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오험이 뭐예요? 오험이 뭐예요?

이 다섯 가지 위험은 다음과 같습니다.

1, 사회연금보험은 근로자가 국가가 규정한 노동연령 한계에 도달하여 노동의무를 해지하거나 노후 퇴출 후 기본적인 생활로 인해 수립된 사회보험제도입니다.

2. 의료보험은 질병으로 인한 의료비를 보상하는 보험이다. 병, 부상 또는 출산으로 인해 사회 또는 기업이 필요한 의료 서비스 또는 물질적 도움을 제공하는 사회 보험

3. 실업보험은 국가가 입법을 통해 강제 집행하고 사회가 기금을 설립하여 실업으로 생계를 잠시 중단한 근로자에게 물질적 도움을 제공하는 제도다.

4. 산업재해보험은 노동자나 그 유가족이 직장에서 의외의 상해를 입거나 직업병을 앓거나, 규정된 특수한 상황에서 일시적으로 또는 영구적으로 노동능력을 상실하고 사망하며 국가와 사회가 물질적 도움을 주는 사회보험제도를 말한다.

5. 출산보험은 국가와 사회가 출산으로 잠시 일을 멈춘 근로 여성에게 제때 생활보장과 물질적 도움을 제공하는 사회보험제도다.

5 보험 1 금의 의미와 역할은 무엇입니까?

1, 연금 보험은 연금을 위한 것이고, 근로자는 법정 퇴직 연령에 이르면 연금을 받을 수 있다.

2. 의료 보험은 직원이 아플 때 의료 환급에 사용됩니다.

3. 실업보험은 직원이 실직한 후 생활비를 받는 것이다.

4, 출산보험은 출산시 출산환급 및 관련 대우로 직공의 출산이다.

5. 산업재해보험이란 산업재해가 발생한 직원에게 의료비를 지불하거나 산업재해대우를 보상하는 것을 말한다.

6. 주택 적립금은 주택 개혁이다. 기업과 근로자는 각각 일정 금액의 주택 적립금을 납부하고, 추출 조건에 부합하는 것은 추출할 수 있고, 상품주택을 구입하면 낮은 주택 대출 이자를 누리며, 근로자의 경제적 부담을 줄일 수 있다. < P > 결론적으로 직원 개인은 규정에 따라 주택 적립금을 납부해야 한다. 주택 적립금은 응당 항목으로서 법적으로 필수적이어야 하며, 동시에 납부하는 것도 일종의 의무라고 설명한다. 오보험일금' 은 합법적이다. 여기서 앞날은 근심 걱정 없이 모든 구직자들에게 자신의 봉급수입을 계산해야 할 뿐만 아니라 개인이 마땅히 받아야 할 기본권익도 잘 파악하고, 자신의 장기적인 경력과 더 긴 인생의 기초를 마련해야 한다고 호소한다. < P > 법적 근거: < P >' 중화인민공화국 사회보험법' 제 2 조 < P > 국가는 기본연금보험, 기본의료보험, 산업상해보험, 실업보험, 출산보험 등 사회보험제도를 수립해 시민들이 노년, 병, 산업재해, 실업, 출산시 법에 따라 국가와 사회에서 물질적 도움을 받을 수 있도록 보장한다.

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