통지문은 노동조합 지출의 엄격한 통제에 대한 '8가지 금지 사항'을 제시하고 있습니다. 노동조합 자금을 사용하여 쇼핑 카드, 상품권 등을 구매할 수 없으며, 무분별하게 수당과 보조금을 지급하여 노동조합 자금 사용 규정을 위반하는 행위는 허용되지 않습니다. 조합 자금을 보유하거나 유용할 수 없으며, 조합 자금을 사용하여 불법 모금 활동에 참여하거나 불법 모금 활동에 대한 경제적 보장을 제공할 수 없고, 조합 활동과 무관한 경비를 변제하는 데 조합 자금을 사용할 수 없습니다.
노동조합이 설에 전 조합원에게 지급하는 소액의 명절 축의금, 조합원 개인 및 가족의 어려움에 대한 지원금, 조합원 본인의 생일 축의금 등 노동조합 조직원의 집단적 복리후생에 대한 지출도 규율하고 있는 것으로 알려졌습니다.