20 19 년 전 현 각급 기관 단위 계획시험 채용 공무원 53 명 중 현급 기관 단위 모집 19 명; 향진 (거리) 기관은 34 명을 모집했다 (우수 마을 간부' 직위 1' 1 명,' 직위 2' 1 명, 우수 지역 간부/Kloc 포함) 구체적인 모집 단위, 직위, 인원 및 응시 자격 조건은 닝해당 네트워크 www.nhdj.gov.cn, 닝해현 인민정부 인적자원 및 사회보장국 웹 사이트 WWW.NINGHAI.GOV.cn/Col/Col/을 참조하십시오.
둘째, 입학 시험의 범위, 대상 및 조건
(a) 시험의 범위와 대상
1. 다음 상황 중 하나를 충족하는 경우 응시 범위에 포함됩니다.
(1) 학부 이상 졸업장을 받은 사람
(2) 닝보시 상주 호적을 가진 대학 졸업생 (20 19 년 4 월 16 일 호적 소재지를 기준으로 하동);
(3) 닝보 생원 전일제 일반대학 20 19 년 졸업생
(4) 닝보시 외생 전일제 일반고교 20 19 년 대졸 이상 학력 졸업생
(5) 호적은 닝보로 이전되어 닝보 전일제 일반대학에 재학한 닝보시 외생 20 19 년 대졸 졸업생이다.
2. 제 1 조에 열거된 범위와 대상을 기준으로 향진 (거리) 기관이 우수 마을 간부를 대상으로 공무원을 등재하는 직위는' 직위 1' 과' 직위 2' 로 나뉜다.
"직위 1" 대학생 "촌관" 은 영해현 행정구역 내에서 대학생' 촌관' 닝해현 행정구역 내에서 대학생' 촌관' 프로젝트에 참여해 2 개 초빙 기간, 역년 연간 심사는 모두 직무에 적합하고, 서비스직을 떠난 지 3 년도 채 되지 않은 인원입니다.
"직책 2" 는 비대학생 "촌관" 신분의 마을 간부를 대상으로 하며, 그 범위와 대상은 영해현 행정구역 내에서 현직 촌당, 촌위원회 (이하' 양위') 정규직 2 년 이상 또는 현직 마을' 양위' 위원 이상 3 년 이상 연속 근무한 인원 (이하' 양위') 이다
전일제 학교에서 재학하는 동안 마을 간부를 맡은 시간은 재직 시간에 부과할 수 없다.
3. 향진 (거리) 기관은 우수 지역사회 간부 고시 공무원 직위를 겨냥하고 있으며, 그 범위와 대상은 영해현 행정구역 내에서 현재 지역사회당 조직, 거위원회 (이하' 양위') 정규직으로 2 년 이상 연속 근무한 인원이다.
전일제 학교에서 재학하는 동안 지역사회 간부를 맡는 시간은 재직 시간에 부과할 수 없다.
4. 향진 (거리) 기관은 전임 인민무장 간부의 범위와 대상을 고찰한다. 닝보시 범위 내 생원, 저장성 상주호적을 가진 전일제 일반대학 졸업생 퇴역 병사와 인민무장학원 졸업생.
5. 전일제 일반대학 졸업생을 위한 제대 병사 모집의 범위와 대상은 닝보시 상주호구가 있는 전일제 일반대학 졸업생 퇴역 병사들이다.
전일제 일반 대학 졸업생 퇴역 병사란 전일제 일반 고교 대학 이상 졸업 후 군에 입대해 현재 제대한 인원을 말한다. 전일제 일반대학에 입학하거나 재학하는 동안 부대에 복무하고 퇴역 후에도 계속 공부하고 대학 이상 졸업장을 받은 사람.
6. 공무원과 공무원법 관리를 참고하는 기관 단위 직원, 현역 군인, 전일제 일반대학에 다니는 비 20 19 년 졸업생은 응시할 수 없습니다. 전일제 일반고교에서 탈산하는 비 20 19 년 대졸 전승원, 대학원생도 이미 취득한 학력, 학위증으로 응시할 수 없다.
