요즘은 학급 회의를 진지한 회의처럼 생각하지만, 저희는 항상 그렇게 생각해왔고, 이것이 고등학교 3년 동안의 학급 회의를 관통하는 주제입니다.
우리의 조 편성은 단순히 학생들을 균등하게 나누는 것이 아니라 재능 있는 학생들을 분산시켜 각 조에 기획, 정리, 발표, 슬라이드 제작을 잘하는 멤버를 두어 명확한 분업과 좋은 조합을 이루도록 고민합니다.
1년간의 혹독한 고학년 교육이 끝나고 황금 같은 9월이 다가오고 있습니다. 그러나 활기차고 미숙하며 상상력이 풍부하고 어린아이 같은 중학교 단계에서 다채롭고 경쟁적이며 스트레스가 많고 혼란스러운 고등학교 단계로 어떻게 전환하고 중학생에서 고등학생으로의 역할 전환을 원활하게 달성할 수 있을지는 신입생들 앞에 놓인 큰 장애물이 되었습니다. 학생들이 고등학교 생활에 최대한 빨리 적응할 수 있도록 고등학교의 테마를 '양질의 교육과 습관 형성'으로 정했습니다.
시간은 금방 흘러 고등학교 1학년의 생활이 눈 깜짝할 사이에 끝날 것입니다. 여기에서는 두 가지 훌륭한 학급 회의를 소개하고자 합니다. 첫 번째 학급 회의는 "학년의 첫 수업"으로 낯선 사람부터 친숙한 사람, 유치한 사람부터 성숙한 사람까지 모두가 고등학생을위한 멋진 프롤로그를 열었습니다. 행동과 에티켓" 테이블 매너, 복장 에티켓, 사회 에티켓의 다양한 형태의 또 다른 학급 회의 계획.
고등학교 2학년은 학생들의 성취와 사고의 분수령이 되는 학년입니다. 학생들의 성취도는 종종 양극화됩니다. 조기 연애와 온라인 게임도 학생들의 마음과 정신에 영향을 미칩니다. 우리의 심리는 점차 상대적으로 안정되고 성숙해지는 경향이 있으며, 부모와의 관계가 항상 조화로운 것은 아닙니다. 그래서 올해는 학급회의 주제를 '감사와 관심 함양'으로 정했습니다.
고등학교 1학년 1년간의 학급회의 계획이 점차 성숙해져 고등학교 2학년이 된 지금, 학급회의 주제는 '감사와 관심 함양'입니다.
올해는 부모님과 선생님에 대한 감사, 고학년 학생들 간의 경험 교류 등 전통적인 학급 모임을 진행했습니다. 특히 전국 단합 학급 모임에서는 고등학교 1, 2학년 소수 학생들과 함께 춤을 추며 의견을 교환했습니다.
이제 1년도 채 남지 않은 고등학교 생활과 작별을 고하게 되었습니다. 우리는 변하지 않는 삶에 만족하지 않습니다. 현실과 이상에 주목하고 현재와 미래에 감사하며 살아갑니다. "후회 없이 죽어도 내 마음도 좋다." 고희가 되면 우리는 고군분투하며 청춘을 보내고, 노력하며 꿈을 실현합니다. 대입과 이상, 인생의 관계를 학급 모임에서 차근차근 짚어보며 대입을 준비하는 학생들이 고등학교 시절을 성공적으로 마무리하는 데 도움이 되기를 바랍니다.
리더 및 동료 여러분:
방금 회의에서 사업부의 2급 팀장 임명 결정이 발표되었습니다. 회사의 신뢰와 관심, 중요성과 사랑의 리더십, 동료들의 신뢰와 지원 덕분에 진심으로 감사드립니다!
제 게시물은 * *입니다, 우선 제 기본 상황을 간략히 소개합니다 :
제 이름은 * * * *, 20**, 전기 공학 및 자동화 졸업. 20** **에서 20** ** 월까지 북 * * *에서 교대 리더로 일했고, 20** * * 월부터 최근까지 회사 엔지니어링 서비스 센터에서 부 팀장으로 일했습니다.
