신탁이란 무엇입니까? < P > 신뢰에 대해 말하자면, 일반적으로 < P > 신뢰라는 세 가지 의미가 있다. 이런 회사를 신뢰하다. 그러한 제품을 신뢰하다. 우선, 신뢰는 보험과 마찬가지로 명사이자 동사이다. 신탁이 탄생하기 시작했을 때 그 취지는 매우 명확했다. 즉, 을측에 대한 신뢰를 바탕으로 갑은 그 재산을 을측에 위탁하여 보관한다는 것이다. 간단히 말해서' 먼저 너를 믿고, 다시 너를 믿는다' 는 것이다. 이것이 바로 신뢰가 영어에서' trust' 라고 부르는 이유다. 신뢰를 의미한다. (알버트 아인슈타인, 믿음명언) 이후 신탁의 목적은 더욱 순수하게, 바로 그 전문가들이 자신을 위해 자산을 관리하고, 그들이 평가절상할 수 있도록 하는 것이다. 그래서' 다른 사람에게 재테크를 맡긴다' 는 개념이 생겨났다. 이 여덟 글자는 기본적으로 사람들이 현대 신탁행위를 묘사하는' 관화' 가 되었다. < P > 위의 신탁의 기본 논리에서 볼 수 있듯이, 완전한 신탁에는 최소한 세 가지 요소, 즉 의뢰인, 수탁자, 수혜자가 포함되어야 합니다. 의뢰인은 방금 언급한 갑이며 신탁재산의 원래 소유자입니다. 수탁자는 을 측으로, 보통 전문적인 관리 능력을 가진 개인이나 조직이다. 오늘날 수탁자는' 신탁회사' 입니다. 수혜자는 결국 신탁투자 수익을 누리는 사람이다. 수혜자는 의뢰인 본인 (자기신탁이라고 함) 이나 제 3 자 (예: 의뢰인의 배우자, 부모, 자녀 등) 일 수 있습니다. (이것은 다른 수혜자 신탁이라고 합니다.) < P > 처음부터 완전한 신탁행위는 의뢰인과 수탁자로 구성된다는 것을 아실 수 있습니다. 즉, 의뢰인은 자신의 재산을 수탁자에게 위임할 의향이 있어야 합니다. 수탁자는 의뢰인의 재산을 받은 후, 좋은 프로젝트 투자 등을 찾는 등 그 가치를 보존하거나 부가할 수 있는 방법을 강구한다. < P > 현재 중국의 금융시장에서는 이런 논리가 뒤바뀌었다. 신탁회사는 시장에 가서 먼저 그 좋은 프로젝트를 찾는다. 일련의 고찰을 거쳐, 그들은 ok 가 투자할 수 있다고 생각한 후에 시장 융자로 전향할 것이다. 어떤 방법으로? 신탁회사는 투자할 프로젝트를 하나의 제품으로 포장하여 판매하면 이 제품은' 신탁제품' 이 된다 (예: XX TrustNo). XX 신탁 계획). 이와 함께 은감회는 이 신탁제품이 고순고객에게만 판매되도록 요구하고, 초기 투자액은 654.38+ 만원이며, 홍보할 수 없다 (홍보는 광고다). < P > 신탁회사 직무 속성 분류 < P > 신탁운영의 기본 논리를 이해한 후 신탁회사에 가면 일상 업무에서 무엇을 할 수 있는지 다시 한 번 살펴봅시다. 이 문제를 이해하려면 먼저 개념, 즉 직무 유형의 구분을 도입해야 한다. 업종과 규모에 관계없이 거의 모든 기업은 프론트 데스크 업무 부서, 중대 지원 부서, 백그라운드 지원 부서의 세 가지 범주로 나눌 수 있습니다. 각 부류의 성격, 심사 방식, 작업 방법은 모두 매우 다르다. 우리는 하나씩 보러 왔다. < P > 프런트 데스크는 관리상 회사의 부서를 두 가지 범주로 나눕니다. 하나는 회사에 수익을 창출하는 부서입니다. 이를 수익 센터라고 하고, 다른 하나는 비용만 수입이 없는 부서인 비용 센터라고 합니다. 프런트는 전자로, 금융시장부, 금융투자부, 기관업무부 등 시장에 가서 업무를 찾아야 한다. 많은 신탁회사에서 영업부에는 본질적인 차이가 없어 각종 업무를 할 수 있다. 그들은 경쟁력이 있기 때문에 부서의 이름은 단지 코드명에 불과하다. < P > 그들의 급여 구조와 업무 점유율이 큰 비중을 차지할 것이다. 만약 사업이 성공한다면 연말 상은 매우 두둑할 것이다. 물론, 공제된 일자리가 있다는 것은 또한 KPI 심사도 부서의 실적, 즉 실적 압박에 달려 있다는 것을 의미한다. 매년 부서의 수입은 일정한 문턱에 도달해야 연말 상을 받을 수 있고, 그 반대의 경우도 마찬가지이므로 프런트 부서의 차이는 상당히 크다. 또한 프런트는 평소에 출장을 가서 업무 강도가 크게 변동한다. 장사가 오면 바빠요. 일단 투하 후 관리 단계에 들어서거나 할 일이 없으면 상대적으로 쉬워진다. 일반적으로 야근은 많지 않다.