범죄로 형사처벌을 받은 인원과 공직에서 제명된 인원, 각급 공무원 모집에서 부정행위 등 시험 채용 규율을 심각하게 위반한 인원으로 인정되고, 공무원이나 공무원법 관리를 참조하는 기관 단위 직원은 5 년도 채 안 되는 해고됐고, 법령규정에 따라 공무원으로 채용할 수 없는 기타 상황을 가진 인원은 응시할 수 없다.
국가공무원국' 공무원 채용 고찰에 관한 고시' (국공국 발발 [2013] 2 호) 규정에 따라 채용 인선 상황 중 하나로 확정될 수 없으며 각급 기관 공무원에 응시해서는 안 된다. 저장 () 성 공안기관 인민경찰 채용 고찰사업 잠행방법 (저장 공통자 (2016)12 호) 제 10 조, 제 11 조 규정에 따라 인민경찰 상황 중 하나로 채용해서는 안 되며 공안시스템 인민경찰에 응시해서는 안 된다. 마을 (커뮤니티) 간부가 재임촌 (커뮤니티) "양위" 위원 이상 직무 기간 동안 처분을 받았거나 재임 기간 중 본 마을 (커뮤니티) 에 중대한 책임사고를 당한 사람은 우수 마을 (커뮤니티) 간부를 대상으로 시험에 응시할 수 없다.
응시자는 채용기관 단위 인원과 공무원법 제 68 조에 열거된 회피 상황의 직위를 응시해서는 안 된다.
(b) 입학 시험 조건
응시자는 공무원법이 규정한 기본 조건과 입사 직위에 필요한 자격 조건, 상술한 응시의 범위와 대상 규정을 갖추어야 할 뿐만 아니라, 다음 조건도 충족시켜야 한다.
1. 나이 18 ~ 35 세 (1983 년 4 월 16 일 ~ 200 1 년 4 월) 20 19 년 전일제 일반 대학 석사 이상 졸업생 (비재직) 연령 18 ~ 40 세 (1978 년 4 월 16 일 ~ 200 세
2. 향진 (거리) 기관에 응시하여 우수 마을 간부' 직위 2' 를 겨냥한 현 마을' 양위' 정직, 나이 18 ~ 40 세, 국가가 인정하는 중등학교, 고등학교 이상 학력을 가지고 있다. 다른 사람들은 연령 18 ~ 35 세, 국가가 인정하는 대학 학력을 요구합니다.
3. 향진 (거리) 기관에 응시하여 우수한 지역 간부 직위를 지향하는 나이 18 ~ 40 세, 국가가 인정한 대학 학력을 가지고 있다.
4. 향진 (거리) 기관 전임 인민무장간부 직위에 응시한 연령 18 ~ 30 세 (1988 년 4 월 16 일 ~ 200/Kloc-
5. 법원 공안 등 시스템 인민경찰직에 응시하는 사람은 연령 18 ~ 30 세, 20 19 년 전일제 일반대학 석사 이상 대졸 (비재직) 이 인민경찰직에 응시하는 나이/KLOC-0 을 요구한다
인민경찰직에 응시한 사람은 체력평가10m ×4 왕복, 종횡무진 높이, 남자1000m 달리기 (여자 800m 달리기) 세 종목이 모두 규정 준수를 요구한다.
6. 이번 모집과 관련된 근무경험, 봉사기간, 임직기간 등의 시간 계산은 20 19 년 4 월 16 일까지 통일되어 있습니다.
7. 법원, 검찰기관 법률급 직위에 응시한 사람은 국민교육 서열 법률학부 이상 학력을 가져야 한다. 법관 보좌관, 검사 보좌관 직위에 응시하는 사람은 국가통일법직업자격시험이나 국가사법시험을 통과해야 하며, 클래스 A 또는 클래스 B 법률직업자격증을 취득해야 한다. 20 18 년 국가통일법직업자격시험 성적이 A 급 또는 B 급 합격점수선에 도달한 사람도 응시할 수 있다.