"안전 및 품질 부팀장"은 저에게 익숙하면서도 낯선 직책입니다. 이전 현장 업무가 안전과 품질 관련 업무였고, 현장에는 안전한 작업이 필요하고, 개인도 안전하게 일해야 하기 때문에 익숙합니다. 제품 및 프로젝트의 안전과 품질, 고객 방문, 고객 정보 수집 등을 책임지는 관리직이기 때문에 안전과 품질이 가장 기본적인 요건이고, 안전과 품질의 중요성을 알고 있기 때문에 익숙하지 않습니다. 안전과 품질의 중요성은 알고 있지만 이와 유사한 관리 경험이 부족하기 때문에 앞으로의 업무에서는 다음과 같은 분야에서 일할 것입니다.
1, 개인 품질 향상을 위한 학습. 겸손하게 주변 동료들로부터 배우고, 실습을 통해 배우고, 전문 지식을 지속적으로 보완하고, 새로운 지식 학습에 집중하고, 새로운 경험을 축적하고, 새로운 재능을 키우고, 업무 실무에서 수준과 능력을 향상시킵니다.
2. 사랑과 헌신의 정신으로 실용적으로 일합니다. 새로운 역할을 맡으면 가능한 한 빨리 적응한다.
새로운 환경, 새로운 책임을 완수하고 새로운 직책에 최단 시간 내에 유능해지기 위해 노력하여 동료 팀을 실용적이고 실용적이며 근면하고 헌신적으로 이끌고 리더십이 부여한 작업을 완료하기 위해 노력합니다.
개인적으로는 부족하고 부족한 점이 많습니다. 앞으로의 직장 생활에서 리더십 동료들이 더 많은 비판을 통해 저를 상기시키고 진지하게 개선 할 것이며 앞으로의 업무에서 제 의무를 다하고 열심히 일하며 회사의 신뢰를 실망시키지 않기를 바랍니다. 모두 감사합니다!
팀장님과 동료 여러분, 안녕하세요!
짧은 이틀 동안 서로에 대한 이해를 높이고, 소통을 증진하며, 우정을 다지고, 상호 신뢰 관계를 더욱 돈독히 할 수 있는 특별한 기회를 제공해 주신 그룹에 진심으로 감사드립니다. 또한 여러분을 직접 만나 열린 마음으로 소통할 수 있도록 보고할 기회를 주신 그룹에도 감사의 말씀을 드립니다.
먼저 제 소개를 하겠습니다. 제 이름은 켈빈입니다. 저는 작년 7월에 CSU를 졸업하고 운 좋게도 그룹M에 입사해 사무실에서 일하고 있습니다. 1년여 동안 저에게 도움이 되고 성장할 수 있었던 세 가지 경험을 했습니다.
드라마에서 말했듯이 처음 학교를 나왔을 때만 해도 직장에 가서 사랑에 빠지고 고생해야 한다는 생각뿐이었어요. 하루도 기다릴 수 없는 급박한 상황입니다. 여기 계신 모든 분들도 저와 같은 마음일 겁니다. 그 당시 우리는 어리고 어리석지는 않았지만 미성숙하고 불안으로 가득 차있었습니다. 우리의 마음은 하늘보다 높았고, 열정으로 가득했으며, 입술에는 이상을 품고 꿈을 뛰어넘을 준비가 되어 있었습니다. 하지만 그 꿈은 어디까지일까요? 저는 선교부에 와서 다른 7명의 대학생들과 함께 3개월 동안 HC에 있었습니다. 저에게는 이 3개월이 바로 그 꿈이 실현될 수 있는 3개월이었고, M그룹에서 일하면서 얻은 소중한 자산이었습니다. 회장님이 말씀하셨듯이 우리는 풀뿌리와 최전선으로 가야 합니다. 저는 이를 잘 알고 있습니다. 생산라인에서 작업장으로, 작업장에서 무역회사로, 수주에서 국제무역으로, HC로 이동하면서 점차 업무에 익숙해지고, 연구보고서를 꼼꼼히 작성하고, 매일의 성과를 진심을 담아 정리하고, 동료들과 기쁨과 아쉬움을 열린 마음으로 나누었습니다. 3개월이 금방 지나갔고, 우정을 쌓고 인격을 연마했을 뿐만 아니라 가장 중요한 것은 미래와 성장에 대해 이야기하기 위해 자신의 일을 바탕으로 현실적인 진실을 이해하는 것입니다.
