허베이 은행은' 환발해 지역의 대중은행' 이 되기 위해 노력하고 있다. 허베이 은행 칭다오 지점은 20 1 1 년 5 월 22 일 개업한 이후 건강, 건전, 빠른 발전을 이루며 종합 금융 서비스 능력을 지속적으로 향상시켰다. 현재 청도시 남구, 교주구, 레이시, 이창구에 네 개의 업무기구가 설치되었다. 업무 발전의 요구로, 현재 경험 있고 기능적인 뜻이 있는 사람을 공개적으로 채용하고 있습니다.
첫째, 채용 직책 및 요구 사항
기본 요구 사항: 건강, 직무 요구 사항에 적응하는 업무 경험과 능력, 좋은 직업윤리와 팀워크 의식, 헌신적인 직업, 성실하고 신뢰할 수 있는 행동, 품행이 양호한 기록.
중급 관리직
1. 종합지점장 또는 업무개발부 사장 4-5 명.
직업 요구 사항: 43 세 이하, 전일제 본과 이상 학력, 6 년 이상 근무경험, 2 년 이상 은행 동급이나 다음 직급 근무경험 (또는 국민교육시리즈 본과 이상 학력, 8 년 이상 금융근무경험, 3 년 이상 은행 동급이나 다음 직급 근무경험); 팀 관리 경험 풍부한 고객 리소스, 강력한 시장 확장, 고객 커뮤니케이션 및 위험 관리 기능을 갖추고 있습니다.
2. 지역사회지점장 또는 종합지점장 보좌관 6-8 명.
직업 요구 사항: 38 세 이하, 전일제 본과 이상 학력, 4 년 이상 근무 경험, 2 년 이상 은행 동급직 또는 차기 업무 간부 업무 경험 (또는 국민교육 시리즈 본과 이상 학력 또는 전일제 전문학력, 6 년 이상 금융업무 경험, 3 년 이상 은행 동급직 또는 차기 업무 간부 업무 경험); 팀 관리 경험, 풍부한 고객 자원, 강력한 마케팅, 확장 및 고객 커뮤니케이션 능력을 갖추고 있습니다.
(b) 작업 라인 위치
1.5-6 명의 회계 책임자
직위 요구 사항: 나이 35 세 이하, 전일제 본과 이상 학력 보유. 관련 전공은 외화 회계, 결산, 저축, 출납원, 출납원 업무 경험이 4 년 이상 있어야 하며, 2 년 이상은 영업실 주임 또는 부주임의 업무 경험과 맞먹는다. (비관련 전공은 6 년 이상 외화회계, 결산, 저축, 출납원, 출납원 업무 경험, 3 년 이상은 영업실 주임 또는 부주임의 업무 경험과 맞먹는다.)
2.5-6 명의 부국장
직업 요구 사항: 33 세 이하, 전일제 본과 이상 학력, 관련 전공은 4 년 이상 외화 회계, 결산, 저축, 출납원, 출납원 업무 경험 (비관련 전공은 6 년 이상 외화 회계, 결산, 저축, 출납원, 출납원 업무 경험) 을 갖추어야 한다.
3. 몇 명의 종합 점원
직업 요구 사항: 30 세 이하, 전일제 대학 본과 이상 학력 및 관련 전공, 2 년 이상 외화 회계, 결산, 저축, 출납원, 점원 업무 경험 (전일제 대학 및 관련 전공, 전일제 대학 본과 이상 학력 이상, 관련 전공; 최소 4 년 동안 본 외화 회계 결산, 저축, 현금 출납원 등 출납원 업무 경험. ), 은행 지불 결제 및 현금 출납원의 내부 시스템 및 운영 프로세스에 익숙합니다. 책임감이 강하고 팀워크와 집행 능력이 강하다.
(3) 마케팅 포지셔닝
회사 계정 관리자, 개인 계정 관리자 및 중소기업 계정 관리자
일자리 요구 사항: 38 세 이하 국민교육시리즈 대학 본과 이상 학력 또는 전일제 대학력, 2 년 이상 은행 신용계정 관리자 업무 경험, 고객자원이 풍부해 관련 라인 계정 관리자 관리 방법의 요구 사항을 충족합니다.
