. 회사에서 고객 목록을 제공하기 때문에 고객을 찾거나 만날 필요가 없습니다. 예를 들어 기존 고객의 이름, 직업, 주민등록번호, 카드번호, 나이, 재산상태 등 기본 정보에 대한 후속 조치를 취합니다.
3. 은행 고객에게 빠르고 정확하며 전문적인 문의 사항과 서비스 요구 사항을 제공합니다.
4. 금리 직접 인하, 월 납입금 감면, 할부횟수 자유 결정 등 일련의 절차를 전화로 처리할 수 있다.
2. 직업 요건:
1. 중등 기술 학위 이상, 18-35세. (경험이 없는 분도 교육 가능하며, 신입생도 고려 가능)
2. 좋은 언어 구성 및 표현 능력, 탄탄한 청취 및 의사소통 능력, 표준적인 유창한 광둥어, 감미로운 발음.
3. 전화판매 및 고객응대 경력자 우대하며, 경력자 우대합니다.
4. 강한 책임감, 긍정적인 업무 태도, 압박감을 이겨내는 강한 능력, 높은 연봉(월 1만원 이상)으로 도전을 좋아합니다.
5. 광둥어에 능통하다(고객이 홍콩이기 때문에)
셋. 장점:
1. 고정 근무 시간(다섯째 날, 주말, 오전 9시~6시, 초과 근무 없음).
2. 회사는 5개의 보험과 1개의 주택 기금(광저우 사회보장국 지정)을 구매합니다.
3. 연중 17일의 유급 붉은 명절이 있고, 춘절 기간에는 10일이 있습니다. 업무능력이 뛰어난 자는 스스로 근무시간을 조정할 수 있으며, 1년 동안 5일 이상의 연차휴가를 지급합니다.
4. 회사는 '효율적인 업무, 행복한 삶, 상생'을 표방하며, 하루 평균 근무 시간은 7.5시간입니다(성과가 뛰어난 사람은 근무 시간을 스스로 조정할 수 있음). .
5. 신입생의 인터뷰를 환영합니다. 우수인력 인턴십 기간이 종료된 후, 당사는 해당 인턴에게 인턴십 증명서 및 정규직화 기회를 제공합니다.
6. 최대 1,000위안의 보너스가 포함된 신입 소개상.
명절 혜택(춘절, 단오절, 중추절 선물 등), 생일잔치, 춘절 선물, 연례모임, 정기적인 여행이나 야외 활동 등 다양한 혜택을 제공한다.
8. 승진조건은 직접적이고 단순하며 신속하며 성과우선을 원칙으로 하며 3개월 이내 경영진으로 승진한다.
9. 교통이 편리하고, 지하철역이 있고, 젊은이들이 모이고, 근무환경이 편안합니다.
넷째, 승진 공간:
승진 조건은 직접적이고 단순하며 신속하며 실적을 우선으로 하며 경영진 승진은 3개월 이내로 한다.