최저 임금에 포함되지 않은 경우는 다음과 같습니다.
(1) 근무 시간 연장에 대한 초과 근무 수당.
(b) 중급, 야간 근무, 고온, 저온, 지하, 독성 및 유해 등 특수 근무 환경 및 조건 하에서의 수당.
(3) 법률, 규정, 국가, 성에서 규정한 근로자가 누려야 할 복지 대우. 주요 내용은 다음과 같습니다.
근로자 훈련비, 국가노동안전위생 규정에 따라 근로자에게 지급되는 비용과 용품, 작업용품 (예: 작업복 등). ) 고용주가 스스로 정한다. 고용인 단위는 국가 주택 제도 개혁의 규정에 따라 직원에게 납부한 주택 적립금을 지불한다. 고용주가 근로자를 위해 지불하는 의료위생비, 장례 보조금, 친척 방문비, 가족계획 보조금, 생활난보조금, 겨울 난방보조금, 방서냉각비 등이 있다.