난징의 14개 사업장은 급여와 복리후생 측면에서 좋은 성과를 거두었으며, 직원의 평균 월급은 일반적으로 6,000위안을 초과하며 일부 직원의 월 소득은 여전히 증가할 여지가 있습니다. 심지어 10,000위안 이상에 도달할 수도 있습니다. 이러한 급여 패키지에는 보너스도 포함되어 직원들에게 보다 포괄적인 경제적 안정을 제공한다는 점은 주목할 가치가 있습니다. 또한 회사는 직원들에게 5가지 보험과 1가지 주택 기금을 제공하여 직원들의 삶을 더욱 안전하게 보호합니다.
난징 14연구소는 국가기관 단위로 행정부급, 부서급을 갖고 있으며 오랜 역사를 갖고 있다. 원래 위치는 난팡시 후주북로 차오창먼 근처였으며 한때 820부대였습니다. 이곳의 작업 환경은 독특한 특성을 갖고 있으며, 직원들은 단위의 엄격함과 규율을 반영하는 균일한 작업복을 입어야 합니다. 경영진의 경우 주요 간부들이 인민해방군 군복을 입고 있어 군사경영의 흔적을 엿볼 수 있다. 행정관리 측면에서도 부대는 군부대를 채택하고 근무시간 설정도 상당히 표준화되어 있다. 근무 중이든 퇴근 후든 확성기를 통해 군 나팔이 울려 강력한 군사적 분위기를 조성한다.