8. 응시자는 국가가 인정한 학력을 가지고 있어야 하며, 응시직위에 필요한 학력과 전공요구 사항을 충족해야 한다 (응시자 졸업증서의 학력과 전공은 응시직위의 학력과 전공요구 사항과 일치해야 한다).
이들 인원 중 20 19 년 졸업에 속하는 사람은 20 19 년 9 월 30 일까지 해당 학력 증명서를 제공해야 합니다 (대학원생도 해당 학위증을 제공해야 함).
20 19 년 4 월 16 일까지 고등교육독학시험, 성인고등교육학력시험을 통과하고 졸업증서를 취득한 사람은 직위자격요건을 충족하는 사람은 응시할 수 있다.
셋째, 모집 절차
등록, 자격 초심 및 분담금은 인터넷을 통해 진행된다.
1. 등록 및 자격 초심
신청 시간: 20 19 년 4 월 16 일 9 시-4 월 22 일 17 시.
자격 초심시간: 4 월 16 일 9 시-4 월 23 일 17 시.
웹 사이트: gwy.zjks.gov.cn (저장성 공무원 시험 채용 시스템).
응시자는 성실서를 꼼꼼히 읽고, 직위 요구 사항과 온라인 등록 시스템 힌트에 따라 관련 정보를 진실하고 정확하며 완전하게 기입하고, 공식 홈페이지에 제공된' 사진 심사 처리도구' 를 이용해 처리한 본인의 최근 사진을 업로드해야 한다.
응시자는 저장성 공무원 시험 채용 시스템에서 응시비율이 부족1:8 또는1:80 을 초과하는 직위를 조회할 수 있다. 1 인당 한 직위에만 응시할 수 있다. 응시자가 자격을 갖춘 직위를 선택하여 지원한 후, 모집 기관 기관이 응시자가 직위 자격 조건에 부합하는지 여부에 대한 자격 초심을 실시한다.
자격 초심을 통과한 사람은 더 이상 다른 직위에 응시할 수 없다. 통과하지 못한 것은 신청 시간 내에 다시 등록하고 자격 초심을 받을 수 있다.
2. 지불 확인
시간: 4 월 24 일 9 시-4 월 26 일 17 시.
자격 초심을 통과한 인원은 저장성 공무원 시험 채용 시스템에 접속해 온라인 분담금 확인을 하고 완료 여부를 조회한다. 제때에 납부하여 확인하지 못한 것은 신청을 포기하는 것으로 간주된다.
3. 수험증을 다운로드하고 인쇄합니다
시간: 5 월 13 일 9 시-5 월 19 일 17 시.
분담금 확인을 마친 사람은 저장성 공무원 시험 채용 시스템에 접속해 인쇄수증을 스스로 다운받았다.
넷째, 필기 시험 과목 및 시간
공 * * * 필기시험 시간은 20 19 년 5 월 19 일입니다. 각 과목 만점은 100 점이다.
1. 현 이하 기관 단위 및 공안법 집행 근무직급에 응시한 경우, 시험 범주는 기층, 시간 및 과목은 다음과 같습니다.
오전 9 시-11:00 행정 직업 능력 시험 (b 권)
오후:14: 00-16: 30 신론 (b 권)
2. 향진 (거리) 기관은 우수 마을 간부' 직위 2' 를 상대로 시험을 치렀고, 시험 범주는 우수 마을 간부류로, 시간과 과목은 다음과 같다.
오전 9 시-11:00 행정 직업 능력 시험 (c 권)
오후:14: 00-16: 30' 종합응용능력'
3. 공안기관 법 집행근무직에 응시하는 사람은 공서 * * * 과목 필기시험 외에 공안전문과목 필기시험을 더해야 하며, 시험지는 총 100 점으로 나뉜다. 필기시험 시간은 5 월 18 일 오후:14: 00-16: 00 입니다.
시험 장소는 닝보시나 닝해현에 있습니다.
