법적 근거
"외국인 투자 기업의 노동 관리 규정" 제 20 조? 생활보조비와 의료보조비 기준은 본 기업의 근무 연수에 따라 계산됩니다. 생활보조비는 만장 1 년 당 상당한 본인 1 개월의 실질임금에 따라 지급됩니다. 의료보조비는 본 기업에서 일한 지 5 년이 채 안 되어 본인에게 3 개월의 실급을 지급하고, 5 년 이상 6 개월 이상 실급을 지급한다. 본 기업에서 6 개월 이상 근무한 불만 1 년, 1 년으로 계산하겠습니다. 생활보조비와 의료보조비의 기수는 본인이 노동계약을 해지하기 전 월 평균 실질임금으로 계산한다.
따뜻한 힌트
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