퇴사 후 다음 회사로 적립금을 이체하는 방법은 다음과 같습니다.
1. 적립금 이체를 위해서는 신입사원이 계좌를 개설하고,
2. 직원 새 회사가 위치한 주택 선지급 기금 관리 센터에 가서 영수증을 받으십시오.
3.
4. 이전 증명서와 함께 원래 주택에서 발행한 영수증, 직원 ID 카드 및 주택 공제 기금 카드를 원래 주택으로 이체해야 합니다. 계좌이체를 위한 선납자금관리센터입니다.
공제자금 대출 금액:
대부분의 도시에서는 단일 주택 공제자금 대출의 최대 금액을 규정하고 있습니다. 예를 들어, 청두에서는 단일 주택 공적 자금 대출의 최대 금액이 600,000위안이고, 광저우의 경우 개인의 경우 최대 주택 공적 자금 대출 금액은 500,000위안이고 2인 이상 신청자의 경우 최대 800,000위안입니다.
둘째, 주택 예비자금 대출 한도는 총 구매 가격의 70%를 초과할 수 없습니다.
예비자금 대출을 신청하려면 월 상환 금액/월 소득이 다음과 같습니다. 50%를 초과하지 마십시오. 주택공제자금 대출기간은 1~30년이며, 최장기간은 차입자의 법정 퇴직연령을 초과할 수 없다. 퇴직연령이 다가오는 직원은 대출상환능력에 따라 대출기간을 1~3년 정도 완화할 수 있다.
주택공제금 대출의 목적은 소유권이 있는 자가주택 구입에 한하며, 구입한 주택은 시립공제금관리센터에서 정한 건축설계 기준을 준수해야 합니다. 사용권이 있는 주택을 구매한 임직원은 주택공제금 대출을 신청할 수 없습니다.
공제금 대출 신청 조건:
1. 대출을 신청하기 전에 주택 공제금을 최소 6개월 동안 지속적으로 지불해야 합니다. 주택공제금을 납부하는 직원의 행동이 비정상적이고 간헐적이라면 이는 소득이 불안정하고 대출 이후 위험에 노출되기 쉽다는 것을 의미합니다.
2. 배우자 중 한 명이 주택 공적 자금 대출을 신청한 경우, 두 배우자 모두 대출 원금과 이자를 상환하기 전에 다른 주택 공적 자금 대출을 받을 수 없습니다. 주택 공제자금 대출은 직원 가족의 기본적인 주택 수요를 충족시키기 위한 일종의 '주거 보장' 재정 지원이기 때문입니다.
3. 주택공적자금대출을 신청하는 경우, 대출 신청자는 상대적으로 안정적인 경제적 소득과 상환능력을 갖추고 있어야 하며, 주택공적자금대출의 상환능력에 영향을 미칠 수 있는 기타 미결제 채무가 없어야 합니다. .
4. 예비자금 대출 기간은 30년을 초과할 수 없습니다. 조합대출의 경우 적립금대출과 상업용 주택대출의 대출조건이 동일해야 한다.
법적 근거:
주택 예비 기금 관리 규정
제14조 새로 설립된 단위는 날로부터 30일 이내에 주택 예비 기금 관리 센터에 가야 합니다. 등록일로부터 20일 이내에 주택공적금 예금 등록을 처리하고 직원의 주택공적금 계좌 개설 절차를 완료합니다. 단위가 합병, 분할, 취소, 해산 또는 파산하는 경우, 원래 단위 또는 청산 기관은 위에 언급된 상황이 발생한 날로부터 30일 이내에 주택 공적 기금 관리 센터에 가서 변경 또는 등록 취소를 처리해야 합니다. 20일 이내에 해당 부서 직원의 전근 또는 봉인 절차를 완료해야 합니다.