중대부는 위험 관리부, 법률규정 준수, 운영관리부, 투자 후 관리부 등 비용 센터 (수익을 창출하는 것이 아니라 회사의 비용) 에 속하는 업무 부서를 지원하는 것을 의미합니다. 이 부서들은 모두 사무실에 있어서 거의 출장을 가지 않는다. 야근은 흔한 일이다 (회사마다 야근 횟수가 크게 다르다). 임금 측면에서는 중후가 보통 연말에 몇 달 상승한다. 예를 들어, 15 의 임금은 12 3, 즉 연말에 3 개월 남짓한 것이다. 회사마다 큰 차이가 있습니다.
백그라운드 부서란 회사 전체의 정상적인 운영을 지원하는 부서입니다. 이 문서에서는 금융, 인적 자원, IT 와 같은 거의 모든 업계의 기업에 대해 설명하지 않습니다. < P > 신탁회사의 분류 < P > 작업이 끝났고 순위가 매겨졌다. 전체 회사 차원에서, 사실 전체 금융업계의 차이는 크지 않다. 하향식: 회장, 사장, 부사장, CEO, (사장 보좌관), 이사, 부서장, 부서장, 부서부장, (부서장 보좌관), 고위 관리자, 매니저, (이사), (위원장), 비서, 기타 위의 시스템은 신탁 관리자, 풍력관리 관리자, 규정 준수 책임자 등과 같은 다양한 부서 직급의 직함을 추가합니다. < P > 다시 계급 승진을 보면 모두가 알고 싶어하는 것이 틀림없다. 보통 입사하는 사람은 모두 조수로 선생님을 도와 일을 한다. 보통 1 년 후에는 일이 특별히 나쁘지 않은 한 사장을 승진시킬 수 있다. 사장이 고위 매니저가 되는 데는 보통 2 ~ 3 년이 걸리는데, 주로 경험의 축적이다. 인터넷에서는 사장이나 부사장을 찾기가 어렵다. 한편으로는 자신의 능력을 보고, 다른 한편으로는 회사에 허점이 있는지 없는지, 너도 알다시피. 또한, 업무 부서의 직급은 중후가 높지 않다. 업무 부서의 사장은 주로 행정직급이 아니라 실적으로 돈을 벌기 때문이다. 올해 업무가 잘 되면 회사는 1 초에 CEO 의 자리를 주지만, 내년 실적이 좋지 않으면 1 초에 서민으로 폄하하는 것도 정상이고, 중후는 순전히 스펙에 의해 축적된다. 이 과정은 매우 느리다.
