법적 분석: 그렇습니다.
주택 공적 자금 대출의 조건은 다음과 같습니다: 해당 단위의 직원이 3년 이상의 노동 계약을 체결했습니다(또는 연속 3년 동안 1년 노동 계약을 체결했습니다). 일정 기간 이상 월 단위로 법적 은퇴 연령을 초과하지 않았으며, 차용인이 안정적인 경제적 소득을 갖고 있으며 원금과 이자를 상환할 능력이 있음을 보장합니다. 지역주택공적자금관리센터 및 지점에서 주택구입계약서, 주택분양계약서, 부동산증명서, 토지사용증명서, 공적자금지급증명서 등 은행에서 요구하는 관련 서류를 제출합니다. .
적립금이 인출된 후 대출을 받을 수 없다는 뜻은 아니지만, 대출을 신청할 수는 있습니다.
법적 근거: "주택 예비 기금 관리 규정" 제24조: 근로자는 다음과 같은 상황에서 주택 예비 기금 계좌의 잔액을 인출할 수 있습니다. (1) 자가 거주 주택의 구입, 건설, 개조 및 개조( 2) 퇴직 (3) 근로 능력을 완전히 상실하고 고용주와의 노동 관계를 종료합니다. (4) 정착을 위해 출국했습니다. (5) 주택 구입 대출금의 원리금을 상환합니다. ) 임대료가 규정된 가족 임금 소득 비율을 초과합니다.
전항의 (2), (3), (4)항의 규정을 충족하는 경우, 근로자 주택 공제금 계좌는 동시에 취소되어야 합니다.
직원이 사망하거나 사망 선고를 받은 경우, 직원의 상속인이나 수유자는 직원의 주택 적립금 계좌 잔액을 인출할 수 있습니다. 상속인이나 수유자가 없으면 직원의 주택 적립금 계좌 잔액은 감사 소득에 포함됩니다. 주택공제기금의 내용입니다.