지난해 6월부터 10월까지 저는 미국 에너지 회사인 AEI의 실사에 협조하고 나노 프로젝트의 사전 준비 작업을 완료하기 위해 BMG에 파견되어 BMG를 지원했습니다. 이 작업의 복잡성은 제 상상을 초월했습니다. 본사를 포함한 BMG의 15개 계열사의 상황을 정리하고 미국의 요구사항에 맞춰 법률, 재무, 운영 측면에서 하나하나 정리해야 하는 엄청난 프로젝트였죠. 그 과정에서 BMG, 지사, 미국, 로펌, 회계법인과 소통하고 조율해야 했어요. 첫 달에는 매일 밤 9시까지 야근을 하고 주말에도 출근을 고집했습니다. 힘들었어요. 불안하고 지루하고 지루하고 지루해서 거의 포기할 뻔했지만, 운 좋게도 팀의 큰 지원과 사랑스러운 BMG 동료들의 도움으로 모든 업무를 제시간과 일정에 맞춰 완료할 수 있었어요. 본사에 보고하기 위해 BMG를 떠나던 날, 제 리더는 제가 정리한 정보가 가득 담긴 캐비닛을 잘 살펴봐 달라고 부탁했습니다. 그날 저는 M그룹에 온 지 반년이 되었습니다. 저는 처음으로 기쁨으로 가득 찼습니다. 처음으로 제 성장에 기뻐했습니다.
저에게 큰 영향을 준 세 번째 경험은 사무실 동료에게서 왔습니다. 그녀의 갑작스러운 휴직으로 인해 사장실로 돌아가 그녀에게 배우고 상황을 파악하려던 계획이 완전히 무산되었습니다. 중요한 회의를 며칠 앞두고 그녀가 공식적으로 휴가를 떠난 날을 아직도 기억합니다. 잠이 오지 않아 일어나서 밤새 회의 운영 흐름도를 작성하고 질문을 최대한 꼼꼼하고 포괄적으로 생각한 후 이사님의 이메일 주소로 보내면서 다음날 아침 분업에 대한 논의를 기다렸습니다. 이는 제가 아직 큰 사건에 자신감을 가지고 쉽게 대처할 만큼 성숙하지 못하다는 것을 보여줍니다. 하지만 부지런함은 저의 단점을 보완할 수 있고, 일을 실질적으로 하면 항상 보상을 받을 수 있습니다. 그런 형식이 전체 회의에 어떤 영향을 미치는지는 모르겠지만 적어도 전체 회의 프로세스를 파악했고, 이는 제 직책의 업무에 빠르게 익숙해지는 데 매우 중요합니다. 급여는 보상을 받을 것입니다. 우리는 모두 젊고 젊음은 자본입니다. 젊은 사람들은 더 많이 배우고, 더 많은 일을 하고, 더 많이 공유해야 합니다. 지난 4개월 동안 저는 조금씩 경험하고, 지식을 배우고, 통찰력을 키우고, 우정을 쌓는 등 이 모든 것이 저를 성장하게 만들었습니다.
저는 이번 컨퍼런스의 주제인 '성장으로 가는 길'이 정말 마음에 듭니다. 네, 성장은 어렵고 구불구불하며 울퉁불퉁한 특별한 길이 될 수밖에 없는 운명의 길입니다. 대학생 직원으로서 앞으로의 업무에서도 늘 그랬듯이 왼손에는 이상을, 오른손에는 신념을 들고 한 발은 현실을 딛고 앞으로 나아갈 것입니다. 어려움 앞에서는 주저하지 않고, 책임감 앞에서는 의무감을 갖고, 도전 앞에서는 패기 넘치고 침착한 모습을 보여드리겠습니다.
마지막으로 M 그룹은 강력한 경쟁력과 깊은 문화적 자산을 가진 훌륭한 팀이라고 말씀드리고 싶습니다. 그런 그룹에서 일하고 생활하는 것은 우리의 행운이자 기회입니다. 동료 여러분, 뛰어난 대학생 대표 여러분, 저를 믿고 자신을 믿어주세요. M 그룹은 우리의 큰 무대이고 이것은 우리의 장후입니다. 우리는 젊었을 때 꽃과 말을 쓰고 더 많은 돈을 벌 수 있습니다. M그룹의 더 나은 내일을 만들기 위해 손을 맞잡자.
