현재 위치 - 대출자문플랫폼 - 대출 중개 - 주룽은 인재의 뉴딜을 중시할 것이다! 첫 스위트룸을 사면 최대 2 만 보조금을 받는다.

주룽은 인재의 뉴딜을 중시할 것이다! 첫 스위트룸을 사면 최대 2 만 보조금을 받는다.

인재 강시 전략을 깊이 실시하기 위해 인재에 대한 만족스러운 형기를 적극적으로 창조하는 최적의 생태 환경을 마련하기 위해, 구용시 청년인재' 프로그램은 최근 과학기술 인재, 전문가, 기능인재, 인재생활보조금, 창업사회보장보조금 등 1 가지 정책조치를 본격적으로 내놓고 있다. 더 많은 청년 인재 창업 취업을 유치하고 모으기 위한 것이다. < P > 구용시 청년인재' 엄경래둥지' 계획 < P > 는 공업강시 전략을 더욱 실시하기 위해' 복지 인재' 프로젝트를 지속적으로 추진하고 인재 발전 생태를 최적화하고 더 많은 우수 청년인재를 모아 창업을 혁신하고' 복지 4 성' 건설을 위한 더욱 견고한 인재 지원을 제공하고, 연구를 거쳐

1 창업프로젝트는 < P > 청년인재가 기술, 자금, 프로젝트를 거론하여 창업을 하고, 주용시' 복인재' 가 선정할 프로젝트를 지원하여 최대 3 만원의 지원을 제공한다. 창업대회에서 선정한 종목은 최고 65 만원의 자금 지원을 제공한다. (책임 부서: 시 인재 사무소, 시 인사국)

2 창업 보조금 < P > 첫 창업에 성공한 35 세 이하의 정규직 인재는 일회성 창업보조금 6 원, 창업보조금 5 원/사람, 최대 집세보조금 5 원/월을 받을 수 있다. 집세 보조금 기한은 3 년을 넘지 않는다. (책임 부서: 시 인사국, 시 재정국)

3 창업사회보장보조금 < P > 전일제 박사 석사 학부 전문과생 졸업 후 5 년 이내에 주용자율창업과 유연한 취업자로 사회보험을 납부하는 사람은 1 인당 연간 1 만 5 천 원, 1 만 2 천 원, 8 원 (책임 부서: 시 인사국, 시 재정국)

4 과학기술인재상 < P > 기업은 35 세 이하의 전일제 박사과학기술 인재 1 명을 도입할 때마다 기업 재정보조금 65438+ 만원을 지급한다. (책임 부서: 시 인력 사무소, 시 인적자원 및 사회보장국, 시 재정국)

5 특수기술인재상 추가

35 세 이하 주용기업 업무의 고, 고급, 중급 직함 전문 기술자, 각각 8 원, 5 원, 3 원 기준 (책임 부서: 시 인사국, 시 재정국)

6 기술인재상 < P > 주용기업에서 일하는 고급 기술자 (1 급 직업기술수준), 기술자 (2 급 직업기술수준), 고급 근로자 (3 급 직업기술수준) 에 따라 각각 5, 원 (책임 부서: 시 인사국, 시 재정국)

7 인재생활수당 < P > 졸업 후 5 년 동안 주용기업에서 일하는 전일제 박사 석사 학부 전문과생은 각각 1 인당 월 1.8 원, 1. 원, 6 원, 3 원에 따라 이 가운데 산업분야 기업을 지원하기 위해 온 전일제 박사, 석사인재는 졸업 연한에 구애받지 않는다. (책임 부서: 시 인사국, 시 재정국)

8 인재 주택보조금 < P > 진' 쌍류' 고교 전일제 박사, 석사 인재, 취업 5 년 동안 주용기업이 첫 주택 세트를 매입한 뒤 5 년 동안 각각 최대 2 만원, 654.38+를 각각 준다. (책임 부서: 시 건설국, 시 인사국, 시 세무서, 시 자원 및 계획국, 시 재정국)

9 인재 호적 보증

45 세 이하 인재가 직접 호적 수속을 밟는다. 만 45 세 이상 사회보험을 1 년 이상 연속 납부하는 사람은 현지 호적을 신청할 수 있다. (책임부서: 시공안국)

1 엄정 전속서비스 < P > 는 중학교 동창회, 고교동창회, 해외동창회, 유학자 친족회 등 플랫폼을 활용해' 엄경' 라이브러리를 구축하고 정규 연락과 업무 도킹을 강화했다. 매년 도시 개발, 인재 정책, 일자리 정보' 삼추' 서비스를 실시하고, 정기적으로 토론교류, 귀향 고찰, 동창친목 등의 행사를 개최한다. (책임 부서: 시 인재 사무소, 시 위원회 통전부, 시 인사국, 시 교육국, 단시위원회) < P > 본 문서는 1,222 년부터 시행된다.

출처: 주롱 인재

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