구체적인 시험 시간, 과목 및 장소는 수험증을 참조하십시오. 응시자는 반드시 수험증과 2 세대 신분증을 모두 가지고 시험에 참가해야 한다.
이번 시험 범위는' 20 19 년 저장성 각급 기관 단위 고시 채용 공무원 공보 * * * 과목 시험 요강' 과' 20 19 년 공안기관이 사회모집인민경찰 전문과목 시험 요강' 을 기준으로 한다. 시험 개요는 저장성 공무원 시험 채용 시스템 조회 다운로드 가능.
다섯째, 가산점 및 필기시험 총성적 합격점수 선 지정
필기시험의 총 성적은 두 과목의 원시 성적을 더한 것이다. 공안기관의 법 집행근무직에 응시한 행정직업능력시험, 신론, 공안전문과목 시험 성적에 따라 각각 40%, 30%, 30% 의 비율로 필기시험 총성적을 합성했다. 현직 마을' 양위' 본직 지원향진 (거리) 기관에 우수 마을 간부 ('직위 1' 과' 직위 2' 를 포함) 직위에 대한 필기시험 총성적 더하기 10 점을 실시한다.
필기시험 과목은 규정에 따라 뇌동선별을 한 후, 성 공무원국이 각종 직위에 대한 필기시험 총성적 합격점수선을 정한다.
여섯째, 신체 (기술) 평가, 인터뷰 대상을 결정할 수 있습니다
모집 기관 단위는 필기시험 합격자 중 각 모집 직위 응시자 필기시험 총 성적을 기준으로 높은 점수부터 낮은 점수까지 정해진 비율에 따라 체감 (기술) 을 평가하고 면접 대상을 정할 수 있다.
1. 법원 공안 등 시스템 인민경찰직, 모집 계획 2 명 이하의1:4, 3 명 이상1:3 에 따라 체력평가 대상을 확정한다. 체력 평가가 끝난 후 채용기관 단위는 합격자 중 높은 점수에서 낮은 점수까지 모집 계획 2 명 이하의1:3, 3 명 이상1:2 에 따라 면접 대상을 확정했다.
향진 (거리) 기관은 전임 인민무장 간부 직위를 고록해 상술한 인민경찰 직위의 비율과 방법을 참고하여 군사기능 평가 대상과 면접 대상을 확정했다.
2. 향진 (거리) 기관은 우수 마을 간부 ('직위 1' 과' 직위 2' 포함) 와 우수 지역 간부 모집을 위해1:3 에 따라 면접 대상을 확정한다.
3. 기타 직위모집 계획 2 명 이하의1:3, 3 명 이상의1:2 에 따라 면접 대상을 결정합니다.
4. 이상 직위가 부족한 비율은 실제 인원수에 따라 결정된다.
일곱째, 자격 심사
면접이나 체 (기술) 가 평가를 하기 전에 현 공무원 주관부에서 모집기관 단위를 조직하여 정해진 시간과 장소에서 현장 자격 재심을 실시한다.
닝보 생원 전일제 일반고교 20 19 년 대졸, 자격 재심에서 제공해야 할 서류는 학교 발급 취업추천표, 교육부 학생사에서 발급한' 전국 일반대학 졸업생 취업합의서' (성 외 고교는 성급 교육행정부에서 발급한' 일반대학 졸업생 취업계약서' 를 보유할 수 있음), 원산지 호적부이다 학교 사유나 기관의 계약도장 등으로 취업합의서를 제공할 수 없는 경우 본인이 서면 설명을 제공합니다.
닝보시 외생 전일제 일반고교 20 19 년 대졸 이상 졸업생, 자격 재심에서 제공해야 할 증명서 자료는 학교 발급 취업추천표, 교육부 학생부에서 발급한' 전국 일반고교 졸업생 취업합의서' (성 외 고교는 성급 교육행정부에서 발급한' 일반고교 졸업생 취업계약서'), 신분증이다. 학교 사유나 기관의 계약도장 등으로 취업합의서를 제공할 수 없는 경우 본인이 서면 설명을 제공합니다.
