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회사는 어떻게 직원들에게 사회보증을 납부합니까?

1 영업허가증, 설립증명서 승인 또는 기타 승인된 집업 증명서 원본 및 사본.

조직 통합 코드 인증서 원본 및 사본.

법정 대리인 신분증 사본

4. 사회보험신고서 (창구에서 받을 수 있고, 단위 공인을 찍어야 함)

둘. 양식 작성 참고 사항: 1. 사회보험 등기표

세금 번호: 사업자 등록증' 세금자 420 103748300492' 열 번호.

공상등록허가정보: 공상등록과 공상면허를 취득해야 하는 단위 (예: 각종 기업) 는' 승인 설립 정보' 란 없이 이 란을 작성해야 한다.

설립 정보 승인: 단위 (예: 기관, 사업 단위, 사회단체 등). ) 공상등록없이 설립한 것은 이 칸을 작성해야 하며, "공상등록허가정보" 란은 기입해서는 안 된다.

"분담금": 사회 보험 기관이 이 업무를 담당하는 연락처와 해당 부서 및 전화를 입력합니다.

회사 유형 및 제휴 관계: 피보험사의 회사 유형 및 제휴관계에 따라 비교표 하단의 설명에 해당 코드를 입력합니다.

계좌 개설: 계좌 개설 청산 은행 번호를 기입해야 합니다. 2. 직원 수 변경 목록: 이름, 성별, 생년월일, 개인계좌 (주민등록번호): 모두 신분증의 정보에 따라 엄격하게 기입해야 합니다. "개인 번호": 갱신 또는 전입자는 본인의 원래 개인 번호를 제공하고 이 칸을 채워야 합니다. "신규" 인원은 신고할 때 이 칸을 채우지 않고, 개인 번호 입력은 마이크로컴퓨터 생성이다.

(1) "추가": 원래 무보증 인원은 신규 유형이므로 보험 인원을 늘릴 수 없습니다.

(2)' 속보': 사회보장, 정지 또는 이동창구 가입에 가입했고, 현재 새 기관에서 계속 보험을 받는 것은 속보에 속한다. 이동창구에서 보험에 가입한 사람은 연체료를 갚고 이동창구에서 정지 수속을 한 후 이 표를 다시 보고해야 한다.

(3) "전입": 여기는 본 시의 보험 기관 간 보험 인원의 이전을 가리킨다.

(4)' 시외 전입': 이런 인원은 단위 계좌 개설 절차가 완료된 후 시자금 결제센터에 가서 전입 자금 결제와' 시외 전입' 거래를 처리해야 한다.

월 분담금 임금: 전년도 근로자의 월 평균 임금에 따라 기재합니다. 올해 신입사원, 실제 지급한 월임금 총액 (586 원 이하 아님).

기업 및 개인 지불 비율 테이블:

국유와 단체기업은 22%, 개인은 7% 를 납부한다.

외자와 사기업은 20%, 개인은 7% 를 납부한다.

농민공은 직장에서 13%, 개인이 7% 를 납부한다.

참고: 매월 20 일까지 관할 사회보험 기관에 가서 처리한다.

노동계약법' 관련 규정에 따르면 근로자와 고용인이 노동계약을 체결한 후에는 근로자를 위해 사회보장 및 관련 복지대우를 처리해야 한다. 고용인 기관이 근로자에게 관련 수속을 하지 않은 경우 근로자는 노동중재기관에 노동중재를 신청하고, 상대에게 배상을 요구하며, 소송을 통해 해결할 수 있다.

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