결의문 연설문 제4조리더 여러분, 젊은 친구 여러분:
북소리는 사람들의 전진을 자극하고 나팔소리는 웅장함을 표현합니다. 이 황금빛 10월에 우리는 90일이라는 북을 두드리며 처리량 XX톤을 초과 달성했습니다. 목표는 고무적이고 책임은 태산보다 무겁습니다. XX 항구의 명예로운 일원으로서 우리 젊은이들은 더 흥분됩니다. 여기, XX항 청년들을 대표하여 다음과 같이 결의합니다:
첫째, 당에는 부름이 있고, 그룹에는 행동이 있습니다. 항상 당을 따르는 것은 공산주의 청년단의 근본적인 경험입니다. 항상 당을 따르는 것은 공산주의 청년단의 근본적인 사명이다. 항상 당을 따르는 것은 현대 청년의 성장과 성공의 필연적인 요구입니다. 우리 청년들은 당의 부름에 적극 부응하여 기술을 봉사하고 의지를 연마하는 결투에서, 믿음을 단련하는 용광로 실천에서 적극 부응할 것입니다.
둘째, 단결하여 도전에 맞서자. 젊은이들은 항상 항만 생산의 선봉이었습니다. 이 결정적인 순간에 우리는 단결하고 항구와 협력하여 설정된 목표를 향해 달려 가야합니다. 우리 지부는 감히 열심히 싸우고 급여에 관계없이, 손익에 관계없이, 도전에 맞서고 생산을 보장하기 위해 끊임없이 일하는 젊은이들의 정신을 최대한 발휘할 것입니다!
셋째, 일상을 깨고 어려움을 극복하십시오. 이 전투를 기회로 삼아 개혁 정신, 혁신의 용기, 숙련 된 기술, 표준화 된 운영, 현실적인 투쟁으로 결정적인 과정의 90 일 동안 XX 항구 장교를 기반으로 직무 교육, 학습 실습, 실습 개선, 사용 학습, 지식 및 실습, 성장 및 성공을 적극적으로 수행하여 넓은 세계를 시작하기 위해 결정적인 과정,
넷째, 정직과 신뢰, 서비스를 최우선으로!
넷째, 정직과 신뢰, 서비스 우선! 표준화된 운영은 근본적인 효율성 제고이며, 서비스 만족은 시장 확대의 출발점입니다. 우리는 서비스 품질을 항만 발전의 생명선으로 간주할 것입니다. 사소한 것부터 시작하여 언제 어디서나 선주에게 완벽한 서비스, 성실한 서비스, 경쟁력 있는 서비스를 제공할 것입니다. 홍콩인의 품격 있는 말과 행동, 타인을 배려하는 고귀한 정신을 고객 서비스에 반영하고, 고객을 정직하고 신뢰성 있게 대하며, 선의로 상품을 온전하게 보관하여 조화로운 항만을 건설하여 긍정적인 기여를 할 수 있도록 노력할 것입니다.
다섯째, 안전을 보장하기 위해 규정을 엄격히 준수합니다. 안전을 보장하고 생산을 촉진하는 데있어 청년 연맹위원회의 장점을 최대한 발휘하고 "회원 주변 무사고"및 "청년 안전 시범 포스트"활동을 적극적으로 수행하고 안전 및 기술 규정, 안전 선서를 검토하고 항상 안전 경보를 울려 최종 전투의 목표를 성공적으로 실현하여 정당한 공헌을합니다. 회사의 안전 정책은 최종 목표의 성공적인 실현에 기여하는 것입니다.
지도자와 젊은 친구 여러분, 저는 홍콩의 번영이 자랑스럽습니다! 홍콩의 실패는 부끄럽습니다! XXX의 부름에 긍정적으로 응답하고, 항구에 대한 열정을 보여 걱정, 서비스 생산을 공유하고, 짝사랑하고 이타적인 헌신의 고귀한 정신을 계승하고, 고귀한 성격의 손익에 관계없이 전반적인 상황을 확립하고, 시대가 맡긴 역사적 사명을 의식적으로 짊어지고, 젊음의 지혜를 심는 창업의 흐름 속에서, 젊음의 이상을 뜨거운 실천 속에서 젊음으로 이상을 가지고 미래를 달성하기 위해 투쟁합시다. 장엄한 청춘의 두루마리를 쓰기 위한 90일간의 전투에서 우렁찬 청춘 운동의 노래를 연주하세요!
