소규모 이익 기업의 세금 우대 정책은 다음과 같습니다.
1, 연간 과세 소득액이 20 만원 (20 만원 포함) 이하인 소형 이익기업은 소득공제를 50% 로 과세 소득액에 부과하고 20% 세율로 기업소득세를 납부한다.
2. 연간 과세 소득액이 20 만원에서 30 만원 (30 만원 포함) 사이인 소형 이익기업에 대한 소득공제는 50% 로 과세 소득액을 부과하고 20% 세율로 기업소득세를 납부한다.
3. 소규모 납세자 기업의 월매출이 3 만원 (분기별로 9 만원) 을 넘지 않는 중소기업이 부가가치세 혜택을 잠시 면제받을 수 있다.
연말 보너스 세금 우대 정책은 다음과 같습니다.
연말 상여의 정확한 명칭은' 연간 일회성 상여금' 이고, 연말 상여 세금 계산 방법은 비교적 유리한 알고리즘으로, 일년 중 단 한 번만 12 로 나누어 적정 세율을 계산할 수 있는 세금 혜택이다
연말 상은 기업 직원들의 1 년 동안의 업무 실적에 대한 긍정이다. 연말 쌍임금제' 는 가장 보편적인 연말 상여금 발급 형태 중 하나로, 대부분의 기업, 특히 외국기업이 보편적으로 이 방법을 사용한다.
기업은' 연간 일회성 보너스' 세금 우대 정책을 잘 활용해야 할 주의사항:
납세자는 일년 내내 일회성 상여금을 받고, 한 달 임금, 임금 소득으로 별도로 세금을 계산한다. 한 납세 연도 동안 각 납세자에 대해 이 세금 계산 방법은 한 번만 허용됩니다.
납세자는 일년 내내 일회성 상여금을 제외한 각종 명목상 보너스 (예: 반기상, 분기상, 초과근무상, 선진상, 출석상 등) 를 모두 당월 임금, 임금소득과 합병해 세법 규정에 따라 개인소득세를 납부한다.
개인소득세의 법정납세 주체가 개인이기 때문에 기업이 직원을 위해 부담하는 개인소득세는 세전 공제가 불가능하며, 연간 환결산할 때 기업은 과세 조정을 하여 과세 소득액을 인상해야 한다.
하이테크 기업에 대한 국가의 우대 정책
기업의 R&D 비용은 175% 에 따라 기업소득세의 세전 공제를 할 수 있다.
하이테크 기업이 되기 위해 신청하면 10% 의 기업소득세를 적게 내고 이익의 15% 에 따라 납부할 수 있다. (비 하이테크 기업은 기업 소득세의 25% 를 납부해야합니다)
합리적인 조세 회피, 세금 계획, 합리적인 조세 회피의 기본 지식을 습득하는 것이 기업의 세금 절약을 위한 가장 좋은 방법이다. 정책 법규를 이용하여 합리적으로 조세 회피를 합시다.
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