호적은 이미 닝보로 이전되어 닝보 전일제 일반대학에 재학한 닝보시 외생 20 19 년 대졸 졸업생으로 재심에서 제공해야 할 증명서는 학교 발급 취업추천표, 교육부 학생사에서 발급한' 전국 일반대학 졸업생 취업계약서', 신분증, 학생증, 호적부 (또는 본인의 호적 정보가 인쇄된 것) 이다 학교 사유나 기관의 계약도장 등으로 취업합의서를 제공할 수 없는 경우 본인이 서면 설명을 제공합니다.
비대졸 자격 재심에서 제공해야 할 증명서 자료는 신분증, 호적부 (또는 본인의 호적정보가 인쇄된 호적부 페이지), 졸업증서, 학위증서 등 기타 응시직에 필요한 서류 (증명서) 원본과 사본이다.
상술한 요구 사항 외에, 다음 인원은 다음과 같은 증명 원본과 사본을 제공해야 합니다.
유학자들은 교육부 중국 유학 서비스 센터에서 발행한 해외 학력 학위 인증서를 제공해야 한다. 위배생 (정향생) 은 위탁양성기관이 응시에 동의한 서면 증명서를 제공해야 한다.
대학생' 촌관' 은 현 위원회 조직부가 발행한 서비스를 2 년 이상 제공하고, 직무에 임용할 수 있는지 여부와 서비스 직위에 있는지 여부를 증명해야 한다.
전일제 일반 고교 졸업생 퇴역 병사 모집 직위에 응시하는 인원과 향진 기관 전임 인민무장 간부에 응시하는 전일제 일반 고교 졸업생 퇴역 병사는' 퇴역 사병증' 을 제공해야 한다.
법관 보좌관, 검사 보조직에 응시하는 사람은 A 급 또는 B 급 법률직업자격증을 제공해야 한다. 20 18 년 국가통일법직업자격시험에 참가하는 사람은 구시 사법행정주관부에서 발행하거나 사법부 웹사이트에서 인쇄한 20 18 년 국가통일법직업자격시험 A 급 또는 B 급 성적통지서를 제출해야 한다.
자격 심사 전에 초중고교교사는 서면보고를 해야 하며, 요구대로 보고하지 않은 경우 본인이 학교와 협의하여 임용 관계를 해지한 후 정해진 시간에 채용 신고 수속을 밟아야 한다.
증명서 (증명서) 가 불완전하거나 제공된 증명서 (증명서) 가 응시 자격 조건과 일치하지 않아 면접이나 체 (기술) 평가에 참가할 수 없습니다.
규정된 시간, 장소에 따라 자격 재심이나 자격 재심에 불합격하지 않으면 면접 (체력, 기능 평가) 에 참가할 수 없다.
여덟, 몸 (기술) 평가 할 수 있습니다
체력평가 작업은 시와 각 구 현 (시) 공무원 주관부서가 공모기관 단위와 함께 실시한다. 체력 평가는 국가 관련 기준에 따라 집행된다. 법원, 공안시스템 인민경찰직에 대한 자격재심은 체력평가와 동시에 진행된다.
군사 기술 평가 작업은 성 공무원국이 성 군구 조직과 함께 실시하고, 군사 기술 평가 프로젝트 및 평점 기준은' 저장성 향진 (거리) 기관 채용 전문인 무간부 군사기술 평가 프로젝트 성적 기준 (잠정)' 에 따라 실시되며, 3 개 종목 총점은 180 점에 미치지 못하는 면접 실격 자격이다.
아홉, 면접
면접은 시 공무원 주관부의 통일조직에 의해 실시된다. 면접 성적 만점은 100 점, 합격은 60 점으로 나뉜다. 면접 불합격자 탈락. 면접 대상자가 정해진 시간, 장소에 따라 면접에 참가하지 않는 것은 면접을 포기하는 것으로 간주된다.
면접이 끝난 후 필기시험 총성적, 면접 성적을 종합해 총성적을 계산합니다.