2년이 지나는 동안 저는 미혼의 청년에서 갓 태어난 아이의 아빠가 되었습니다.
지난날의 실수와 앞으로의 도전에 어떻게 대처해야 할지 생각하며 잠 못 이루는 밤을 보냈습니다. 네, 도전이죠. 하지만 잘하는 일은 인내로 결정되지 않습니다. 이번엔 다시 출발선에 섰고 앞으로 기대할 것이 있습니다. 그 전에 10배의 준비와 공부 시간을 가졌어야 했어요. 하지만 저는 아직 학생입니다. 배움은 몸과 마음을, 배움은 마음을, 배움은 느낌, 세상에 대한 느낌을, 배움과 일은 퇴근 후 삶에 대한 느낌을 줄 수 있습니다. 배움과 일의 가장 큰 기쁨은 자신을 성장시킨다는 것입니다. 직장이 없는 2년은 나이를 두 살 더 먹었다는 느낌 외에는 특별히 긍정적인 경험이 아닐 수도 있습니다. 하지만 배움(일)은 다릅니다. 1~2년이 지나면 대부분의 동료들이 더 높은 직급, 새로운 사무실, 새로운 동료들과 함께 새로운 문제와 더 큰 도전에 직면하기 위해 업그레이드하고 도약합니다.
일하는 즐거움은 서로 다른 일이 서로 다른 지식으로 연결될 수 있다는 점입니다. 책 한 권을 읽는 데는 일주일이 걸릴지 몰라도 사회에 대해 배우는 데는 몇 년, 아니 평생이 걸리지는 않습니다. 무엇보다도 저는 이 학습 환경과 기회를 소중히 여긴다는 것을 X가 항상 알아주었으면 좋겠습니다. 배움(일)은 재미있고, 일은 느낌이고, 일은 발견이며, 학교에서의 배움은 짧은 것이고, 일은 앞으로 20~30년 동안 내가 해야 할 일입니다. 나는 열심히 일하고 동료와 X로부터 많은 것을 배울 수 있으며, 더 많이 배울수록 배움을 더 많이 이해할 수 있습니다.
결의문 연설 #6 존경하는 리더와 동지 여러분:
안녕하세요!
오늘 경제 목표에 대한 책임 선언문에 서명하기 위해 이 자리에 서게 되어 매우 기쁩니다! 동시에 어깨가 무겁고 책임의 무게도 깊이 느낍니다. 저는 이 자리에서 사업부를 대표하여 다음과 같이 책임 선언문에 명시된 업무 목표를 완수하기 위해 용기와 결의를 다할 것을 선언합니다.
첫째, 도전에 직면하고 변화를 주도적으로 추진한다.
자원 회사는 그룹 회사의 큰 부분으로서 그룹 회사의 새로운 전략 개발 계획, 그룹 회사의 새로운 전략 개발을 자신의 업무를 안내하는 원칙으로 도킹하기 위해 주도적으로 그룹 회사와 높은 수준의 일관성을 유지하고 의식적으로 압력 및 목표를 계층별로 구현하여 개발 계획의 모든 측면을 실행에 옮길 수 있도록 의식적으로 구현합니다.
둘째, 효율성을 지속적으로 개선해 나가겠습니다.
1, 2012년 압연사 이전, 이전 전 석탄 종류 품질 안정화 기간, 1,2 고속 라인 정상 생산 보장.
2. 석탄 무역: 유쿤 광산, 루안 그룹, 점결탄 그룹, 닝샤 치촹, 산시 석탄 화학, 이메이 그룹과의 소통을 강화하고 비교적 안정적인 석탄 공급원을 형성하기 위해 노력하고, 2012년 연간 경제 목표와 과제의 완수를 보장하기 위해 효율성 우선 순위의 후기 개발 및 성장에 대한 확고한 자신감을 가지고 있습니다.
셋째, 팀 빌딩, 시너지 강화.
