어떤 업종에서든, 판매직은 다른 직위에 비해 대부분 고임금이다. 본분이기 때문에 판매는 기업 발전의 명맥이다. 그래서 엘리트를 팔아서 고임금을 받는 것은 자연스러운 일이다. 은행의 계정 관리자, 증권사의 브로커, 투자회사의 재무 고문은 모두 이 범주에 속한다.
이 일자리들의 업무 압력도 크다. 좋은 의사소통 능력뿐만 아니라 어느 정도의 전문성과 끈기가 있어야 감당할 수 있다. 그러나 주는 것은 언제나 보답이 있다. 한 친구가 2 선 도시에서 은행 계정 매니저로 일하며 월급이 50 만 명에 육박한다. 판매를 좋아하고, 압축력이 강한 친구는 시도해 볼 수 있다.
둘째, 대형 기관의 산업 분석가
이 학생들은 대부분 명교 대학원생으로, 전공 요구가 상당히 높다. 그들은 경제, 금융, 관리, 법률 지식 이해와 같은 광범위한 다학과 지식이 필요하다. 일부 업종은 탄탄한 수학 기초, 논리적 사고력, 분석 능력도 갖추어야 한다.
이 업계의 임금 대우도 크게 다르다.
일선 대형 권상 중 고위 연구원의 연봉은 백만 원 안팎이고, 보통은 350 만 위안이다.
중형권상, 고위 연구원 연봉 50 만 원 안팎, 보통 20 만 원 정도;
소규모 권상은 연구소 소장만 연봉 50 만원을 할 수 있다.
셋째, 최고 거래자
상인과 분석가는 비슷하지만 다른 두 직업이다. 분석가들은 과거 가격과 미래 가격 간의 관계에 초점을 맞추고 있으며, 그의 목표는 미래 가격 추세나 미래 가격을 예측하는 것이다. 교역원은 교역파의 대변인이다. 일반적으로 거래자는 가격의 미래 추세를 예측하지 않는다. 거래자의 중점은 가격의 분포 특징을 연구하여 무질서한 시장에서 질서 있는 거래 규칙을 세우는 것이다.
교역원은 주로 큰 투자자 (투자기관) 에게 봉사하는데, 그들은 진정으로 거래에서 이익을 얻는 집단이다. 주식, 선물, 외환 등 업계 최고의 거래원의 연봉은 문제가 되지 않지만, 거래자는 위험과 스트레스가 많은 업종이다. 톱 오퍼레이터의 성숙 과정은 열반이라고 할 수 있고, 압력은 판매 못지않다.
금융계의 전설적인 인물인 리버모어와 소로스는 모두 톱상인이다.
넷째, 사업 부문 책임자
이것은 너무 많이 설명할 필요가 없다. 은행지점 책임자든 증권영업부의 사장이든 연봉 50 만 원 문제는 크지 않다. 그러나 어느 정도의 업무 경험 축적과 관리 능력이 있어야 감당할 수 있다.