총성적 = 필기시험 총성적 ⊏ 2 × 40%+면접 성적 ×60%
공안기관 법 집행근무직자 총성적 계산 공식은 다음과 같습니다.
총성적 = 필기시험 총성적 ×40%+ 면접 성적 ×60%
총 성적이 같으면 필기시험 총 성적이 높은 순위로 앞서고, 또 같으면 행정직업능력 시험 성적이 높은 순위로 앞서고 있다. 면접 인원의 총 성적은 현 공무원 주관부에서 지정사이트에 발표한다.
10, 신체 검사, 검사 대상 결정
전현의 각 모집 직위는 면접 합격자 중 총 성적에서 낮은 점수에 따라 모집 계획1:1비율에 따라 신체검사, 시찰 대상을 결정한다. 규정된 비율이 부족한 것은 실제 인원수에 따라 결정된다. 신체검사, 시찰 대상은 현 공무원 주관부서가 지정 홈페이지에 발표한다.
열한, 신체 검사
신체검사 업무는 현 공무원 주관 부서가 모집 기관 단위와 함께 실시한다. 신체검사 작업은' 공무원 시험 채용 신체검사 업무에 관한 통지' (인사부 발발 [2012] 65 호) 에 따라 실시한다.
일반 인원의 신체검사 기준은' 공무원 채용신체검사 일반 기준 개정 (시범)' 및' 공무원 채용 신체검사 운영책자 (시범)' 관련 내용에 대한 통지' (인사부 발행 [2016]/Kloc-0
법원, 공안시스템 인민경찰직에 응시하는 것은' 공무원 채용 신체검사 특수기준 (시행)' (인사부 발발 (2010) 82 호) 등의 정책에 따라 집행된다.
신체검사 불합격자는 탈락한다. 신체검사 대상이 정해진 시간, 장소에 따라 신체검사에 참가하지 않는 것은 신체검사를 포기하는 것으로 간주된다.
신체검사 작업이 실시되기 전에 국가, 성은 새로운 규정을 내놓고, 새로운 규정에 따라 집행한다.
열두, 시찰
시찰 업무는 현 공무원 주관 부서가 조직하고, 모집 기관 기관이 실시한다.
고찰은' 공무원 채용 고찰에 관한 통지' (국공국 발발 (2013) 2 호) 에 따라 집행된다. 공안시스템 인민경찰원 응시에 대한 시찰은' 저장성 공안기관 인민경찰 채용 시찰사업 잠행방법' (저장 공통자 [2016]12 호) 에 따라 집행된다.
향진 (거리) 기관 공무원에 응시하는 우수 마을 (지역사회) 간부 시찰에 대해 국공국 발발 (2013) 2 호 집행에 따라 민주평가, 시찰 예고, 경제책임감사 등의 방법을 시행할 수 있다.
시찰 기간은 보통 60 일이며 시찰 대상 명단이 발표된 날부터 계산한다. 고찰 결론은 합격이거나 공무원으로 채용해서는 안 되며, 시찰 기간 내에 해야 한다. 시찰 대상자 명단이 발표되고 채용 신고 수속 기간까지 관련자들은 자격을 포기하고 수험생 성실 보관소에 기재한다.
고찰 작업이 실시되기 전에 국가, 성은 새로운 규정을 내놓고, 새로운 규정에 따라 집행한다.
시찰 결과는 이번 채용 여부에 대한 근거로 삼는다.
열세, 공시, 채용
고찰이 끝난 후 현 공무원 주관부는 각 모집기관 단위에서 확정한 의채용 인원 명단을 지정된 홈페이지에 7 일 동안 공시했다. 이 가운데 현과 향진 (거리) 2 급 기관은 우수 마을 (지역사회) 간부와 대학생' 촌관' 을 상대로 현 공무원 주관부에서 채용인원이 있는 향진 (거리), 마을 (지역사회) 공시 7 일을 담당한다. 공시가 만료된 후, 문제를 반영하지 않거나, 문제를 반영한 후, 채용에 영향을 미치지 않는 것으로 밝혀졌으며, 채용 승인 권한에 따라 채용 수속을 밟는다. 채용에 영향을 미치는 문제를 반영하고 실증을 확인한 사람은 채용하지 않는다. 반영된 문제에 대해 잠시 파악하기 어려운 것은 채용을 잠시 보류하고, 조사하여 채용할지 여부를 결정할 것이다.
