첫째, 전근 원칙
선발 업무는 공개, 공평, 정의, 경쟁, 우등 원칙을 시행하고, 진정한 재능, 덕재 겸비, 연력, 교육 실천 경험, 연구 조직 능력을 갖춘 교사를 현급 연구직으로 선발한다.
둘째, 선택 범위
현에서 현직 중학교 교사를 편성하고 있다.
셋째, 인력 배치 이전
전임교무원 직위 * * * 국어 수학 물리 화학 생물학 음악 6: 65,438+0.
넷째, 인원 선발 조건
1. 교육 교수 연구를 좋아하고, 좋은 사덕, 강한 사업심, 책임감을 가지고 있다. 최근 5 년 동안 본 단위의 연간 심사에서 모두 합격과 이상이었다.
만 2.45 세 이하 (1972 65438+ 10 월 1 후생).
해당 교사 자격증이 있습니다. 학사 학위 이상; 6 년 이상의 교학 경험을 가지고 있으며, 줄곧 교학 일선에서 일하고 있다. 고급 교사 이상의 직함을 가지고 있다.
4. 언어 표현력과 문자 표현력이 강해 최근 5 년 동안 적어도 한 편의 논문이 시급상을 받거나 발표한 적이 있다.
5. 교육 정보화 응용능력이 비교적 강하다.
6. 비교적 전문적인 교수 능력, 지도 능력, 교수 능력을 갖추고 있다. 해당 학과는 시급 이상의' 특급교사',' 교학 샛별',' 학과 지도자',' 백본 교사' 등의 영예로운 칭호 중 하나를 얻었다. 또는 어느 학과든 본 학과 우수 과정, 기본기, 강의실 교육 평가에서 시급 이상 1 등상을 받을 수 있습니다.
동사 (verb 의 약어) 선택기
(a) 발표
공고, 등록 (자격심사), 필기시험, 면접, 시찰, 공시 등에 따라 현 정부망, 인민소셜네트워크, 교육망에 각각 공고한다. 응시자 수가 3 명 미만인 직위는 원칙적으로 이 직위의 선발을 취소한다.
(b) 등록 및 자격 심사
1. 시간: 20 17 3 월 1-4 6 월 17), 기한 초과 접수 안 함.
2. 장소: 임천현 교육국 2 층 멀티미디어실 (동).
3. 관련 요구 사항: 전학 요건을 충족하는 사람은 필요에 따라 등기표를 작성해야 합니다 (첨부 파일 참조, 한 양식에 두 부, 온라인 다운로드 참조). 등록시 제출해야 할 자료: 신분증, 학력증서, 전문기술자격증, 영예증서, 수상증서 등. 1 한 장씩 한 장씩 (면전에서 확인한 후 원본을 반송함), 최근 2 인치 면류관 사진 5 장.
(c) 시험 방법, 범위, 시간 및 장소
1. 시험 방법
시험에 포함된 사람은 정해진 시간에 필기시험을 본다. 필기시험이 선에 도달한 후 직무에 따라 1:3 의 비율로 면접관을 선발한다. 종합 필기시험과 면접 성적, 높은 점수부터 낮은 점수까지 각 직위 1 사람을 확정하여 고찰하다.
필기시험 (60%)
(1) 교육법규 기본지식 및 전공 (30%): 교육법규, 교육학, 심리학지식
(2) 전문능력 (70%): 교육평가에 대한 기초지식, 해당 학과의 교과 과정 기준과 교재에 대한 파악, 교과 과정 개혁의 새로운 이념.
참고: (1) 교재와 관련: 교재는 고등학교와 중학교 현황에 따라 선택됩니다. (2) 기타 무제한.
0000 1. 면접 (40%)
학생이 없는 수업 (멀티미디어 교육 방식 사용) 과 질문에 답하는 방식 (음악 대답 안 함, 지정곡 재생 및 노래) 을 통해 교수 설계 능력, 교실 수업 능력, 언어 표현 능력, 종합적인 자질을 주로 고찰한다.
4. 시간과 장소
필기시험과 면접의 구체적인 시간과 장소는 별도로 통지한다.
(4) 조사
필기시험, 면접 비율 변환 후 최종 성적 순위 (성적이 같은 사람이 면접 성적이 높은 사람보다 우선함) 를 기준으로 1: 1 비율에 따라 시찰 대상을 결정합니다.
(e) 제안 된 직원 결정
고찰에 합격한 후 공시를 하고, 공시를 거쳐 이의가 없는 후, 채용할 사람을 확정하였다.
(6) 고용
정식 인선은 현 지도부 연구 승인 후 확정된다. 입선자에 대한 수습 기간 제도 (수습 기간 1 학기) 를 실시하다. 시용 기간은 합격자를 심사하여 현편, 인사국, 재정국 등의 부서에서 채용하여 임금을 지급한다.
연락처 전화: 0558-6402 18 1.
별관: 임천교육국 선교원 자격심사표
임천현 교육국 임천현 인사국
2065438+2007 년 2 월 22 일
첨부: 임천교육국은 교무원을 선발하여 자격심사표를 신청한다. Docx