2. 일부 물자 관리자들은 전문지식과 기술이 부족하고, 관련 법률, 구매, 창고 등에 대한 지식이 부족하며, 관련 업무 경험이 부족하다. 기업은 직원들에게 충분한 훈련과 재교육을 하지 않았다.
3, 일부 재료 관리자들은 직업윤리 수준이 높지 않고, 업무가 엄격하지 않다.
4. 자재 조달은 충분히 중요하지 않습니다.