(d) 여러 고위 경영진 또는 핵심 비즈니스 백본
기본 요구 사항: 나이는 35 세 이하이며, 관련 전공 전일제 대학 본과 이상 학력, 3 년 이상 은행 동일하거나 유사한 직업 경험 (또는 비관련 전공 전일제 대학 전일제 대학 이상 학력, 5 년 이상 은행 동일 또는 유사 직업 경험) 을 가지고 있습니다. 직무 요구 사항에 적응할 수 있는 업무 경험과 능력을 갖추다. 몸이 건강하다 전문정신이 강하고, 품행이 단정하며, 위반과 규율 위반 등 나쁜 기록이 없다. 능력 우수자는 나이와 학력을 적절히 완화할 수 있다.
1. 회사 비즈니스 제품 관리자 2-3 명 투자 은행 및 어음 업무, 국제 업무, 회사 현금 관리, 공급망 금융 등 분야의 고위 경영진 또는 핵심 업무 백본 4-5 명
직책 요구 사항: 투자 은행, 어음 업무, 기업 현금 관리 또는 공급망 금융 관련 정책, 업무 특성 및 시장 상황을 숙지하거나 국제 결제 프로세스, 법률 규정 및 외환 자금 관리 정책을 이해합니다. 제품 홍보 능력, 고객 관리 능력 및 팀워크를 갖추고 있습니다.
2. 개인 업무부 관리, 서비스 및 채널 관리, 신용 카드, 전자 채널 건설 분야의 고위 경영진 또는 핵심 업무 백본 4-5 명
요구 사항: 개인 제품 비즈니스 지식, 자산 관리, 전자 채널 또는 신용 카드 비즈니스 프로세스에 익숙하며 AFP 또는 CFP 금융 등록 재무 관리자 자격증이 선호됩니다.
3.2-3 중소기업 제품 관리자; 중소기업 리스크 관리자 4-5 명, 신용 관리자 및 대출 후 관리자
직책 요구 사항: 중소기업 금융 상품 및 비즈니스 프로세스에 익숙하고, 신용 검토, 위험 식별 및 해결 경험이 있으며, 은행 위험 관리, 신용 검토 또는 대출 후 업무 경험이 선호됩니다.
4. 위험관리부 고위 신용심사관리자 또는 핵심 업무 백본 2-3 명
직업 요구 사항: 은행 위험 관리, 신용 검토 또는 신용 업무 경험, 관련 법률 및 규정 및 은행 감독 요구 사항 파악, 상업 은행 내부 통제 규정 및 위험 관리 시스템 숙지, 신용 검토 경험 및 식별, 위험 해결 능력 향상
둘. 근무지
청도시와 청도가 관할하는 현시.
셋째, 등록 방법
지원자는' 하북은행 일자리 신청서-청도 지점' 과' 하북은행 채용 정보표-청도 지점' 첨부 파일을 다운로드하여 작성해야 한다. 위 두 가지 자료를 hebbank_qdzhp@ 163.com 에 첨부 파일로 보내 드립니다.
자신의 상황에 따라' 지원지역-지원직-이름-나이' 라는 이메일 제목을 작성해 주세요.
넷. 기타 사항
1. 등록 마감일: 20 14, 10, 2 월 25 일. 20 14 년 2 월 25 일 이후 등록한 이력서는 실제 상황에 따라 처리한다.
2. 이력서를 다시 보내지 마세요.
3. 심사를 거쳐 자격을 갖춘 경우 전화, 이메일 등을 통해 수험생과 연락한다. 통신 모드가 원활한지 확인하십시오.
4. 신청인은 개인이 제공한 정보의 진실성에 대해 책임을 져야 하며, 과거에 받은 상벌 기록을 사실대로 명시해야 한다. 만약 사실과 일치하지 않는다면, 은행은 그 취업자격을 취소할 권리가 있다.
5. 연락처: 오 여사 0532-665668 12.
첨부: 하북성 은행 직책 신청서-청도 지점. 문서
첨부 파일: 허베이 은행 채용 직원 정보 양식-청도 지점. Xls