20 19 년 신선한 졸업생은 20 19 년 9 월 30 일까지 입학 기관에 응시에 필요한 관련 증빙 서류 및 기타 자료를 제공할 수 없으며 채용 자격을 취소할 수 없습니다.
채용인원은 채용통지서를 받은 후 반드시 정해진 시간 내에 신고해야 하며, 정당한 이유 없이 기한이 지나서 신고하지 않으면 채용 자격을 취소해야 한다.
14, 보충 규정
1. 응시법원, 공안시스템 인민경찰직의 체력평가 대상자, 체력평가 시작 48 시간 이내에 지원자가 체력평가에 참여하지 않는 것을 확인했고, 관련 직위는 더 이상 보충되지 않았다. 다른 직위에 응시한 면접 대상자는 자격 재심 시작 48 시간 이내에 응시자가 자격 재심에 참가하지 않는 것을 확인했고, 관련 직위는 더 이상 보충되지 않았다. 규정된 시간, 장소에 따라 자격 재심이나 자격 재심에 불합격하지 않으면 면접 (체력, 기능 평가) 에 참가할 수 없고 관련 직위는 더 이상 보충되지 않는다.
2. 면접에 합격한 사람은 면접 자격을 포기하고 관련 직위는 더 이상 보충되지 않는다. 면접 불합격자는 신체검사, 시찰 대상에 포함될 수 없다.
3. 신체검사 대상자가 신체검사 또는 신체검사 불합격을 포기하고, 시찰 대상자가 시찰을 포기하거나 시찰을 포기한 것은 공무원으로 채용해서는 안 되며, 정해진 시간에 응시에 필요한 관련 증빙 서류 및 기타 자료를 제공할 수 없고, 모집 기관 단위 집중에 시 공무원 주관부에 채용 심사 승인 수속을 하기 전에 서면으로 채용 자격을 포기할 것을 제출한 사람은 모두 해당 직위 면접 합격자 중 총 성적에서 낮은 점수까지 보충한다.
4. 각 모집 기관 기관이 중앙상보 시 공무원 주관부에 채용 승인 수속을 하는 날 (문건 발문 날짜를 기준으로 함) 이후 사정으로 채용직 공석을 낸 사람은 더 이상 보충되지 않는다.
5. 이듬해 전 시 공무원 모집 공고가 발표될 때 아직 공시되지 않은 것은 더 이상 교부를 실시하지 않는다.
6. 보충인원 명단은 현 공무원 주관부에서 지정사이트에 발표한다.
열다섯, 주의사항
1. 응시정책에 대해서는 본 공고를 자세히 읽고 궁금한 점이 있으면 0574-89282529 로 전화해 주세요. 인터넷 기술 방면의 문제는 저장성 공무원 시험 채용 시스템을 조회할 수 있다.
2. 법관보좌관, 검사보좌관의 고록은' 인민법원 판사보좌관 모집, 인민검찰검사 보조업무에 관한 시행의견' (절조 (2016) 33 호) 에 따라 집행된다.
3. 20 19 년 4 월 16 일 현재 이전 중인 대학 학력 인원은 응시할 수 없습니다. 응시자가 등록을 등록할 때 본인의 정착 상황을 확인하고 사실대로 기입해 주세요.
4. 응시자는 등록하기 전에 먼저 등록하고, 완료 후 시스템에 등록하여 등록해야 한다. 응시자는 반드시 2 세대 주민등록번호로 등록을 등록해야 한다. 필기시험을 볼 때는 반드시 수험증과 2 세대 주민등록증을 모두 휴대해야 한다. 그렇지 않으면 시험장에 들어갈 수 없다.