신탁 종사자들은 매일 무엇을 하고 있습니까? < P > 한 사업 단위 채용 인원의 시각에 서서 한 프로젝트를 탄생부터 완성까지 주선으로 삼아 그들이 매일 무엇을 하고 있는지 살펴본다. < P > 사실, 사업 부서 내에서도 분업이 있습니다. 장사를 해야 하기 때문에 가장 먼저 해야 할 일은 시장에 가서 자신이 할 수 있는 장사를 찾는 것이다. 이 일을' 도급' 이라고 한다. 새로 입사한 백인들은 보통 이런 자원이 없다. 사업은 어디에서 오는가? 두려워하지 마십시오. "착수" 라는 직업이 있습니다. 즉, 다른 사람이 업무를 가져온 후 직접 후속 작업을 하면 됩니다. 결국, 도급은 자원에 의존하고, < P > 는 협상을 하는데, 일반적으로 팀장이며, 한 계약은 여러 하청업체를 데리고 갈 것이다. 이것이 바로 팀의 개념이다. < P > 프로젝트는 일반적으로 전체 조정, 프로젝트, 승인, 거래, 발행, 투자 후 6 단계로 나뉩니다. < P > 현재 장사가 이루어지고 있습니다. 항대토지는 5 억을 융자하고 청두동 2 환에 부동산을 건설해야 합니다. 이때 팀은 청두로 출장을 가서 견학 프로젝트를 할 것이다. 학명은' 실사조사' 로 가장 좋은 조정 단계다. < P > 이 개발자의 실력을 조사한 것. 이를테면 임원과의 인터뷰를 통한 역사 연혁 이해, 재무제표 감사보고를 통해 회사의 재무상황 분석, 정관과 기업조사를 통해 주주 베이징 이해, 회사의 각종 자격증을 검열하여 자격증을 개발하는 것. 예를 들어, 지도를 통해 건물의 위치를 분석하고, 프로젝트의 4 증이 완비되어 있는지 확인하고, 도시 전체의 거시적 요소 (예: 부동산 정책, 주변 건물의 집값 등) 를 조사하는 것과 같은 부동산 자체의 상황을 조사합니다. ), 그리고 현장에서 공사 현장을 참관하여 공사 건설 진도를 확인하다. 최선을 다할 수있는 많은 방법과 세부 사항이 있습니다. 이상은 단지 예시일 뿐이다. 최선을 다하는 것은 사실 신탁지배인의 업무 능력을 가장 잘 반영하는 방식이다. < P > 이후 입항 단계에 들어선 것은 사무실로 돌아가 입항 보고서와 최선을 다해 최선을 다한 기간 동안 얻은 각종 자료 (예: 개발자의 증빙사진, 검자 보고서, 감사보고서, 프로젝트 진도 등 사본, 프로젝트 촬영 사진) 를 정리한 것이다. 그런 다음 일련의 자료가 위험 관리 및 법률 규정 준수 부서에 제출되어 승인 단계입니다. 이 두 부서는 이 프로젝트의 위험이 통제되는지, 거래가 준수되는지 여부에 달려 있다. 통과하면 신탁승인위원회에 가서 회사 지도자에게 보고하고, 일반적으로 회의라고 하며, 지도자는 프로젝트가 가능한지 여부를 결정하기 위해 투표합니다. 통과하면 프로젝트회라고 하면 거래 부분을 진행할 수 있습니다. < P > 거래 단계에서 먼저 신탁관리자는 이번 거래와 관련된 모든 계약 (예: 신탁대출 계약, 토지담보계약, 담보계약 등) 을 직접 작성해야 한다. 걱정하지 마세요. 회사에서는 일반적으로 계약 템플릿을 제공하고, 비법학 전공인 아동화도 조롱박 화바가지처럼 쓸 수 있습니다. 물론 여기에 의식적으로 천천히 법률 소양을 쌓아야 한다. 예를 들면 프랑스어가 어떻게 쓰이는지, 그래서 기본적으로 해냈다. < P > 계약 작성 과정에서 회사 내부 법무 부서 및 기업과 계약 조건에 대해 여러 차례 협상을 해야 하는 경우가 많습니다. 이 과정은 매우 징그럽다. 사실 누가 더 강한지 보는 것이다. 최종 확정 후 개발자에게 가서 서명하면 끝이다. 또한, 일반 프로젝트는 모기지, 담보와 같은 위험 통제 조치를 수반하기 때문에 신탁관리자도 국토국, 주택관리국, 상공국 등에 가서 담보와 담보수속을 밟아야 한다. 