'루이싱 커피 회장 겸 CEO 궈진이의 해임 요청서'는 루이싱 커피의 내분 사실을 테이블로 끌어올렸다.
루이싱커피는 중국 최대 체인 커피 브랜드로 '커피에서 시작해 루이싱을 사람들의 일상생활의 일부로 만든다'는 비전을 바탕으로 모바일 인터넷과 빅데이터를 완벽하게 활용한 새로운 리테일 모델이다. 기술, 다양한 분야의 최고 공급업체와 심층적인 협력을 통해 고객에게 고품질, 비용 효율적이고 편리한 제품을 제공하기 위해 최선을 다하고 있습니다. 루이싱커피의 원두는 인천국제공항공사 국제 커피 시음대회에서 2년 연속 금메달을 수상했습니다.
이전 루이싱 커피의 주식시장은 위조된 재무 데이터로 인해 85% 급락한 바 있다. 중국 증권감독관리위원회는 루이싱 커피의 금융사기 사건을 예의주시하며 회사의 금융사기에 대해 강력한 규탄을 표명했다. , 루이싱커피 커피는 공식적으로 거래정지 및 상장폐지됐다.
루이싱커피는 늘 내분설이 돌았지만, 뜻밖에도 불길에 휩싸였다. 그렇다면 루이싱 회장이 해임된 이유는 무엇일까? 하나는 회사의 이익을 해친다는 것이고, 다른 하나는 소규모 집단을 만들어내는 것이고, 세 번째는 능력이 부족하다는 것이다. 이와 관련하여 저는 다음과 같은 의견을 가지고 있습니다. 1. 회사의 이익을 훼손
요청서에는 현 루이싱 회장이 공급 분야의 조달 시스템을 청소하고 통제했다는 점이 지적되었습니다. 인력을 풍부하게 하기 위해 공급망의 원래 독립적 검토 및 내부 통제 메커니즘을 파괴하고 경험이 있고 독립적인 이사를 제쳐두고 조달 경험이 없는 직원을 회사의 조달 검토 및 결제를 담당하도록 신속하게 승진시킵니다. 회사의 내부 통제 메커니즘이 비효율적입니다. 이러한 전제하에 현 회장은 CEO 특별 승인을 통해 일반적인 조달 과정을 건너뛰고 밀접하게 관련된 일부 공급업체에 막대한 혜택을 제공했습니다. 2. 소그룹 결성
현 회장이 CEO로 취임한 지 얼마 지나지 않아 같은 일에 동참하기를 꺼리는 직원들에게 보복을 하기 시작했다. 서로 다른 사람들을 물리치기 위해 파티를 통합하여 경영진 모두를 방종하게 만들었습니다. 위험하고 공황 상태에 빠졌습니다. 3. 능력 부족
현 회장은 루이싱커피를 이끌어가는 데 필요한 전문적 배경과 경험이 없다. 시장에 대한 기대가 없습니다. 실질적이고 깊이 있는 이해가 없으면 회사의 사업 성장 포인트와 어려움을 잘 알지 못하며, 향후 확장을 위한 핵심 영역에 대한 올바른 견해도 없습니다. 그는 풀뿌리 연구도 하지 않고, 상황을 진정으로 이해하는 직원들의 의견도 듣지 않는다. 시시각각 변화하는 시장에 직면해 회장이 기술과 사업의 기본에 대한 깊은 이해가 없으면 조만간 전복될 수밖에 없다.
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