직원은 기업 발전의 원천입니다. 교육, 학습, 문화 건설 및 시스템 구축을 통해 팀의 전반적인 품질과 응집력을 향상시키고, 경영진을 이해하고,
방법을 가지고, 팀의 중추에 대한 선진 개념과 인식을 가진 사람들을 발굴하고 육성하여 회사의 미래 발전을 위해 단결되고 효율적인 연대 팀을 구축 할 것입니다.
"기둥 머리에서 100피트, 더 멀리." 2012년 저는 회사의 리더십과 동료들의 지지 속에서 새로운 자세와 새로운 전망으로 열심히 일할 것이며, 루하오 회사의 원활하고 신속하며 효율적인 발전에 대한 리더십과 동료들의 기대를 결코 실망시키지 않고 기여하겠습니다.
감사합니다!
결의문 연설 7명의 친애하는 리더 동지 여러분 :
오늘은 제 업무의 새로운 출발점이자 제 인생 경험의 중요한 전환점이기도 합니다. 여기에서 저는 제 훈련 국의 당 그룹에 진심으로 감사하고, 저를 돌보고 신뢰하는 모든 수준의 지도자들에게 감사하며, 제 업무를 지원하는 지부 직속의 모든 동료들에게 감사드립니다. 새로운 일을 앞두고 야망으로 가득 차 있지만 불안한 마음도 듭니다.
인생에서 가장 어려운 것은 자기 자신을 아는 것입니다. 개인적으로 생각해보면 사고력이나 업무 능력 등 아직 만족스럽지 못한 부분이 많아요. 따라서 앞으로의 작업에서 다음을 수행하기 위해 노력할 것입니다.
1. 학습을 위해 노력하고 정치 및 비즈니스 품질의 품질을 지속적으로 개선하고 책 학습을 고수하고 당의지도 이념을 진지하게 연구하고 현대 과학 기술, 경제, 법률 및 기타 지식을 연구하고 과학 이론으로 무장하여 마음의 작업을 안내합니다. 연습, 심층 연습, 동지로부터의 학습, 연습을 통한 학습을 주장하여 가능한 한 빨리 사고 방식과 작업 방법을 작업의 요구에 적응할 수 있도록하십시오.
둘, 자기 규율을 강화하고 청결 및 자기 규율 조항을 실천하기 위해 노력하십시오.
자신의 언행을 엄격히 억제하고 규제하며 밝고 개방적이며 당 조직과 대다수의 세무 간부, 납세자의 감독을 의식적으로 수용합니다. 인생에서 단호하게 규율하고, 자기 존중, 자기 반성, 자기 정책, 자기 동기 부여, 모범, 말과 행동을 고수하십시오. 개인적인 자질 측면에서 우리는 정직하고 원칙을 준수하며 자신에게 엄격하고 타인에게 관대하며 비판과 자기 비판을 수행 할 용기를 가져야합니다. 업무에서는 강한 기업가 정신, 책임감, 진취적인 창의적 업무, 고통을 두려워하지 않고 피곤함을 두려워하지 않고 힘든 일을 두려워하지 않는 용기를 가지고 업무에 대한 주인의식을 가져야합니다. 성실성과 자기 훈련 측면에서 자신의 행동을 규제하기 위해 성실성 표준을 준수하십시오.
사적인 이익을 위해 직위를 이용하지 말고, 사적인 사업을 하지 말고, 직업을 이용해 인맥과 친구를 만들지 말고, 직무를 이용하지 말고, 직무와 관련된 식사 및 선물을 받지 말고, 직장에서 특권을 가지고 놀지 말고, 대중과 납세자를 어렵게 만들지 말아야 합니다.
셋째, 자신의 특성을 최대한 발휘하여 좋은 일을 하도록 노력합니다.
저는 풀뿌리 부문에서 일해왔고 풀뿌리 세금 징수 및 관리에 대한 지식과 이해가 어느 정도 있습니다. 이는 제가 가진 업무 경험의 큰 자산이자 앞으로 잘 해낼 수 있다는 자신감과 각오이기도 합니다. 풀뿌리 현장에서 근무하는 저의 이러한 특징과 장점을 최대한 발휘하고, 제가 배우고 본 좋은 경험과 사례를 통해 지도부가 부여한 임무를 완수하고 우리 지방세 업무의 건전하고 안정적인 발전을 위해 적극적인 노력과 기여를 할 것입니다.