어떤 회사들은 모든 계약서 문건을 공증할 것을 요구하기 때문에 우리도 공증처에 가서 공증해야 한다. 요컨대 이 부분은 비교적 뒤섞여 누설하기 쉬우며 인내심과 세심함을 시험한다. < P > 거래 단계가 끝나면 신탁상품을 포장한 후 상품을 발행한다. 이를 모금이나 모금이라고도 한다. 결국 신탁회사 자체는 돈이 없다. 이 5 억이 어디서 왔는지, 물론 시장에서 모금할 것이다. 사실 은행이 판매하는 재테크 상품이 바로 이 논리다. 일반적으로 자금을 모으는 두 가지 방법이 있는데, 하나는 신탁회사의 직판이고, 다른 하나는 외부기관을 찾아 대리 판매하는 것이다. 규모가 큰 신탁회사는 한 무리의 판매를 모집할 것이다. 그들의 임무는 시장에서 높은 순액 고객을 찾고 영업부에서 포장한 신탁상품을 판매하는 것이다. 이것이 바로 직판입니다. < P > 대리 판매는 은행, 제 3 자 재테크 회사 (요 몇 년 동안 매우 더운 업종, 기회가 있을 경우 자세히 알려드릴게요) 와 같은 다른 기관을 찾는 것입니다. 이때 신탁관리자는 이들 기관에 가서 도로 공연 (또는 교육) 을 하고, 이 제품의 세부 사항과 하이라이트를 알려주며, 판매가 충분히 이해된 후 고객에게 더 잘 알릴 수 있도록 한다. 요컨대 처음부터 이 단계까지 전체 작업량은 비교적 크다. 결국 많은 것들이 불확실성으로 가득 차 있다. < P > 모집기간이 달라서 좋은 제품을 뺏어야 하는데 늦게 오면 살 수 없어요. 밑바닥 종목은 한 달 동안 걸려 있을 수도 있고, 사려는 사람은 별로 없다. 모집이 끝난 후 신탁회사는 항대계좌로 5 억원을 이체해 투하 후 관리 단계에 들어갔다. 이때 해야 할 일은 개발상 고위층에게 정기적으로 전화를 걸어 면담을 하고, 프로젝트 진척을 이해하고, 정기적으로 인터넷에 여론이 있는지 확인하고, 인민은행에 가서 빈곤기업의' 신용보고' 를 발행하고, 법원에 가서 기업이 소송에 연루되어 있는지 확인하는 것이다. 일부 신탁회사들은 또한 정기적인 현장 시찰 사업의 진척을 요구한다. < P > 이 단계의 업무량은 현저히 줄어들었고, 많은 일들이 규칙적으로 이루어졌다. 또 융자측이 만기가 되면 돈을 갚을 때까지 기다리는 것이다. 물론, 만약 융자측이 여전히 지불하지 않는다면, 즉 프로젝트가 위험하다면 축하합니다. 당신은 이미 숨겨진 단계, 즉 보존 및 처분 단계를 잠금 해제했습니다. 이 단계는 좀 어색합니다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 돈명언) 어느 정도까지, 나쁜 자산의 처분 능력은 운에 달려 있다, 이것은 후언이다. < P > 후기에 취업건의와 이직 < P > 신탁은 중국 금융체계의 중요한 구성 요소로서, 비내계 인사들은 익숙하지 않고, 사실상 중요한 역할을 하며, 대체될 수 없다. 졸업생들에게도 신탁회사는 시험에 응시할 만한 기관으로, 배경 건설, 능력 향상, 급여 대우 등 큰 신탁회사는 머리 브로커 못지않다. < P > 현재 전국에 68 개 신탁회사만 있는 것은 은감회가 신탁면허를 발급하지 않았기 때문에 단기간에 증가할 가능성이 크지 않다는 점에 유의해야 한다. 이 수치는 은행, 권상에 비해 수치급이 아니어서 신탁회사가 희소성으로 채용 문턱이 높아졌다. 중신신탁, 핑안 신탁, 중융신탁, 광대신탁 등 머리신탁회사 상위 1 위. 학교는 전국 상위 2 위도 아니고 세계 상위 1 위도 아니다. 대학원생은 단지. 각종 증명서가 있는 것이 가장 좋지만 꼭 필요한 것은 아니다. < P > 전공은 물론 상과전공이 가장 좋지만 신탁회사는 이것에 대해 별로 신경 쓰지 않는다. 