법적근거: '중화인민공화국 사회보험법'.
제1조 이 법은 사회보험 관계를 조정하고 공민의 사회보험 가입 및 사회보험 혜택 향유의 정당한 권익을 보호하며 공민이 향유할 수 있도록 하기 위해 헌법에 따라 제정된다. 발전의 성과를 창출하고 사회의 화합과 안정을 촉진합니다.
제2조 국가는 기본양로보험, 기본의료보험, 산업상해보험, 실업보험, 출산보험 등 사회보험 제도를 제정하여 공민이 로병에 걸렸을 때 법을 준수하도록 보장한다. , 직장에서 부상을 입었고, 실직했으며 국가와 사회가 물질적 지원을 받을 권리가 있습니다.
제3조 사회보험제도는 폭넓은 보장, 기본적 보호, 다단계, 지속성의 원칙을 견지하며, 사회보험 수준은 경제사회 발전 수준에 부합해야 한다.
제4조 법에 따라 사회보험료를 납부하는 중화인민공화국 영토 내의 고용주와 개인은 납부 기록 및 개인 권리 기록을 조회할 권리가 있으며 사회 보험 기관에 다음을 요구할 수 있습니다. 사회보험 컨설팅 및 기타 관련 서비스를 제공합니다. 개인은 법에 따라 사회보험 혜택을 향유하며 자기 단위의 납부 상황을 감독할 권리가 있다.