2022년 충칭의 도시기업 근로자 기본양로보험, 정부기관 근로자 연금보험, 실업보험, 업무상 상해보험, 의료 및 출산보험은 상위 기준에 따라 결정된다. 평균 급여는 79,133위안/월(6,595위안/월)입니다.
2022년 충칭시 도시 기업 근로자 기본 연금 보험, 정부 기관 및 공공 기관 근로자 연금 보험, 실업 보험, 업무상 상해 보험, 의료 및 출산 보험 상한 및 하한 각각 19,784위안, 3,957위안이다. 도시기업 근로자 기본양로보험에 개인으로 가입하는 사람의 2022년 월 지급기준 상한액은 19,784위안, 하한액은 3,957위안이다.
2. 지급 기준 결정 원칙
1. 고용주 피보험자:
직원의 월 지급 기준은 전년도 평균 월급입니다. 처음 입사하는 경우 해당 연도의 월별 지급 기준은 해당 월의 초임으로 합니다.
(1) 작년 나의 평균 월급이 전년도 해당 도시 직원 평균 급여의 60%보다 낮았다면, 전년도 해당 도시 직원 평균 급여의 60%
( 2) 나의 전년도 평균 월급이 전년도 시 취업자 300명보다 높았다면, 전년도 시 취업자 300명 전년도를 월별 납부 기준으로 사용합니다.
2. 개인보험:
나의 월납입금 기준은 본인의 상황에 따라 정할 수 있으며, 납부금 기준의 상한선과 하한선을 선택할 수 있습니다.
셋째, 지급비율
연금보험 단위: 16, 개인: 8(근로자 연금에 참여하는 개인은 20을 지급)
실업보험 단위: 0.5 ;개인 : 0.5
산재보험 단위: 산업별로 다른 요율이 적용됨 개인: 지불할 필요 없음.
보려면 클릭하세요: 업무 관련 상해보험 산업 위험 분류 및 표준 요율표.
의료 보험:
기본 의료: 단위는 8.5, 개인은 2.
직원은 기본의료보험에 가입하는 동안 고액 상호의료보험에 가입해야 합니다. 단위: 1.5, 개인: 월 5위안.
출산보험은 건강관리와 함께 지급되며, 별도로 지급되지는 않습니다.
법적 근거
'중화인민공화국 사회보험법(2018년 개정)' 제58조
사용자는 고용 30일 이내에 사회보험취급기관에 직원의 사회보험 등록을 신청하십시오. 사회보험등록을 하지 않은 경우 사회보험취급기관이 납부해야 할 사회보험료를 결정한다.
근로자가 없는 개인공상가구, 고용주의 사회보험에 가입하지 않은 시간제 근로자, 기타 자발적으로 사회보험에 가입하는 유연근로자는 사회보험기관에 사회보험을 신청해야 합니다. 등록. .
국가에서는 전국적으로 통일된 개인 사회보장번호를 설정합니다. 개인의 사회보장번호는 시민의 식별번호입니다.