5. 응시자가 초심, 재심 등 과정에서 제출한 모든 등록정보와 자료는 진실하고 정확하며 유효해야 한다. 허위 정보와 자료를 제공하여 응시 자격을 얻거나 본인의 실제 상황을 숨기려는 사람은 일단 확인되면 응시나 채용 자격을 취소한다.
6. 빈곤한 가정의 응시자는 20 19 년 4 월 25 일 17 시 이전에 본인의 신분증과 현급 민정 (빈곤 구제) 부서에서 발급한 저보증이나 특곤증명서 사본을 성인고시원에 팩스로 보내야 한다 (전화: 057/KLOC-)
7. 분담금 확인 인원이 모집 계획의 3 배 미만인 직위는 적절한 경우 채용 계획을 삭감하거나 취소할 것이며, 이런 계획은 저장성 공무원 시험 채용 시스템에 발표될 예정이다. 모집 직위가 취소되면 수험생은 통지를 받은 지 24 시간 이내에 다른 직위로 바꿀 수 있다. 기한이 지나도 개보하지 않은 사람은 개보권을 포기하고 시험비를 환불하는 것으로 간주된다. 핵 감축 또는 취소된 모집 계획은 지정된 웹사이트에 발표된다.
8. 인민사부 공안부 국가공무원국' 공안기관 채용 인민경찰 체력평가 프로그램 및 기준 (잠정) 발행에 관한 통지' (인민사부 발발 [2011] 48 호) 에 따르면 평가에서 1 0m ×4 왕복과1000m (800m) 는1번만 테스트합니다.
9. 시험 위법 행위의 인정과 처리는 중조부, 인사부, 국가공무원국' 공무원 시험 채용 위법 행위 처리법' (인사부 [2016] 85 호) 과 성 관련 규정에 따라 집행된다.
10. 응시자는 저장성 공무원 고시 채용 시스템 발표, 공시 관련 내용에 이의가 있으며 발표, 공시일로부터 7 일 이내에 현 공무원 주관부 또는 모집 기관 기관에 반영될 수 있다.
1 1. 현 공무원 시험 채용 관련 기능부는 어떤 기관에도 공무원 시험을 위한 지도 학원을 개최하지 않거나 위탁하지 않는다. 현재 사회에 나타나는 공무원 시험 명제 그룹, 전문교육기관 등을 명의로 개최하는 학원이나 지도 사이트 또는 발간된 간행물, 인터넷 카드 등은 공무원 시험 채용 관련 기능부서와 무관하며 이번 시험과는 무관합니다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 스포츠명언)
12. 성 인사보장청에서 발급한' 인사고시 중 위법 수험생 정보를 인사시험 신용체계에 포함시키는 통지' 에 따르면 공무원 채용시험에는 일부러 시험지, 답안지, 답안지 또는 시험지, 답안지, 답안지 카드를 시험장에서 꺼내는 행위가 포함됐다. 표절, 표절 지원 가짜 서류를 가지고 시험에 응시하다. 자체 통신 장비를 금지하거나 컴퓨팅, 저장 기능을 갖춘 전자 장치를 사용합니다. 공모 부정 행위 또는 조직 부정 행위; 타인 * 이나 다른 사람을 사칭하여 시험을 보는 등 저장신용망에 발표될 예정이다.
13. 모집 공고에 규정된 체력평가, 군사기능평가, 신체검사, 시찰, 징계 위반 처리 등 정책문서는 저장성 공무원시험 채용 시스템' 모집 정책' 칼럼이나' 응시고시' 칼럼에서 확인할 수 있다. 응시전공, 학력, 학위, 자격조건, 주석 내용 등에 대한 문의가 필요한 경우 응시인원은 직접 모집기관 기관에 연락해 주십시오. 전공 심사에 이의가 있는 사람은 현 공무원 주관부에 반영될 수 있다. 현 공무원 주관부 상담 전화: 0574-89282529.
14. 지원자 부족 직위, 전임 인민무장 간부 연수생, 구체적인 내용은 별도의 공고를 참조하십시오.