나는 또한 화학, 영어, 심지어 국방을 배우는 사람들이 모집하는 것을 본 적이 있다 (PS: 다른 사람의 대학이 총에 맞아야 한다는 전제하에). 또한 신탁뿐만 아니라 권상, 펀드도 있는데, 이들 기관은 모두 이과 (이과, 공과가 아님) 를 배우는 것을 좋아한다. 예를 들면 물리학, 수학 등이다. 그리고 때로는 과학을 배우는 것이 더 유리합니다. 이것은 머리의 신탁회사로 순위가 비교적 뒤처져 있다. 물론 각종 요구는 비교적 완화될 것이다. 어느 정도까지, 이것은 회사마다 다르며, 모두가 경험할 것이다. < P > 대형 신탁회사는 일반적으로 일선 도시에 모인다. 다른 것은 적어도 성도시 (PS: 신탁회사에는 지사의 개념이 없고 본부가 하나밖에 없다), 그래서 나는 세 가지 고용 건의를 한다. < P > 만약 당신이 앞으로 북상에서 광범위하게 일할 계획이라면 배경이 괜찮다면, 큰 신탁회사는 아주 좋은 출발점이 될 것이다. 고향에 취직하고 싶지만 고향은 북상광심도 아니라면 본성의 신탁회사 (한 성 한두 곳) 도 취업의 첫 번째 선택이라고 할 수 있다. 만약 당신의 배경이 특별히 우수하지 않다면 순위가 비교적 뒤처진 신탁회사를 탐구할 수 있습니다. 신탁배경이 있는 직장 경험은 당신의 미래 승진과 이직에 큰 축복이 될 것입니다. < P > 마지막으로 비신탁회사 간 이직: < P > 신탁업무를 하면 권상, 증권사 자회사, 펀드 자회사, 보험자산관리회사, 4 대 AMC, 지방AMC, 각종 사모펀드, 금융리스 등을 갈 수 있습니다. , 업무 방향이 맞으면 은행이 더 어렵고, 은행은 일반적으로 비은행 사람을 원하지 않는다. 만약 당신이 무대 뒤에 있다면, 답은 위에서 언급한 기관들이지만, 금융기관에는 기본적으로 위험관리부, 법률준수부, 운영관리부 등이 있기 때문에 여전히 무대 뒤에 있습니다. 전경과 배경은 서로 교환할 수 있습니다. 금융기관을 떠나 실체기업으로 갈 수 있다. 기업은 융자, 투자, 위험 관리, 합법적인 규정 준수가 필요합니다. 이것은 모두 다 안다.
국제 재무 위험 관리자 (FRM) 인증서. 머리 신탁회사에 취직해 부동산 인프라 등 2 여 개 프로젝트에 참여해 누적 자산관리 규모가 6 억원을 넘어섰다. 현재 Fortune Management 업계에 힘쓰고 있으며, 고순가정을 위한 자산 할당과 부의 부가가치를 실현하고 있습니다.
이 기사는 BestU 유학 클럽에서 나온 것입니다. < P > 관련 문답: 신탁업 발전 전망: 우리나라 신탁은 주로 상공업과 증권시장의 두 가지 주요 산업에 투자한다. < P > 중국 신탁업협회 자료에 따르면 221 년 우리나라 자금신탁투자업계는 주로 상공업, 증권시장, 금융기관, 부동산을 포함했다. 이 가운데 상공업과 증권시장 금액은 각각 416 조 원과 3 조 35 억 원으로 5% 를 넘어섰다. < P > 우리나라 펀드 신탁투자업계의 평균 수익을 보면 부동산, 상공업, 기초업계 평균 수익이 상위 3 위다. 221 년 평균 수익은 각각 7.33%, 7.2%, 7.3% 에 달했다. < P > 공상신탁제품 증속 둔화, 평균 수익 하락. < P > 공상기업신탁은 신탁자금이 생산 서비스 무역기업에 투자하여 기업의 생산경영 과정에서 각종 자금수요 (인수자금, 운영자금, 프로젝트자금) 를 위한 신탁계획을 말한다. 기업에 단기 자금 수요를 해결할 수 있는 자금 조달 채널을 제공하고 자금의 유동성을 높이고 기업의 발전 요구를 지원한다.
217-221, 상공기업에 투자한 자금신탁규모는 상승과 하락세를 보였고, 221 년에는 4 조 16 억 원으로 전년 대비 16.13% 하락했으며, 주로 융자 및 채널 업무 압력 하락으로 자금 신탁규모가 전반적으로 감소했다. 상공업