기본적으로 신입사원 기본급이 낮은 많은 보험회사들은 기본급이 없는 기본급이지만, 회사에는 계획이 있을 수도 있고, 무책임한 기본급이 있을 수도 있지만, 이런 경우는 적은
신입사원과 노인의 공제는 모두 같은 공제를 받는
이지만