2020년 공식적으로 시행되는 2년 징병제와 2년 퇴직제는 현실에 부합하고, 우리나라 징병제도의 단점을 보완하며, 군의 전투력을 보장하고, 최근 몇 년간 군 입대에 대한 열정이 줄어들었다는 것입니다.
우리나라 병역체계는 많은 변화를 겪었다. 모든 변화는 실제 상황에 부합하며 현재 사회 발전의 요구를 충족합니다. 중국공산당 창당초 우리나라의 징병제도는 의병제도였으며, 군대에 입대한 사람은 모두 의병이었다. 그는 당시 중국의 가난하고 취약한 사회 환경을 바꾸기 위해 자신의 피를 사용하여 중국의 사자를 깨운 것이다.
임의병제도는 1955년까지 지속됐다. 신중국 건국 이후의 낡은 징병제는 더 이상 국가 주권의 완전성을 수호하고 사회 환경을 안정시킬 수 없습니다. 당시 격동적인 국제 환경 속에서 중국의 징병 제도는 당시 중국의 사회적, 국가적 상황의 요구를 더욱 충족시키기 위해 변경되어야 했습니다. 왜냐하면 1950년 7월 10일 '미국의 대만 및 조선침략 반대 중국인민운동위원회'가 창설되어 항미원조전쟁에 정식으로 참가하였기 때문이다. 중국 정부는 막대한 인력과 물적 자원을 투자했고, 순교자들은 모두 영웅적인 희생을 치렀습니다. 중국의 주권의 완전성을 보장하고 중국인민이 일어섰다는 사실을 세계에 알리는 것만으로는 작은 행동도 소용이 없습니다. ?
그래서 중국은 당시 국제 환경이 너무 복잡하고 변화무쌍했기 때문에 1955년부터 의무병역을 실시했습니다. 의무군사제도만이 중국의 주권을 수호하고 중국의 영토가 중국인에 의해 결정되도록 보장할 수 있다. 이후 징집제도는 복무시간 측면에서 많은 변화를 겪었다. 제1차 병역법은 육군 및 공안군은 3년, 공군, 해안경비대, 공안군 함정군은 4년, 해군 함정군은 5년으로 규정하고 있다. 결국 육군 3년, 공군·해군 4년이 됐다. 이는 또한 중화인민공화국 건국 초기 중국이 복잡하고 급변하는 국제 환경 속에서 확고한 입지를 확보하고 생산력이 왕성해지기 시작했는데, 이는 당시 중국의 역사적 환경에 부합했기 때문이기도 하다. 중국의 징집제도는 1978년부터 다시 변화하기 시작하여 의무병과 지원병을 결합한 제도가 시행되었다. 우리가 알고 있는 징집병을 주체로 하는 현대적 병역제도는 1998년 12월 29일에 시행되었다.
그래서 우리나라의 병역제도는 몇 차례 대대적인 개편을 거쳤습니다. 처음부터 자원봉사자입니다. 징집병으로 발전했습니다. 이후 의무병 제도에서 의용병과 의무병을 합친 제도로 계속 발전해 나갔다. 다음으로는 현행 병역제도의 주체인 의무병의 결정이 있다. 주권국가는 국제정세의 변화에 대응하고 당시의 국내정세를 고려하여 항상 현재와 미래를 위해 정책을 조정한다. 2020년에 공식적으로 시행된 2년 징병제와 2년 퇴직제는 현재 우리나라 군모집제도의 어려움에 따른 것입니다. 1년에 2번의 징집과 2번의 철수는 현대 군대 징병의 우수한 인재 부족에 대응하여 먼저 나온 정책이다. 연 2회 징병은 민간인의 인재를 광범위하게 흡수하여 군대를 양성하고 국민을 보호하는데 유리합니다. 각 가정의 상황은 복잡하고 변화무쌍합니다. 원래 군대에 가고 싶었으나 학업, 가정 문제, 기타 문제로 인해 1년을 허비한 가족도 있습니다. 1년에 두 번 주사를 맞으면 이 질환의 발생을 줄이는 데 도움이 될 수 있습니다.
둘째, 우리나라 병역제도에는 사소한 결함이 있다. 현재 우리가 실시하고 있는 의무군사제도는 모든 사람이 2년 동안 군대에 입대할 수 있도록 허용하고 있습니다. 훈련부터 제대까지 2년밖에 안 걸리는 경우가 많다. 이는 군대에서 1년 이상 우수한 인재를 양성하고 1년 동안 복무한 뒤 제대하는 것과 같다. 우선, 퇴역에 관한 한 이것이 자원 낭비인지는 논하지 말자. 군 간부의 퇴역은 해당 군대의 전투력 저하를 의미하는가? 1년에 두 번의 원정과 두 번의 후퇴를 통해 군대는 적시에 부족한 전투 효율성을 준비하고 보충할 수 있는 더 많은 시간을 확보할 수 있습니다.