요컨대, 직할지서 근무는 제 인생의 새로운 출발점이자 업무의 새로운 전환점이며 제 인생의 새로운 시작입니다. 저는 반드시 배움을 강화하고, 능력을 향상시키고, 열심히 일하며, 리더와 동료들의 관심과 높은 기대를 실망시키지 않겠습니다.
리더와 동료 여러분 - 감독과 질책을 환영합니다. 감사합니다
결의문 연설문 제8조 리더와 동료 여러분
안녕하십니까!
고급 직원을 대표해 단상에 설 수 있게 되어 매우 자랑스럽게 생각합니다. 작년에 제가 업무에서 성과를 거둘 수 있었던 것은 응용기술서비스부 동료들의 지원과 암묵적인 협조뿐만 아니라 우수한 팀 분위기와 주식회사의 책임감의 영향 덕분이라고 생각합니다.
처음 입사했을 때 그룹 인사부에서는 이틀간 신입사원을 대상으로 교육을 진행했는데, 주로 트랜스파 그룹의 발전 역사와 계열사 개요를 소개하고 기존 직원들과 소통할 수 있는 자리를 마련해 주었습니다. 그중에서도 가장 인상 깊었던 것은 사회적 책임에 대한 개념이었습니다. 그 순간부터 저는 트랜스파르에 녹아들어 트랜스파르와 함께 성장해야겠다는 목표를 갖게 되었습니다.
면접을 위해 회사에 들어올 때 항상 묻는 질문이 있습니다."물 없는 수도사 세 명에 대해 어떻게 생각하십니까? 한 가지 일을 하려면 스님 세 명이 필요한데 당신은 무엇을 할 수 있을까요?" 이제 저는 깨달음을 얻었습니다. 모든 팀의 성공은 좋은 팀워크 분위기와 업무 메커니즘과 떼려야 뗄 수 없는 관계입니다. 개발, 생산, 품질 검사, 애플리케이션 서비스 및 영업 등 관련 인력의 노력과 진정성 있는 단결이 우리의 승리로 이어집니다. 주식회사의 리더십과 주식회사의 좋은 인재 육성 환경 및 작업 메커니즘의 중요성이 오늘날 우리가 번창하는 이유입니다.
2065438+2005 년 9 월부터 현재까지 회사의 전처리 시리즈 제품 관리자로서 깊은 책임감과 무거운 책임감을 가지고 있습니다. 회사의 전처리 제품이 더 나은 성장, 더 높은 경쟁력, 더 높은 시장 점유율을 달성하는 것은 저에게 새로운 기회이자 도전입니다. 고객과의 일상적인 커뮤니케이션에서 국내 제품의 가격은 저렴하지만 품질은 인쇄 및 염색 공장의 수요를 충족시킬 수없고 외국 제품의 품질은 좋지만 가격이 높다는 것을 알게되었습니다. 따라서 우리 합자 회사는 저렴한 가격으로 고객의 요구 사항을 충족시킬 수있는 일련의 비누 제품을 개발해야한다고 생각합니다. 그래서 저는 외국 유명 기업의 비누 세제를 개발 방향으로 삼고 시장 경쟁을 촉진하기 위해 제품을 여러 등급으로 나누자고 제안했습니다. 제 아이디어는 부서와 회사 리더들의 지지를 받았습니다. 또한 새로운 테스트 지표와 응용 연구 방법을 제안하여 제품 개발과 테스트에 매우 유용한 아이디어를 제공했습니다. 개발, 응용 실험, 품질 감독 및 생산 부서의 직원들의 공동 노력하에 반복적 인 테스트와 조정을 통해 마침내 11 년에 성숙한 제품을 생산했습니다.
시장 조사부터 양산까지 2개월이 조금 넘게 걸렸습니다. 이는 치열한 시장 경쟁 속에서 사업 기회에 대한 예리한 판단과 파악, 신속한 시장 대응 능력이 필요하며, 이는 주식회사가 오늘날의 성과를 달성하는 데 중요한 요소라는 것을 충분히 보여줍니다.
옛말에 같은 것을 원하는 사람이 이긴다는 말이 있습니다. "개척하고 결코 만족하지 않는" 기업 정신과 "사회적 책임" 개념을 고수하며 단결하고 협력하여 중국 문화 보급을 위해 더 나은 내일을 만들어 가자!